安定性 指定管理者本体の経営は安定しているか。また、 収支のバランスは良好な状態か。 利用料金を徴収する施設 の場合、収入の増加を図 るための方策 …
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安定性 指定管理者本体の経営は安定しているか。また、 収支のバランスは良好な状態か。 利用料金を徴収する施設 の場合、収入の増加を図 るための方策 …
安定性 指定管理者本体の経営は安定しているか。 また、収支のバランスは良好な状態か。 組織及びスタッフ(採用予定 者も含む)の経歴、保有する 資格、ノ…
安定性 指定管理者本体の経営は安定しているか。ま た、収支のバランスは良好な状態か。 組織及びスタッフ(採用予定 者も含む)の経歴、保有する 資格、ノ…
安定性 指定管理者本体の経営は安定しているか。ま た、収支のバランスは良好な状態か。 組織及びスタッフ(採用予定 者も含む)の経歴、保有する 資格、ノ…
安定性 指定管理者本体の経営は安定しているか。ま た、収支のバランスは良好な状態か。 組織及びスタッフ(採用予定 者も含む)の経歴、保有する 資格、ノ…
安定性 指定管理者本体の経営は安定しているか。また、 収支のバランスは良好な状態か。 組織及びスタッフ(採用予 定者も含む)の経歴、保有 する資格、ノ…
安定性 指定管理者本体の経営は安定しているか。また、 収支のバランスは良好な状態か。 組織及びスタッフ(採用予 定者も含む)の経歴、保有 する資格、ノ…
安定性 指定管理者本体の経営は安定しているか。また、 収支のバランスは良好な状態か。 組織及びスタッフ(採用予 定者も含む)の経歴、保有 する資格、ノ…
安定性 指定管理者本体の経営は安定しているか。また、 収支のバランスは良好な状態か。 組織及びスタッフ(採用予 定者も含む)の経歴、保有 する資格、ノ…
るか。 指定管理者本体の経営は安定しているか。ま た、収支のバランスは良好な状態か。 選定基準区 分 評 価 項 目 4 ●指定管理者の取組みに対す…
安定性 指定管理者本体の経営は安定しているか。また、 収支のバランスは良好な状態か。 組織及びスタッフ(採用予 定者も含む)の経歴、保有 する資格、ノ…
るか。 指定管理者本体の経営は安定しているか。ま た、収支のバランスは良好な状態か。 近隣の教育施設、地元自治会等の団体と交 流し、人材の育成に参画して…
安定性 指定管理者本体の経営は安定しているか。また、 収支のバランスは良好な状態か。 組織及びスタッフ(採用予 定者も含む)の経歴、保有 する資格、ノ…
安定性 指定管理者本体の経営は安定しているか。また、 収支のバランスは良好な状態か。 組織及びスタッフ(採用予 定者も含む)の経歴、保有 する資格、ノ…
安定性 指定管理者本体の経営は安定しているか。また、 収支のバランスは良好な状態か。 組織及びスタッフ(採用予 定者も含む)の経歴、保有 する資格、ノ…
安定性 指定管理者本体の経営は安定しているか。また、 収支のバランスは良好な状態か。 組織及びスタッフ(採用予 定者も含む)の経歴、保有 する資格、ノ…
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安定性 指定管理者本体の経営は安定しているか。また、 収支のバランスは良好な状態か。 組織及びスタッフ(採用予 定者も含む)の経歴、保有 する資格、ノ…
安定性 指定管理者本体の経営は安定しているか。また、 収支のバランスは良好な状態か。 組織及びスタッフ(採用予 定者も含む)の経歴、保有 する資格、ノ…
安定性 指定管理者本体の経営は安定しているか。また、 収支のバランスは良好な状態か。 組織及びスタッフ(採用予 定者も含む)の経歴、保有 する資格、ノ…