置 し、その経験や専門性を活かせるよう配慮している。 一般職員 2人 (社会福祉主事 1人) 普通嘱託職員 3人 臨時職員 1人 …
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置 し、その経験や専門性を活かせるよう配慮している。 一般職員 2人 (社会福祉主事 1人) 普通嘱託職員 3人 臨時職員 1人 …
置し、その 経験や専門性を活かせるよう配慮している。 嘱託職員 4人 臨時職員 12人(全16人のうち教員資格保有者兼教職OB13 人) 広報の方…
また、教員OBや専門的な資格を有する職員を配置し、その経験 や専門性を生かせるよう配慮している。 ③ホームページ、パンフレット、チラシ等による…
置し、そ の経験や専門性を活かせるよう配慮している。 一般職員 2人 (社会福祉主事 1人) 普通嘱託職員 3人 臨時職員 1人 …
置し、その経 験や専門性を活かせるよう配慮している。 嘱託職員 4人 臨時職員 12人 (全16人のうち教員資格保有者兼教職OB13人) 広…
また、教員OBや専門的な資格を有する職員を配置し、その経験 や専門性を生かせるよう配慮している。 ③ホームページ、パンフレット、チラシ等による…
置し、 その経験や専門性を活かせるよう配慮している。 一般職員 2人 (社会福祉主事 2人) 普通嘱託職員 3人 臨時職員 1人 …
置し、その 経験や専門性を活かせるよう配慮している。 嘱託職員 4人 臨時職員 12人(全16人のうち教員資格保有者兼教職OB12人) 広報の方策 …
また、教員OBや専門的な資格を有する職員を配置し、その経験 や専門性を生かせるよう配慮している。 ③ホームページ、パンフレット、チラシ等による…
置し、その経 験や専門性を活かせるよう配慮している。 嘱託職員 4人 臨時職員 12人 (全16人のうち教員資格保有者 11人) ③広報ぎふ、館…
また、教員OBや専門的な資格を有する職員を配置し、その経 験や専門性を生かせるよう配慮している。 ③ホームページ、パンフレット、チラシ等による広報活動…
置し、その 経験や専門性を活かせるよう配慮している。 嘱託職員 4人 臨時職員 12人(全16人のうち教員資格保有者兼教職OB12人) ③広報ぎふ、…
置 し、その経験や専門性を活かせるよう配慮している。 一般職員 2人 (社会福祉主事 1人) 常勤嘱託職員 1人 普通嘱託職員 2人 …
置 し、その経験や専門性を活かせるよう配慮している。 一般職員 2人 (社会福祉主事 2人) 普通嘱託職員 3人 臨時職員 1人 …
また、教員OBや専門的な資格を有する職員を配置し、 その経験や専門性を生かせるよう配慮している。 ③ホームページ、パンフレット、チラシ等による広…
置し、その経 験や専門性を活かせるよう配慮している。 嘱託職員 4人 臨時職員 12人(全16人のうち教員資格保有者兼教職OB12人) ③広報ぎふ、…
た青少年育成に関する専門的指導を行うこと。 ウ 青少年講座等を企画・開催すること。 エ 市が行う青少年講座等の支援を行うこと。 …
る資格、ノウハウ、専門知識など スタッフ(採用予定者も含む)の管理、監督体制 スタッフ(採用予定者も含む)の人材育成の方策 リスク…
の運営は豊かな経験と専門的な知識に裏打ちされた活動プログラム、四季を通じた 施設の特性を熟知している指定管理者の助言やノウハウが不可欠となります。 例えば…
する資格、ノウハウ、専門 知識など」「リスクへの対応方策」 ●採点の合計及び選定基準・評価項目ごとの評価をもとに、全委員が協議した 結果、公益財団法人岐…