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関する研修を実施し、知識の深化と指導内容の充実を図った。今後も、利用者の学びや満足度の向上に 向け、専門性の充実に努めていく。 今後の取組み 事業計画書に…

、ノウハウ、 専門知識など 各職員の専門知識や経験が職務分担に活かされてい るか。 (7)リスクへの対応能力（資金力、損害 賠償能力など） ①会社更…

、ノウハウ、 専門知識など 各職員の専門知識や経験が職務分担に活かされているか。 Ⅲ 効率性 事業計画書 の内容が、管 理経費の縮 減が図られる…

資格、ノウハウ、専門知識など スタッフ（採用予定者も含む）の管理、監督体制 スタッフ（採用予…

資格、ノウハウ、専門知識など ｽﾀｯﾌ（採用予定者も含む）の管理、監督体制 30効率性 地元の住民、高齢者、障がい者等の雇用 地元での資材等の調達 地…

資格、ノウハウ、専門知識など スタッフ（採用予定者も含む）の管理、監督体制 …

資格、ノウハウ、専門知識など スタッフ（採用予定者も含む）の管理、監督体制 スタッフ（採用予定者…

資格、ノウハウ、専門知識な ど グループ応募（コンソーシアム）の場合、グ ループの安定性 効率性 30 事業計画書の内容が、 管理経費の縮減が図ら …

資格、ノウハウ、専門知 識など スタッフ（採用予定者も含む。）の管理、 監督体制 利用促進、利用者増の方策 管理経費縮減の具体的方策 収支計画の妥当…

衛 　　　生管理の知識の習得に努める。 23　その他 （１） 給食業務にあたっては、厚生労働省が定める「大量調理施設衛生管理マニュア 　　　ル」及び文…

、ノウハウ、 専門知識など 各種職員研修会を行い、職員の資質向上を目的とした研修 計画書が作成されているか。 (7)リスクへの対応能力（資金力、損害 …

た。 　　・野鳥の知識を深めることができた。 ｢満足度｣（100.0％）： ｢満足度｣（100.0％）： 　　【複数回参加】　 13枚 ｢満足度｣（1…

、ノウハウ、 専門知識など (2)スタッフ配置の妥当性（無理はない か） より良いサービス、活動を提供するために、職員が勤務しや すい職場環境ができて…

野外炊事のいろいろな知識を知ることができ、テントの組み立て方を覚えることができた。 受入事業 ・「利用者アンケート」…すべての利用団体を対象に実施 　質問…

、ノウハウ、 専門知識など 各職員の専門知識や経験が職務分担に活かされている か。 (7)リスクへの対応能力（資金力、損害 賠償能力など） ①会社更…

、ノウハウ、 専門知識など 各職員の専門知識や経験が職務分担に活かされているか。 (5)その他指定管理者の提案によるも の (7)リスクへの対応能力（…

、ノウハウ、 専門知識など (2)スタッフ配置の妥当性（無理はない か） より良いサービス、活動を提供するために、職員が勤務しや すい職場環境ができて…

、ノウハウ、 専門知識など 各職員の専門知識や経験が職務分担に活かされている か。 (6)リスクへの対応方策（防止策、非常 時の対応マニュアルなど） …

資格、ノウハウ、専門知識など 自然の家の運営に適した資格を保持し、職員の専門性とノウ ハウを活用できているか。 (4)スタッフの管理、監督体制 目標や達成…

資格、ノウハウ、専門知識など 自然の家の運営に適した資格を保持し、職員の専門性とノウハ ウを活用できているか。 (4)スタッフの管理、監督体制 目標や達成…