○公正な採用選考システムの確立 ・公正採用選考ガイドラインの作成 ≪参考≫ ●「ほほえみ」(達成感・自己発見等) 自ら考え、工夫して…
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○公正な採用選考システムの確立 ・公正採用選考ガイドラインの作成 ≪参考≫ ●「ほほえみ」(達成感・自己発見等) 自ら考え、工夫して…
ラムの設定から募集・選考・準備・実施に至るま で着実に履行することができた。その結果事業満足度は96.9%となった。 (Ⅱ-(5)-(1)) 事業計画書3…
職 員の公正な採用選考に対する理解・知識不足、人権への意識の欠如があった。なお、この事例 の発生後、現在は検証委員会による検証を進めるとともに、職員の周知・…