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を活か すことができたか。 個人情報の保護等 広報の方策 情報公開 スタッフ配置の妥当性 ・過不足なく適正な人数を配置し、無理のないスタッフ体制 …

改装を広くの周知ができたほ か、プールに親しんでもらうことができました。 【自主事業】 今期も北部とファミリパーク体育館のトレーニング室に専門のトレーナー…

経験を活かすことができたか。 公平性 透明性 住民の平等 利用が確保 されること 平等利用を確保するための体制、モ ニタリングなど ・条例等に基…

を活かすことができたか。 スタッフの管理、監督体制・人材育成の方策 効果性 ・業務の再委託先は、原則、地元業者の中から採用して いるか。 効率性 …

を活か すことができたか。 個人情報の保護等 広報の方策 情報公開 スタッフ配置の妥当性 ・過不足なく適正な人数を配置し、無理のないスタッフ体制 …

経験を活かすことができたか。 公平性 透明性 住民の平等 利用が確保 されること 平等利用を確保するための体制、モ ニタリングなど ・条例等に基…

を活かすことができたか。 ・個人情報の保護についての管理対策は適切に実施され ているか。 ・平等利用のための適切な広報活動ができているか。 〈①利用…

体育館の周知が できたほか、スポーツに親しんでもらうことができた。 【自主事業】 今期も北部とファミリパーク体育館のトレーニング室に専門のトレーナーを配置…

を活かすことができたか。 ・業務内容を常に見直し、業務改善に取り組めているか。 ・実施計画どおりに事業が実施されたか。また、計画どお りの成果があった…

経験を活かすことができたか。 安定性 安全性 管理を安定 して行う物 的能力、人 的能力を有 していること スタッフの管理、監督体制・人材育成 …

」「満足度」「満足できた・出来なかった理由」「興味のある種目」「ご意見」 ・受講者が固定化して高齢化している教室もあります、今後アンケートの内容を検討して、こ…

） ・楽しく参加できた。 ・とても良い先生でした。 ・健康増進、モチベーションを保つ。 ・先生が丁寧、わかりやすい、いつも笑顔等 ・親身になって指導し…

経験を活かすことができたか。 公平性 透明性 住民の平等 利用が確保 されること 平等利用を確保するための体制、モ ニタリングなど ・条例等に基…

」「満足度」「満足できた・出来なかった理由」「興味のある種目」「ご意 見」です。 ・受講者の（７割程度）が固定化して年齢も高齢化していることから、アンケート…

を活かすことができたか。 具体的な業務要求水準 安定性 安全性 区分評価 貢献性 ・施設の保守、点検等適切に実施しているか。 ・個人情報の保護…

を活か すことができたか。 個人情報の保護等 広報の方策 情報公開 スタッフ配置の妥当性 ・過不足なく適正な人数を配置し、無理のないスタッフ体制と …

の意識を高めていただきたい。 　今後も引き続き、予算を適正に執行し、安心・安全な施設運営を継続するとともに、施設の更なる利用促進を図られたい。 ●所管課の意…

に努めるこ とができた。なお、4月以降も引き続き卓球台を設置することで、利用者サービスの向上に努める。 ・総合体育館のデッドスペースとなっていた中庭を、休憩…

施設管理業務を履行できた。 ・新型コロナウイルスにより、活動自粛する団体もあったが、新型コロナウイルス感染症感染防止 対策を図り、施設の利用制限をすることな…

項目：「楽しく活動できたか」「職員の接遇」「設備環境」 施設修繕 危機管理・ 法令遵守 ●指定管理者の選定基準に基づく評価 指定 管理者 所管課 …