は、施設の設置目的を効果的、効率的かつ円滑に達成するため、岐阜市民福 祉活動センター条例（平成13年岐阜市条例第13号。以下「条例」という。）第6条の規定に …
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2026年7月14日
（資料6）岐阜市民福祉活動センター（会議室）の管理運営に関する協定書（参考） （PDF 509.4K pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（岐阜市民福祉活動センター 会議室）
2026年7月9日
岐阜市民福祉活動センター（会議室）指定管理者募集要項 （PDF 613.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（岐阜市民福祉活動センター 会議室）
に基 づき、施設を効果的かつ効率的に管理することができる指定管理者を募集します。 指定管理者制度は、岐阜市議会の議決を経て、本市が指定する法人その他の団体…
2026年7月9日
（様式3）事業計画書 （Word 21.3KB） word
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（岐阜市民福祉活動センター 会議室）
さい。 【２．効果性】「対象施設の効用（設置目的）を最大限発揮するものであること」に関する基本的な考え方、推進方法などについて記入してください。 ※ 「…
2026年7月9日
令和7年度下半期評価結果 （PDF 131.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（岐阜市民福祉活動センター 会議室）
切に配置。 施設の効用（設置目的）を最大限発揮で きるスタッフの配置 ・様々な相談や支援を行うための福祉の専門性を持った 職員を配置。 ・指定管理者の…
2025年12月8日
令和7年度上半期評価結果 （PDF 317.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（岐阜市民福祉活動センター 会議室）
者へ周知。 施設の効用（設置目的）を最大限発揮で きるスタッフの配置 ・様々な相談や支援を行うための福祉の専門性を持った 職員を配置。 ・指定管理者の…
2024年9月17日
令和5年度下半期評価結果 （PDF 243.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（岐阜市民福祉活動センター 会議室）
者へ周知。 施設の効用（設置目的）を最大限発揮で きるスタッフの配置 ・様々な相談や支援を行うための福祉の専門性を持った 職員を配置。 ・指定管理者の…
2024年12月17日
令和6年度上半期評価結果 （PDF 239.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（岐阜市民福祉活動センター 会議室）
報。 区分評価 効果性 事業計画書 の内容が、 対象施設の 効用（設置目的） を最大限発 揮するもの であること 既存業務の改善、工夫又は新…
2025年7月2日
令和6年度下半期評価結果 （PDF 243.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（岐阜市民福祉活動センター 会議室）
報。 区分評価 効果性 事業計画書 の内容が、 対象施設の 効用（設置目 的）を最大限 発揮するも のであること 既存業務の改善、工夫又は新…
2023年9月1日
令和4年度下半期評価結果 （PDF 132.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（岐阜市民福祉活動センター 会議室）
報。 区分評価 効果性 事業計画書 の内容が、 対象施設の 効用（設置目 的）を最大限 発揮するも のであること 既存業務の改善、工夫又は新…
2023年11月22日
令和5年度上半期評価結果 （PDF 242.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（岐阜市民福祉活動センター 会議室）
報。 区分評価 効果性 事業計画書 の内容が、 対象施設の 効用（設置目 的）を最大限 発揮するも のであること 既存業務の改善、工夫又は新…
2022年7月26日
令和3年度下半期評価結果 （PDF 232.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（岐阜市民福祉活動センター 会議室）
者へ周知。 施設の効用（設置目的）を最大限発揮で きるスタッフの配置 ・様々な相談や支援を行うための福祉の専門性を持った 職員を配置。 ・指定管理者の…
2023年3月3日
令和4年度上半期評価結果 （PDF 251.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（岐阜市民福祉活動センター 会議室）
者へ周知。 施設の効用（設置目的）を最大限発揮で きるスタッフの配置 ・様々な相談や支援を行うための福祉の専門性を持った 職員を配置。 ・指定管理者の…
2023年3月3日
モニタリング評価基準（令和4年4月～令和9年3月） （PDF 323.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（岐阜市民福祉活動センター 会議室）
価項目ごとに得られる効果・成果をいう。 ２ 定量的な評価を行う場合の評価方法 利用促進、利用者増の方策などの評価項目において、定量的な評価を行う場…
2021年7月29日
令和2年度上半期評価結果 （PDF 132.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（岐阜市民福祉活動センター 会議室）
者へ周知。 施設の効用（設置目的）を最大限発揮で きるスタッフの配置 ・様々な相談や支援を行うための福祉の専門性を持った 職員を配置。 区分評価 効…
2021年7月29日
令和元年度下半期評価結果 （PDF 231.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（岐阜市民福祉活動センター 会議室）
報。 区分評価 効果性 事業計画書 の内容が、 対象施設の 効用（設置目的） を最大限発 揮するもの であること 既存業務の改善、工夫又は新…
2021年7月29日
令和元年度上半期評価結果 （PDF 102.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（岐阜市民福祉活動センター 会議室）
報。 区分評価 効果性 事業計画書 の内容が、 対象施設の 効用（設置目 的）を最大限 発揮するも のであること 既存業務の改善、工夫又は新…
2021年7月29日
平成30年度下半期評価結果 （PDF 245.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（岐阜市民福祉活動センター 会議室）
者へ周知。 施設の効用（設置目的）を最大限発揮で きるスタッフの配置 ・様々な相談や支援を行うための福祉の専門性を持った 職員を配置。 ・指定管理者の…
2021年12月13日
令和3年度上半期評価結果 （PDF 230.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（岐阜市民福祉活動センター 会議室）
報。 区分評価 効果性 事業計画書 の内容が、 対象施設の 効用（設置目 的）を最大限 発揮するも のであること 既存業務の改善、工夫又は新…
2021年7月29日
モニタリング評価基準（平成29年4月～令和4年3月） （PDF 32.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（岐阜市民福祉活動センター 会議室）
て導き出される成果や効果のこと 評価を数値で行う場合の基準 評価 評 価 基 準 配 点 ＳＳ １３０％以上 １４０ Ｓ １１０％以上１３０％未…
2021年7月30日
令和2年度下半期評価結果 （PDF 230.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（岐阜市民福祉活動センター 会議室）
者へ周知。 施設の効用（設置目的）を最大限発揮で きるスタッフの配置 ・様々な相談や支援を行うための福祉の専門性を持った 職員を配置。 ・指定管理者の…
