関係を有する者から、事実関係及び社 会通念等に照らして合理的な理由が認められない不当若しくは違法な要求又は指定管理業務 の適正な履行を妨げる妨害（以下「不当…
絞り込み
カテゴリで絞り込み
| ここから本文です。 |
2026年7月9日
（資料2）指定管理業務に係る特記仕様書 （PDF 570.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（岐阜市民福祉活動センター 会議室）
2026年7月9日
岐阜市民福祉活動センター（会議室）指定管理者募集要項 （PDF 613.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（岐阜市民福祉活動センター 会議室）
禁じます。働きかけの事実が認められた場合、失格とします。「働 きかけ」の基準・判断手順は「岐阜市指定管理者制度基本方針」のとおりです。 ② 重複申請の禁止…
2026年7月9日
（様式4）岐阜市民福祉活動センター（会議室）指定管理者指定申請にかかる誓約書 （Word 21.1K word
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（岐阜市民福祉活動センター 会議室）
出書類の内容について事実に相違ないことを誓約いたします。 また、後日誓約した内容に違反する事実が判明した場合には、いかなる措置を受けましても異存のないことを誓…
2021年6月14日
資料2~6：その他資料 （PDF 651.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（岐阜市民福祉活動センター 会議室）
関係を有する者から、事実関係及び社会通念等に照らして合理的な理由が認め られない不当若しくは違法な要求又は指定管理業務の適正な履行を妨げる妨害（以下「不当介入…
2021年6月14日
募集要項 （PDF 550.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（岐阜市民福祉活動センター 会議室）
じます。働きかけの事実が認められた場合、失格とします。 「働きかけ」の基準、判断手順は「岐阜市指定管理者制度基本方針」のとおりとします。 （２）重複申…
2021年11月11日
募集要項 （PDF 603.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（岐阜市民福祉活動センター 会議室）
じます。働きかけの事実が認められた場合は、失格とします。 「働きかけ」の基準及び判断手順は、「岐阜市指定管理者制度基本方針」のとおりとします。 （２）…
2021年11月11日
資料2：指定管理業務に係る特記仕様書 （PDF 237.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（岐阜市民福祉活動センター 会議室）
関係を有する者から、事実関係、社会通念等に照らして合理的な理由が認めら れない不当若しくは違法な要求又は指定管理業務の適正な履行を妨げる妨害（以下「不当介入」…
2021年11月11日
様式4 （Word 46.5KB） word
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（岐阜市民福祉活動センター 会議室）
出書類の内容について事実に相違ないことを誓約いたします。 また、後日誓約した内容に違反する事実が判明した場合には、いかなる措置を受けましても異存のないことを誓…
2021年11月11日
別添3【様式1】 （PDF 244.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（岐阜市民福祉活動センター 会議室）
報告書に記載の事項は事実に 相違ありません。 岐阜市役所 様 令和 年 月 日 報告者氏名 印 検査…
