では自治会長がボランティアで管理をしていたため、直営にすることで、人件費部分が増額になるのではないのか。 柳津エリアにだけ、これだけの数の施設を置いたままにし…
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2025年8月8日
令和6年度(2024年度)下半期結果（本郷会館） （PDF 132.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
2025年8月8日
令和6年度(2024年度)下半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 492.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
ー、生涯学習・ボランティア相談コーナー、市民活動ルーム、平和資料室、こどもの部屋、展示コー ナー、駐車場 公益財団法人岐阜市教育文化振興事業団 指定期間 …
2025年8月8日
令和6年度(2024年度)下半期結果（北塚会館） （PDF 131.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
では自治会長がボランティアで管理をしていたため、直営にすることで、人件費部分が増額になるのではないのか。 柳津エリアにだけ、これだけの数の施設を置いたままにし…
2025年8月8日
令和6年度(2024年度)下半期結果（高桑コミュニティ会館） （PDF 131.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
では自治会長がボランティアで管理をしていたため、直営にすることで、人件費部分が増額になるのではないのか。 柳津エリアにだけ、これだけの数の施設を置いたままにし…
2025年8月8日
令和6年度(2024年度)下半期結果（宮上ふれあい会館） （PDF 130.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
では自治会長がボランティアで管理をしていたため、直営にすることで、人件費部分が増額になるのではないのか。 柳津エリアにだけ、これだけの数の施設を置いたままにし…
2025年8月8日
令和6年度(2024年度)下半期結果（宮下コミュニティ会館） （PDF 131.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
では自治会長がボランティアで管理をしていたため、直営にすることで、人件費部分が増額になるのではないのか。 柳津エリアにだけ、これだけの数の施設を置いたままにし…
2025年8月8日
令和6年度(2024年度)下半期結果（東栄会館） （PDF 130.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
では自治会長がボランティアで管理をしていたため、直営にすることで、人件費部分が増額になるのではないのか。 柳津エリアにだけ、これだけの数の施設を置いたままにし…
2025年8月8日
令和6年度(2024年度)下半期結果（南塚会館） （PDF 132.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
では自治会長がボランティアで管理をしていたため、直営にすることで、人件費部分が増額になるのではないのか。 柳津エリアにだけ、これだけの数の施設を置いたままにし…
2024年11月25日
令和6年度(2024年度)上半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 874.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
ー、生涯学習・ボランティア相談コーナー、市民活動ルーム、平和資料室、こどもの部屋、展示 コーナー、あんしんつながりステーション、駐車場 公益財団法人岐阜市教…
2023年11月27日
令和5年度(2023年度)上半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 719.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
ー、生涯学習・ボランティア相談コーナー、市民活動ルーム、平和資料室、こども の部屋、展示コーナー、あんしんつながりステーション、駐車場 ２３３，７８１，００…
2024年6月6日
令和5年度(2023年度)下半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 725.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
ー、生涯学習・ボランティア相談コーナー、市民活動ルーム、平和資料室、こどもの 部屋、展示コーナー、駐車場 公益財団法人岐阜市教育文化振興事業団 指定期間 …
2022年11月25日
令和4年度(2022年度)上半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 376.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
ー、生涯学習・ボランティア相談コーナー、市民活動ルーム、平和資料室、こどもの 部屋、展示コーナー、駐車場 ２３５，１２１，０００円（令和４年度） R02 …
2023年6月7日
令和4年度(2022年度)下半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 693.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
ー、生涯学習・ボランティア相談コーナー、市民活動ルーム、平和資料室、こどもの部屋、展示コー ナー、駐車場 ２３５，１２１，０００円（令和４年度） 小研修室…
2021年8月12日
平成19年度下半期 北塚会館 （PDF 90.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
いる。 ボランティアで運営され、利益を地域に還元するという管理方法は大変望ましい体制であ る。今後も他の手本として同様の管理運営を続けられたい。
2021年8月12日
平成27年度下半期 南塚会館 （PDF 179.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
な指定管理料とボランティアで管理を行う中で、施設は良好な状態を維持しているが、建設から２５年程度経過している ことから、今後メンテナンスも含めどのように運営・…
2021年8月12日
平成19年度下半期 南塚会館 （PDF 94.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
いる。 ボランティアで運営され、利益を地域に還元するという管理方法は大変望ましい体制であ る。今後も他の手本として同様の管理運営を続けられたい。
2021年8月12日
平成19年度下半期 宮上ふれあい会館 （PDF 93.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
いる。 ボランティアで運営され、利益を地域に還元するという管理方法は大変望ましい体制であ る。今後も他の手本として同様の管理運営を続けられたい。
2021年8月12日
平成27年度下半期 宮上ふれあい会館 （PDF 179.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
な指定管理料とボランティアで管理を行う中で、施設は良好な状態を維持しているが、建設から２５年程度経過している ことから、今後メンテナンスも含めどのように運営・…
2021年8月12日
平成19年度下半期 宮下コミュニティ会館 （PDF 93.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
ている。 ボランティアで運営され、利益を地域に還元するという管理方法は大変望ましい体制であ る。今後も他の手本として同様の管理運営を続けられたい。
2021年8月12日
平成19年度下半期 高桑コミュニティ会館 （PDF 93.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
ている。 ボランティアで運営され、利益を地域に還元するという管理方法は大変望ましい体制であ る。今後も他の手本として同様の管理運営を続けられたい。
