人材育成の方策 ・使用者に対し使用の際の遵守事項を徹底させ ているか リスクへの対応方策（利用者の安全確保策、防止 策、非常時の対応マニュアルなど） …
絞り込み
カテゴリで絞り込み
| ここから本文です。 |
2024年6月6日
令和5年度(2023年度)下半期結果（高桑コミュニティ会館） （PDF 240.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
2024年6月6日
令和5年度(2023年度)下半期結果（宮下コミュニティ会館） （PDF 239.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
人材育成の方策 ・使用者に対し使用の際の遵守事項を徹底さ せているか リスクへの対応方策（利用者の安全確保策、防止 策、非常時の対応マニュアルなど） …
2024年6月6日
令和5年度(2023年度)下半期結果（東栄会館） （PDF 239.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
れ ているか ・使用者に対し使用の際の遵守事項を徹底さ せているか ・異常や事故等緊急事態を見つけたら速やか に市に報告しているか ・防火管理者とし…
2024年6月6日
令和5年度(2023年度)下半期結果（南塚会館） （PDF 242.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
人材育成の方策 ・使用者に対し使用の際の遵守事項を徹底 させているか リスクへの対応方策（利用者の安全確保策、防止 策、非常時の対応マニュアルなど） …
2024年6月6日
令和5年度(2023年度)下半期結果（本郷会館） （PDF 238.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
人材育成の方策 ・使用者に対し使用の際の遵守事項を徹底さ せているか リスクへの対応方策（利用者の安全確保策、防止 策、非常時の対応マニュアルなど） …
2024年6月6日
令和5年度(2023年度)下半期結果（北塚会館） （PDF 241.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
人材育成の方策 ・使用者に対し使用の際の遵守事項を徹底さ せているか リスクへの対応方策（利用者の安全確保策、防止 策、非常時の対応マニュアルなど） …
2024年6月6日
令和5年度(2023年度)下半期結果（宮上ふれあい会館） （PDF 246.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
人材育成の方策 ・使用者に対し使用の際の遵守事項を徹底さ せているか リスクへの対応方策（利用者の安全確保策、防止 策、非常時の対応マニュアルなど） …
2023年11月27日
令和5年度(2023年度)上半期結果（北塚会館） （PDF 192.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
人材育成の方策 ・使用者に対し使用の際の遵守事項を徹底 させているか リスクへの対応方策（利用者の安全確保策、防止 策、非常時の対応マニュアルなど） …
2023年11月27日
令和5年度(2023年度)上半期結果（本郷会館） （PDF 185.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
人材育成の方策 ・使用者に対し使用の際の遵守事項を徹底さ せているか リスクへの対応方策（利用者の安全確保策、防止 策、非常時の対応マニュアルなど） …
2023年11月27日
令和5年度(2023年度)上半期結果（南塚会館） （PDF 191.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
人材育成の方策 ・使用者に対し使用の際の遵守事項を徹底 させているか リスクへの対応方策（利用者の安全確保策、防止 策、非常時の対応マニュアルなど） …
2023年11月27日
令和5年度(2023年度)上半期結果（東栄会館） （PDF 188.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
れ ているか ・使用者に対し使用の際の遵守事項を徹底さ せているか ・異常や事故等緊急事態を見つけたら速やか に市に報告しているか ・防火管理者とし…
2023年11月27日
令和5年度(2023年度)上半期結果（宮下コミュニティ会館） （PDF 187.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
人材育成の方策 ・使用者に対し使用の際の遵守事項を徹底さ せているか リスクへの対応方策（利用者の安全確保策、防止 策、非常時の対応マニュアルなど） …
2023年11月27日
令和5年度(2023年度)上半期結果（高桑コミュニティ会館） （PDF 190.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
人材育成の方策 ・使用者に対し使用の際の遵守事項を徹底させ ているか リスクへの対応方策（利用者の安全確保策、防止 策、非常時の対応マニュアルなど） …
2023年11月27日
令和5年度(2023年度)上半期結果（宮上ふれあい会館） （PDF 190.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
人材育成の方策 ・使用者に対し使用の際の遵守事項を徹底さ せているか リスクへの対応方策（利用者の安全確保策、防止 策、非常時の対応マニュアルなど） …
2022年11月25日
令和4年度(2022年度)上半期結果（高桑コミュニティ会館） （PDF 113.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
人材育成の方策 ・使用者に対し使用の際の遵守事項を徹底させ ているか リスクへの対応方策（利用者の安全確保策、防止 策、非常時の対応マニュアルなど） …
2022年11月25日
令和4年度(2022年度)上半期結果（本郷会館） （PDF 112.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
人材育成の方策 ・使用者に対し使用の際の遵守事項を徹底させ ているか リスクへの対応方策（利用者の安全確保策、防止 策、非常時の対応マニュアルなど） …
2022年11月25日
令和4年度(2022年度)上半期結果（南塚会館） （PDF 113.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
人材育成の方策 ・使用者に対し使用の際の遵守事項を徹底さ せているか リスクへの対応方策（利用者の安全確保策、防止 策、非常時の対応マニュアルなど） …
2022年11月25日
令和4年度(2022年度)上半期結果（東栄会館） （PDF 111.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
れ ているか ・使用者に対し使用の際の遵守事項を徹底さ せているか ・異常や事故等緊急事態を見つけたら速やか に市に報告しているか ・防火管理者とし…
2022年11月25日
令和4年度(2022年度)上半期結果（宮下コミュニティ会館） （PDF 115.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
人材育成の方策 ・使用者に対し使用の際の遵守事項を徹底さ せているか リスクへの対応方策（利用者の安全確保策、防止策、 非常時の対応マニュアルなど） …
2022年11月25日
令和4年度(2022年度)上半期結果（宮上ふれあい会館） （PDF 113.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
人材育成の方策 ・使用者に対し使用の際の遵守事項を徹底さ せているか リスクへの対応方策（利用者の安全確保策、防止 策、非常時の対応マニュアルなど） …
