方策 スタッフ配置の妥当性 電気料金に関する提案 その他申請者の提案によるもの 安定性 安全性 25 点 事業計画書に沿っ …
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2026年7月14日
申請要項及び業務仕様書 長森コミュニティセンター （PDF 926.2KB） pdf
方策 スタッフ配置の妥当性 電気料金に関する提案 その他申請者の提案によるもの 安定性 安全性 25 点 事業計画書に沿っ …
2026年7月14日
申請要項及び業務仕様書 日光コミュニティセンター （PDF 926.5KB） pdf
方策 スタッフ配置の妥当性 電気料金に関する提案 その他申請者の提案によるもの 安定性 安全性 25 点 事業計画書に沿っ …
2026年7月14日
申請要項及び業務仕様書 南部コミュニティセンター及び陽楽園 （PDF 911.9KB） pdf
方策 スタッフ配置の妥当性 電気料金に関する提案 その他申請者の提案によるもの 安定性 安全性 25 点 事業計画書に沿っ …
2026年7月14日
申請要項及び業務仕様書 北部コミュニティセンター及び長寿園 （PDF 910.9KB） pdf
方策 スタッフ配置の妥当性 電気料金に関する提案 その他申請者の提案によるもの 安定性 安全性 25 点 事業計画書に沿っ …
2026年7月14日
申請要項及び業務仕様書 西部コミュニティセンター及び交楽園 （PDF 982.7KB） pdf
方策 スタッフ配置の妥当性 電気料金に関する提案 その他申請者の提案によるもの 安定性 安全性 25 点 事業計画書に沿っ …
2026年7月14日
申請要項及び業務仕様書 東部コミュニティセンター （PDF 986.2KB） pdf
方策 スタッフ配置の妥当性 電気料金に関する提案 その他申請者の提案によるもの 安定性 安全性 25 点 事業計画書に沿っ …
2026年7月14日
申請要項及び業務仕様書 市橋コミュニティセンター （PDF 905.5KB） pdf
方策 スタッフ配置の妥当性 電気料金に関する提案 その他申請者の提案によるもの 安定性 安全性 25 点 事業計画書に沿っ …
2026年6月5日
令和7年度(2025年度)下半期結果（南部コミュニティセンター及び陽楽園） （PDF 711.3KB pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
遵守 ②適切な人員配置 ③広報の方策 ④苦情への対応 22.4 生活相談室 94.9 97.4 31.6 76.2 19.9 80.8 77.…
2026年6月5日
令和7年度(2025年度)下半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 5.5MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
遵守 ②適切な人員配置 ③広報の方策 ④苦情への対応 日常点検（保全）業務 ①良好 ②良好 ③良好 ④良好 ⑤良好 ⑥特記事項な…
2026年6月5日
令和7年度(2025年度)下半期結果（東部コミュニティセンター） （PDF 708.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
要綱に基づき、適切な配置をしている。 ④アンケートを実施するとともに、窓口等で利用者の意見を ③コミセンだよりを発行し、構成区域の地域住民を対象に コ…
2026年6月5日
令和7年度(2025年度)下半期結果（西部コミュニティセンター及び交楽園） （PDF 712.2KB pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
遵守 ②適切な人員配置 ③広報の方策 ④苦情への対応 区 分 料理教室 下記自主事業の実施(下半期) ①10/1西部コミセンだよりの発行 ②10…
2026年6月5日
令和7年度(2025年度)下半期結果（北部コミュニティセンター及び長寿園） （PDF 753.9KB pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
要綱に基づき、適切な配置をしている。 ➂コミセンだより(寄木細工)の発行、館内ＰＲなど構成区域 の地域住民を対象に回覧し、センター活動状況等を紹介 し…
2026年6月5日
令和7年度(2025年度)下半期結果（北東部コミュニティセンター） （PDF 764.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
いる ②適切に人員配置を行っている ③構成地区の全世帯に「チラシ」を配布し、コミュニティセン ターの自主事業等を紹介している ④お客様アンケートや窓口等…
2026年6月5日
令和7年度(2025年度)下半期結果（日光コミュニティセンター） （PDF 683.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
遵守 ②適切な人員配置 ③広報の方策 ④苦情への対応 19,675 R05 下半期R06 下半期 32,338 所管課 男女共生･生涯学習推進課 …
2026年6月5日
令和7年度(2025年度)下半期結果（長森コミュニティセンター） （PDF 758.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
遵守 ②適切な人員配置 ③広報の方策 ④苦情への対応 区 分 79.6 77.7 38.2 80.184.1大集会室 下記自主事業の実施(下半…
2026年6月5日
令和7年度(2025年度)下半期結果（市橋コミュニティセンター） （PDF 680.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
遵守 ②適切な人員配置 ③広報の方策 ④苦情への対応 危機管理・ 法令遵守 ①個人情報の保護 ②非常時の対応策 ③関係法令の遵守 ①岐阜市コミ…
2025年8月8日
令和6年度(2024年度)下半期結果（北塚会館） （PDF 131.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
ること 必要人材の配置と職能及び人材育成の方策 ・使用者に対し使用の際の遵守事項を徹底させ ているか リスクへの対応方策（利用者の安全確保策、防止 策…
2025年8月8日
令和6年度(2024年度)下半期結果（宮上ふれあい会館） （PDF 130.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
ること 必要人材の配置と職能及び人材育成の方策 ・使用者に対し使用の際の遵守事項を徹底さ せているか リスクへの対応方策（利用者の安全確保策、防止 策…
2025年8月8日
令和6年度(2024年度)下半期結果（宮下コミュニティ会館） （PDF 131.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
ること 必要人材の配置と職能及び人材育成の方策 ・使用者に対し使用の際の遵守事項を徹底させ ているか リスクへの対応方策（利用者の安全確保策、防止 策…
