・稼働率の低い部屋の使い方を変えるというのも稼働率を上げる一つの方法ではないか。 ・若い人の利用が少ないので、何かしらの取組が出来ると良い。 今期の取組み …
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2024年11月25日
令和6年度(2024年度)上半期結果（日光コミュニティセンター） （PDF 253.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
2024年11月25日
令和6年度(2024年度)上半期結果（東部コミュニティセンター） （PDF 286.4KB） pdf
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・稼働率の低い部屋の使い方を変えるというのも稼働率を上げる一つの方法ではないか。 ・若い人の利用が少ないので、何かしらの取組が出来ると良い。
2024年11月25日
令和6年度(2024年度)上半期結果（西部コミュニティセンター及び交楽園） （PDF 249.4KB pdf
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側）が一度に水が出て使いにくい→右側の水栓は普通の蛇口なので、こちらをお使 いください。 ・エアコンの設定温度を下げてほしい→設備の能力いっぱいの運転をして…
2024年11月25日
令和6年度(2024年度)上半期結果（北東部コミュニティセンター） （PDF 252.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
・稼働率の低い部屋の使い方を変えるというのも稼働率を上げる一つの方法ではないか。 ・若い人の利用が少ないので、何かしらの取組が出来ると良い。 今期の取組み …
2024年11月25日
令和6年度(2024年度)上半期結果（市橋コミュニティセンター） （PDF 250.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
・稼働率の低い部屋の使い方を変えるというのも稼働率を上げる一つの方法ではないか。 ・若い人の利用が少ないので、何かしらの取組が出来ると良い。 今期の取組み …
2024年11月25日
令和6年度(2024年度)上半期結果（長森コミュニティセンター） （PDF 269.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
・稼働率の低い部屋の使い方を変えるというのも稼働率を上げる一つの方法ではないか。 ・若い人の利用が少ないので、何かしらの取組が出来ると良い。 ・費用を掛けず…
2024年11月25日
令和6年度(2024年度)上半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 874.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
施設の充実 ～誰もが使いやすい拠点づくり～ ④文化財・伝統文化の継承や活用 ～「岐阜」を伝える絆づくり～ ⑤文化芸術を生かしたまちの活性化 ～活力に溢れた地…
2024年11月25日
令和6年度(2024年度)上半期結果（南部コミュニティセンター及び陽楽園） （PDF 251.8KB pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
・稼働率の低い部屋の使い方を変えるというのも稼働率を上げる一つの方法ではないか。 ・若い人の利用が少ないので、何かしらの取組が出来ると良い。 今期の取組み …
2024年11月25日
令和6年度(2024年度)上半期結果（北部コミュニティセンター及び長寿園） （PDF 250.5KB pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
・稼働率の低い部屋の使い方を変えるというのも稼働率を上げる一つの方法ではないか。 ・若い人の利用が少ないので、何かしらの取組が出来ると良い。 ○「避難訓練」…
2024年6月6日
令和5年度(2023年度)下半期結果（西部コミュニティセンター及び交楽園） （PDF 236.7KB pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
机を置くと狭くなり、使い勝手も悪くなりますのでご理解お願いします ・トイレが新しいと良い、空調が調整しやすいとよい →施設自体が古いので細かい調整などもでき…
2024年6月6日
令和5年度(2023年度)下半期結果（北東部コミュニティセンター） （PDF 233.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
→ご希望の方には使い捨てのシューズカバーのようなものの用意を検討します。 施設修繕 下記の観点からの修繕実施状況 ・迅速な修繕の実施 日常の点検、施設…
2024年6月6日
令和5年度(2023年度)下半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 725.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
施設の充実 ～誰もが使いやすい拠点づくり～ ④文化財・伝統文化の継承や活用 ～「岐阜」を伝える絆づくり～ ⑤文化芸術を生かしたまちの活性化 ～活力に溢れた地…
2024年6月6日
令和5年度(2023年度)下半期結果（長森コミュニティセンター） （PDF 242.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
のフライパンは鉄製で使いにくいので、テフロン加工の物だとありがたい。→ テフロン加 工のフライパンを各テーブルに１枚ずつ配置しました。 ◯洋式トイレに便座用…
2023年6月7日
令和4年度(2022年度)下半期結果（南塚会館） （PDF 214.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
を行っており、税金の使い方から考えても良いことである。 ・基本的には要求水準どおりの管理運営がなされているが、鍵の管理方法など施設を利用する上で使いにくさがう…
2023年6月7日
令和4年度(2022年度)下半期結果（高桑コミュニティ会館） （PDF 197.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
を行っており、税金の使い方から考えても良いことである。 ・基本的には要求水準どおりの管理運営がなされているが、鍵の管理方法など施設を利用する上で使いにくさがう…
2023年6月7日
令和4年度(2022年度)下半期結果（宮上ふれあい会館） （PDF 197.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
を行っており、税金の使い方から考えても良いことである。 ・基本的には要求水準どおりの管理運営がなされているが、鍵の管理方法など施設を利用する上で使いにくさがう…
2023年6月7日
令和4年度(2022年度)下半期結果（宮下コミュニティ会館） （PDF 207.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
を行っており、税金の使い方から考えても良いことである。 ・基本的には要求水準どおりの管理運営がなされているが、鍵の管理方法など施設を利用する上で使いにくさがう…
2023年6月7日
令和4年度(2022年度)下半期結果（東栄会館） （PDF 193.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
を行っており、税金の使い方から考えても良いことである。 ・基本的には要求水準どおりの管理運営がなされているが、鍵の管理方法など施設を利用する上で使いにくさがう…
2023年6月7日
令和4年度(2022年度)下半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 693.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
施設の充実 ～誰もが使いやすい拠点づくり～ ④文化財・伝統文化の継承や活用 ～「岐阜」を伝える絆づくり～ ⑤文化芸術を生かしたまちの活性化 ～活力に溢れた地…
2023年6月7日
令和4年度(2022年度)下半期結果（本郷会館） （PDF 192.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
を行っており、税金の使い方から考えても良いことである。 ・基本的には要求水準どおりの管理運営がなされているが、鍵の管理方法など施設を利用する上で使いにくさがう…
