での相談 業務との情報共有をはじめ、交流センターと多様な面で連携を深めることで、中間支援組織としての機能の拡充に努め る。また、地域活動情報システム「まなバ…
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2024年11月25日
令和6年度(2024年度)上半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 874.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
2024年6月6日
令和5年度(2023年度)下半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 725.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
興味のある 人への情報共有や新たなつながりを作った。 今後は、世代間の交流を図るような事業の開発・実施が課題となると思う。 「受け手」に伝わる情報を発信…
2023年6月7日
令和4年度(2022年度)下半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 693.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
での相談業 務との情報共有をはじめ、交流センターと多様な面で連携を深めることで、中間支援組織としての機能の拡充に努める。ま た、地域活動情報システム「まなバ…
2023年11月27日
令和5年度(2023年度)上半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 719.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
での 相談業務との情報共有をはじめ、多様な面で連携を深めることで、中間支援組織としての機能の拡充に努める。ま た、地域活動情報システム「まなバンク」を活用 …
2022年5月18日
令和3年度(2021年度)下半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 758.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
支援を考える人たちの情報共有の場、ネットワーク構築のきっかけの場を提供 した。 市民芸術祭では、洋楽の部の「岐阜市新進演奏家コンサート」と邦楽の部が緊急事態…
2022年11月25日
令和4年度(2022年度)上半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 376.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
での 相談業務との情報共有をはじめ、交流センターと多様な面で連携を深めることで、中間支援組織としての機能の拡充に 努める。また、地域活動情報システム「まなバ…
2021年6月18日
業務仕様書 生涯学習・女性センター （PDF 2.3MB） pdf
ランティア等、相互の情報共有・ 連携 (6) 市民文化芸術振興に関する業務 ① 岐阜市民文化祭（ 岐阜市民芸術祭、岐阜市美術展覧会、岐阜市文芸祭） …
2021年7月29日
令和元年度(2019年度)上半期結果（長森コミュニティセンター） （PDF 243.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
ュニティセンター間で情報共有をし、横の展開をしていけると良い。 前回までの意見の 取組み状況 〇令和元年度運営委員の紹介、定期サークルや併設施設の活動状況…
2021年7月29日
令和元年度(2019年度)上半期結果（市橋コミュニティセンター） （PDF 228.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
ュニティセンター間で情報共有をし、横の展開をしていけると良い。 前回までの意見の 取組み状況 〇7月7日に開催した「第16回歌謡祭」では、歌謡サークルの会…
2021年7月29日
令和元年度(2019年度)上半期結果（北東部コミュニティセンター） （PDF 238.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
ュニティセンター間で情報共有をし、横の展開をしていけると良い。
2021年7月29日
平成29年度(2017年度)上半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 384.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
ターでの相談業務との情報共有をはじめ、交流センターと多様な面で連携を深めることで、中間支援組織としての機能の 拡充に努める。 今後の取組み 新規事業の「女…
2021年7月29日
平成29年度(2017年度)下半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 371.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
ルスクエアーＧ全体で情報共有し、連携して対応している。 暴力団対策法に基づく不当要求防止責任者選任事務所の表示を受付に掲げ、反社会勢力に対しての姿勢を示した。…
2021年7月29日
平成30年度(2018年度)上半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 200.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
エアーＧ全体で迅速に情報共有し、連携し て対応している。 ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・ ・…
2021年7月29日
平成30年度(2018年度)上半期結果（北部コミュニティセンター及び長寿園） （PDF 117.9K pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
○スタッフ同士の情報共有がされてなくて、一度伝えたのにまた、同じことを伝えることがあった。 →引き続き、皆様に気持ちよく、快適にご利用頂けるよう、親切丁寧…
2021年7月29日
平成30年度(2018年度)下半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 298.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
討会を実施し た。情報共有することで、職員の専門性の向上と相談業務の拡充に努めた。 受講者支援や出張セミナーにおいて女性のキャリアデザインや両立支援などに活…
2021年7月29日
令和元年度(2019年度)上半期結果（日光コミュニティセンター） （PDF 228.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
ュニティセンター間で情報共有をし、横の展開をしていけると良い。 前回までの意見の 取組み状況 ○駐車場が狭隘のため、利用の際（特に大集会室）には公共交通機…
2021年8月12日
平成28年度上半期結果 生涯学習／女性センター （PDF 366.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
・ 職員が県との情報共有及びスキルアップのため8月に岐阜県生涯学習総合推進会議に出席し意見交流を図った。 生涯学習センター所長が社会教育主事研修会の場にお…
2021年8月12日
平成25年度下半期結果 東部コミュニティセンター （PDF 238.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
満足度の違いについて情報共有を密にするなど、より利用 者の満足度を上げられるよう努められたい。 前回までの意見の 取組み状況 今後の取組み ・地域の生…
2021年8月12日
平成25年度下半期結果 西部コミュニティセンター及び交楽園 （PDF 218.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
満足度の違いについて情報共有を密にするなど、より利用 者の満足度を上げられるよう努められたい。
2021年8月12日
平成25年度下半期結果 北部コミュニティセンター及び長寿園 （PDF 231.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
満足度の違いについて情報共有を密にするなど、より利用 者の満足度を上げられるよう努められたい。 前回までの意見の 取組み状況 地域のまちづくり活動の拠…
