提案によるもの ・長良川大学へ協力しているか ・ハートフルスクエアーＧ内の他施設と協力して、駅周辺の賑わいの創出に 努めているか 効果性 区分評価 …
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2024年11月25日
令和6年度(2024年度)上半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 874.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
2024年6月6日
令和5年度(2023年度)下半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 725.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
提案によるもの ・長良川大学へ協力しているか ・ハートフルスクエアーＧ内の他施設と協力して、駅周辺の賑わいの創出 に努めているか 効果性 区分評価 …
2023年6月7日
令和4年度(2022年度)下半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 693.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
献に関すること ・長良川大学へ協力しているか ・ハートフルスクエアーＧ内の他施設と協力して、駅周辺の賑わいの創出に 努めているか その他指定管理者の提案…
2023年11月27日
令和5年度(2023年度)上半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 719.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
献に関すること ・長良川大学へ協力しているか ・ハートフルスクエアーＧ内の他施設と協力して、駅周辺の賑わいの創出に 努めているか その他指定管理者の提案…
2022年5月18日
令和3年度(2021年度)下半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 758.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
平性 透明性 ・長良川大学へ協力しているか ・ハートフルスクエアーＧ内の他施設と協力して、駅周辺の賑わいの創出に 努めているか ・接遇等の職員研修が実…
2022年11月25日
令和4年度(2022年度)上半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 376.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
献に関すること ・長良川大学へ協力しているか ・ハートフルスクエアーＧ内の他施設と協力して、駅周辺の賑わいの創出に 努めているか その他指定管理者の提案…
2021年6月18日
業務仕様書 生涯学習・女性センター （PDF 2.3MB） pdf
・ 生涯学習「 長良川大学」 講座の会場としての施設の提供 ・ 市担当課の主催事業等の利用にかかる施設提供への配慮 (3) 生涯学習・ 男女共同参…
2021年7月29日
令和元年度(2019年度)上半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 680.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
策 区分評価 ・長良川大学へ協力しているか ・ハートフルスクエアーＧ内の他施設と協力して、駅周辺の賑わいの創出に 努めているか その他指定管理者の提案…
2021年7月29日
平成29年度(2017年度)上半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 384.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
策 区分評価 ・長良川大学へ協力しているか ・ハートフルスクエアーＧ内の他施設と協力して、駅周辺の賑わいの創出 に努めているか ・より良いサービスを提…
2021年7月29日
平成29年度(2017年度)下半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 371.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
針 区分評価 ・長良川大学へ協力しているか ・ハートフルスクエアーＧ内の他施設と協力して、駅周辺の賑わいの創出 に努めているか ●指定管理者の取組みに…
2021年7月29日
平成29年度(2017年度)下半期結果（北部コミュニティセンター及び長寿園） （PDF 261.1K pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
２０名の参加により、長良公園に於いて第１回グラウンドゴルフを開催した。高 齢者の健康維持、選手相互の交流・連帯感を深めることとなり、非常に好評を得た。 今期…
2021年7月29日
平成30年度(2018年度)上半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 200.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
提案によるもの ・長良川大学へ協力しているか ・ハートフルスクエアーＧ内の他施設と協力して、駅周辺の賑わいの創出に 努めているか ・女性センターの業務内…
2021年7月29日
平成30年度(2018年度)下半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 298.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
努力しているか ・長良川大学へ協力しているか ・ハートフルスクエアーＧ内の他施設と協力して、駅周辺の賑わいの創出 に努めているか 安定性 安全性 リ…
2021年7月29日
平成30年度(2018年度)下半期結果（北部コミュニティセンター及び長寿園） （PDF 113.2K pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
２０名の参加により、長良公園に於いて第2回グラウンドゴルフを開催した。高 齢者の健康維持、選手相互の交流・連帯感を深めることとなり、非常に好評を得た。 今期…
2021年7月29日
令和元年度(2019年度)下半期結果（北部コミュニティセンター及び長寿園） （PDF 138.2KB pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
評を得ている。 ○長良公園に於いて北部７地区の高齢者の参加による、グラウンドゴルフ大会を開催してきた。高齢者 の健康維持、選手相互の交流・連帯感を深めること…
2021年7月29日
令和元年度(2019年度)下半期結果（東部コミュニティセンター） （PDF 140.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
ート 出演者 長良シンフォニックバンド 来館者数 235人 ・曲目等 クリスマスにちなんだ曲等 ・指揮者ｺｰﾅの実施 ・指揮者ｺｰ…
2021年8月12日
平成27年度下半期結果 生涯学習／女性センター （PDF 319.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
採用しているか ・長良川大学へ協力しているか ・ハートフルスクエアーＧ内の他施設と協力して、駅周辺の賑わい の創出に努めているか 指定管理仕様書・事業計…
2021年8月12日
平成28年度上半期結果 生涯学習／女性センター （PDF 366.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
しているか ・長良川大学へ協力しているか ・ハートフルスクエアーＧ内の他施設と協力して、駅周辺の賑わいの創出 に努めているか 区 分 ・より良いサ…
2021年8月12日
平成25年度上半期結果 生涯学習／女性センター （PDF 435.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
育 成の方針 ・長良川大学へ協力しているか ・ハートフルスクエアーＧ内の他施設と協力して、駅周辺 の賑わいの創出に努めているか 地元の法人その他の団体…
2021年8月12日
平成27年度上半期結果 生涯学習／女性センター （PDF 350.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
採用しているか ・長良川大学へ協力しているか ・ハートフルスクエアーＧ内の他施設と協力して、駅周辺の賑わいの 創出に努めているか ・定期的に施設周辺の清…
