ます。 トイレのスリッパの数をトイレの数にあわせてほしいです。 →点検して、順次補充しました。 ①個人情報の保護 ②非常時の対応策 ③関係法令の遵守 …
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2025年12月2日
令和7年度(2025年度)上半期結果（市橋コミュニティセンター） （PDF 133.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
2025年12月2日
令和7年度(2025年度)上半期結果（北部コミュニティセンター及び長寿園） （PDF 138.2KB pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
ら努めます。 〇スリッパを使用できると良いと思う。 ・過去に、持参したスリッパを履いていて階段で転倒された方がおられ、使用を控えて頂いておりま す。 利…
2024年6月6日
令和5年度(2023年度)下半期結果（北東部コミュニティセンター） （PDF 233.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
さい。 ・全館でスリッパを使用できるようにして欲しい →ご希望の方には使い捨てのシューズカバーのようなものの用意を検討します。 施設修繕 下記の観点から…
2024年6月6日
令和5年度(2023年度)下半期結果（南部コミュニティセンター及び陽楽園） （PDF 247.6KB pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
・前回はトイレのスリッパの増設要望があり、要望のあった２階トイレについて４足に増やし、使用後 の整理状況を見守った。トイレ入り口の間口の関係で４足が限度であ…
2024年11月25日
令和6年度(2024年度)上半期結果（北東部コミュニティセンター） （PDF 252.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
れました ので、スリッパ等の使用は控えていただく代わりに、使い捨てのシューズカバーを当館で用意すること とした。 今後の取組み ○コロナ禍及び高齢化によ…
2023年11月27日
令和5年度(2023年度)上半期結果（南部コミュニティセンター及び陽楽園） （PDF 233.1KB pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
す。 ・トイレのスリッパを個室の分だけ欲しい。 →スリッパの散乱が見受けられます。スリッパの数を増やすについては、今後の状況を見ながら検討します。 ・トイ…
2022年11月25日
令和4年度(2022年度)上半期結果（東栄会館） （PDF 111.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
・稼働率が低く、立派な建物にもかかわらず、あまり利用されておらず、もったいない。 ・利用者一人当たりの指定管理料は、コミュニティセンターと比べても高くなっ…
2022年11月25日
令和4年度(2022年度)上半期結果（南塚会館） （PDF 113.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
・稼働率が低く、立派な建物にもかかわらず、あまり利用されておらず、もったいない。 ・利用者一人当たりの指定管理料は、コミュニティセンターと比べても高くなっ…
2022年11月25日
令和4年度(2022年度)上半期結果（宮上ふれあい会館） （PDF 113.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
・稼働率が低く、立派な建物にもかかわらず、あまり利用されておらず、もったいない。 ・利用者一人当たりの指定管理料は、コミュニティセンターと比べても高くなっ…
2022年11月25日
令和4年度(2022年度)上半期結果（北塚会館） （PDF 112.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
・稼働率が低く、立派な建物にもかかわらず、あまり利用されておらず、もったいない。 ・利用者一人当たりの指定管理料は、コミュニティセンターと比べても高くなっ…
2022年11月25日
令和4年度(2022年度)上半期結果（北東部コミュニティセンター） （PDF 136.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
と協力し、トイレのスリッパが乱れないように整理し、椅子のシミ等の汚れについても 順次洗浄するなどして、利用者の皆様が快適に使用できるよう努めている。 〇各部…
2022年11月25日
令和4年度(2022年度)上半期結果（長森コミュニティセンター） （PDF 143.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
絡済みです。 ・スリッパOKにしてほしい。ジュータンが汚れていて、くつ下が汚れる。 →カーペット摩耗防止のため、スリッパの使用自粛をお願いしております。カー…
2022年11月25日
令和4年度(2022年度)上半期結果（本郷会館） （PDF 112.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
・稼働率が低く、立派な建物にもかかわらず、あまり利用されておらず、もったいない。 ・利用者一人当たりの指定管理料は、コミュニティセンターと比べても高くなっ…
2022年11月25日
令和4年度(2022年度)上半期結果（宮下コミュニティ会館） （PDF 115.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
・稼働率が低く、立派な建物にもかかわらず、あまり利用されておらず、もったいない。 ・利用者一人当たりの指定管理料は、コミュニティセンターと比べても高くなっ…
2022年11月25日
令和4年度(2022年度)上半期結果（高桑コミュニティ会館） （PDF 113.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
・稼働率が低く、立派な建物にもかかわらず、あまり利用されておらず、もったいない。 ・利用者一人当たりの指定管理料は、コミュニティセンターと比べても高くなっ…
2021年6月18日
業務仕様書 宮下コミュニティ会館 （PDF 893.7KB） pdf
設利用者の利便性の向上等の観点から、アンケートの実施等により、施設 利用者の意見・ 苦情等を聴取し、その結果及び業務改善への反映状況につい て市に報告してい…
2021年6月18日
業務仕様書 宮上ふれあい会館 （PDF 191.7KB） pdf
設利用者の利便性の向上等の観点から、アンケートの実施等により、施設 利用者の意見・苦情等を聴取し、その結果及び業務改善への反映状況につい て市に報告していた…
2021年6月18日
業務仕様書 高桑コミュニティ会館 （PDF 191.4KB） pdf
設利用者の利便性の向上等の観点から、アンケートの実施等により、施設 利用者の意見・苦情等を聴取し、その結果及び業務改善への反映状況につい て市に報告していた…
2021年8月16日
北部コミュニティセンター 申請要項 （PDF 372.8KB） pdf
設利用者の利便性の向上等の観点から、アンケートの実施等により、施設利用者の意見・ 苦情等を聴取し、その結果及び業務改善への反映状況について市に報告していただき…
2021年8月16日
北東部コミュニティセンター 申請要項 （PDF 374.2KB） pdf
設利用者の利便性の向上等の観点から、アンケートの実施等により、施設利用者の意見・ 苦情等を聴取し、その結果及び業務改善への反映状況について市に報告していただき…
