を確保するための 体制、モニタリングなど 施設の効用(設置目的)を最大 限発揮できるスタッフの配置 ・ことば遅れケースへの体験療育の実施と対象の拡 大…
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を確保するための 体制、モニタリングなど 施設の効用(設置目的)を最大 限発揮できるスタッフの配置 ・ことば遅れケースへの体験療育の実施と対象の拡 大…
利用を確保するための体 制、モニタリングなど ・運営委員会を開催し、利用者のニーズを把握する。 ●施設の老朽化のため、リノベーションしてほしいという意見が…
利用を確保するための体制、モニ タリングなど 58名から回答があった。 アンケートの結果は別紙のとおり 区 分 選定基準 評 価 項 目 具体的な業務要…
利用を確保するための体 制、モニタリングなど ・利用者等へのアンケートやホームページでの意見 聴取 ●苦情や問題に対応するため、「苦情対応マニュアル」を…
利用を確保するための体制、モ ニタリングなど ・運営委員会を開催し、利用者のニーズを把握する。 なし 利用者からの 要望・苦情と 対処・改善 ・地…
比較。 効率性 組織及びスタッフ(採用予定者も含 む)の経歴、保有する資格、ノウハ ウ、専門知識等 安全性 安定性 事業計画書 の内容が、 岐…
利用を確保するための体制、モ ニタリングなど ・施設を広く周知するため、保健所、医療機関、学校など へ広報・啓発を実施。 ・かねてより要望の強かった駐車…
の質を確保するための体 制、モニタリングなど 施設の効用(設置目的)を最大限発 揮できるスタッフの配置 その他指定管理者の提案によるもの ・入所判定委…
の質を確保するための体制、 モニタリングなど 事業計画書 の内容が、 対象施設の 効用(設置 目的)を最大 限発揮する ものであるこ と ・…
提案の有無、内容 組織及びスタッフ(採用予定者も含む) の経歴、保有する資格、ノウハウ、専 門知識等 区 分 選定基準 平等利用を確保するための体制、…
利用を確保するための体制、モ ニタリングなど 住民の平等 利用が確保 されること その他指定管理者の提案によるもの ・入所判定委員会の設置等により、公…
利用を確保するための体制、モ ニタリングなど ・運営委員会を開催し、利用者のニーズを把握する。 施設が老朽化しているためリノベーションして欲しいと言う意見…
A A A A 組織及びスタッフ(採用予定者も含む) の経歴、保有する資格、ノウハウ、専 門知識等 安全性 安定性 事業計画書 の内容が、 岐…
利用を確保するための体制、モ ニタリングなど ・運営委員会を開催し、利用者のニーズを把握する。 今年度は要望、苦情等はありませんでした。 利用者からの …
の質を確保するための体 制、モニタリングなど ・児童発達支援センターとしての最低基準 スタッフ配置の妥当性(無理はない か) ・収支計画に沿った運営 …
利用を確保するための体制、モ ニタリングなど ・利用者等へのアンケートやホームページでの意見 聴取。 (新規相談者、新規利用者) 区分評価 区分評価…
利用を確保するための体制、モ ニタリングなど ・施設を広く周知するため、保健所、医療機関、学校など へ広報・啓発を実施。 ・駐車場への不満は、R4年度か…
の質を確保するための体 制、モニタリングなど 施設の効用(設置目的)を最大限発揮 できるスタッフの配置 ・地域の関係機関を通じて、施設を施術者研修の場と…
時にも対応できるよう体制を整えてください。 ・ 入所利用者及び通所利用者に対し、障がい程度や障がい特性に応じて、創作的活動、 生産活動及び身体機能や生活能…
ができるよう柔軟な体制づくりを進めていく。 ・ 事業所を取り巻く社会資源を有効に活用するため、事業所外に出て行く機会を多く設け、地域社 会の理解と協…