費のうち、派遣職員の健康保険に係る事業主負担及び被保険者負 担金、児童手当に係る拠出金、地方公務員等共済組合法による事業主負担及び掛け 金は指定管理者が支出…
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費のうち、派遣職員の健康保険に係る事業主負担及び被保険者負 担金、児童手当に係る拠出金、地方公務員等共済組合法による事業主負担及び掛け 金は指定管理者が支出…
衛生法、最低賃金法、健康保険法、厚生年金保険法、雇用保険法、労働者災害補償保 険法などの関係法令を遵守すること。 2 指定管理者は、指定管理業務の一部を第…
うち、 派遣職員の健康保険に係る事業主負担、 被保険者負担金、児童手当に係る拠出金、 地方公務員等共済組合法による事業主負 担及び掛け金を合わせ、令和 …
衛生法、最低賃金法、健康保険法、厚生年金保険法、雇用保険法、労働者災害補償保 険法などの関係法令を遵守すること。 2 指定管理者は、指定管理業務の一部を第…
衛生法、最低賃金法、健康保険法、厚生年金保険法、雇用保険法、労働者災害補償保 険法などの関係法令を遵守すること。 2 指定管理者は、指定管理業務の一部を第…
衛生法、最低賃金法、健康保険法、厚生年金保険法、雇用保険法、労働者災害補償保 険法などの関係法令を遵守すること。 2 指定管理者は、指定管理業務の一部を第…
衛生法、最低賃金法、健康保険法、厚生年金保険法、雇用保険法、労働者災害補償保 険法などの関係法令を遵守すること。 2 指定管理者は、指定管理業務の一部を第三…
衛生法、最低賃金法、健康保険法、厚生年金保険法、雇用保険法、労働者災害補償保 険法などの関係法令を遵守すること。 2 指定管理者は、指定管理業務の一部を第三…
衛生法、最低賃金法、健康保険法、厚生年金保険法、雇用保険法、労働者災害補償保 険法などの関係法令を遵守すること。 2 指定管理者は、指定管理業務の一部を第…