施設であることを常に念頭に置いて、公正に管理業務を実施しなければ ならない。 4 指定管理者は、管理業務の実施にあたっては、関係法令及び条例等を遵守しなけ…
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施設であることを常に念頭に置いて、公正に管理業務を実施しなければ ならない。 4 指定管理者は、管理業務の実施にあたっては、関係法令及び条例等を遵守しなけ…
施設であることを常に念頭に置いて、公正に管理業務を実施しなければ ならない。 4 指定管理者は、管理業務の実施にあたっては、関係法令及び条例等を遵守しなけ…
施設であることを常に念頭に置いて、公正に管理業務を実施しなければ ならない。 4 指定管理者は、管理業務の実施にあたっては、関係法令及び条例等を遵守しなけ…
施設であることを常に念頭に置いて、公正に管理業務を実施しなけれ ばならない。 4 本施設の目的外使用許可については、市が自らの責任において実施するものとす…
施設であることを常に念頭に置いて、公正に管理業務を実施しなければ ならない。 4 指定管理者は、管理業務の実施に当たっては、関係法令及び条例等を遵守しなけ…
施設であることを常に念頭に置いて、公正に管理業務を実施しなければ ならない。 4 指定管理者は、管理業務の実施にあたっては、関係法令及び条例等を遵守しなけれ…
施設であることを常に念頭に置いて、公正に管理業務を実施しなければ ならない。 4 指定管理者は、管理業務の実施にあたっては、関係法令及び条例等を遵守しなけれ…
イゼーションの理念を念頭に置き 施設の暮らしを検証していく態度を持つ。 ・ 在宅の障がい者への福祉を進めるため、通所利用者に対する処遇方針を明確にするとと…
施設であることを常に念頭において、公平な運営を行うこととし、特定の団体等に有利ある いは不利になる運営をしないこと。 (2) 指定管理者が施設の管理運営に…
施設であることを常に念頭において、公平な運営を行うこととし、特定の団体等 に有利あるいは不利になる運営をしないこと。 (2) 指定管理者が施設の管理運営に…
施設であることを常に念頭において、公平な運営を行うこととし、特定の団体等に有利ある いは不利になる運営をしないこと。 (2) 指定管理者が施設の管理運営に…
施設であることを常に念頭において、公平な運営を行うこととし、特定の団体等に有利ある いは不利になる運営をしないこと。 (2) 指定管理者が施設の管理運営に…
施設であることを常に念頭において、公平な運営を行うこととし、特定の団体等 に有利あるいは不利になる運営をしないこと。 (2) 指定管理者が施設の管理運営に…
施設であることを常に念頭において、公平な運営を行うこととし、特定の団体等に有利ある いは不利になる運営をしないこと。 (2) 指定管理者が施設の管理運営に…
設として、地域移行も念頭に置きつつ、重度の障害者や高齢化した障害者など、支援を必要とする方々のニーズ に対応する。 ・4事業所複合型施設の強みを活かして、多…
設として、地域移行も念頭に置きつつ、重度の障害者や高齢化した障害者など、支援を必要とした方々の受け皿と なるように取り組まれたい。 ・緊急時の短期入所の受入…
施設であることを常に念頭において、公平な運営を行うこととし、特定の団体等に有 利あるいは不利になる運営をしないこと。 (2)指定管理者が施設の管理運営に係…