ンターに職 員を派遣し、入学予定の小学校へ引継ぎを行った。(3.6実施) 6)養育者講座のリモート受講については、今期も対応できる体制を整え、実施した。リ…
ここから本文です。 |
ンターに職 員を派遣し、入学予定の小学校へ引継ぎを行った。(3.6実施) 6)養育者講座のリモート受講については、今期も対応できる体制を整え、実施した。リ…
39名で開始(岐阜市派遣職員4名含む) 10月生活支援員2名増員 11月看護師1名生活支援員1名増員 12月生活支援員1名増員 2月生活支援員3…
36名で開始(岐阜市派遣職員7名含む) 10月看護師1名増員 12月生活支援員1名補充 2月生活支援員1名補充 1名増員 3月31日現在 38名 ・第…
39名で開始(岐阜市派遣職員4名含む) 9月30日現在39名 ・第三恵光 4月24名で開始(岐阜市派遣職員2名含む) 5月生活支援員1名増員 …
36名で開始(岐阜市派遣職員7名含む) 9月30日現在36名 第三恵光 4月23名で開始(岐阜市派遣職員4名含む) 6月生活支援員1名増員 9月生活支…
公益法人等への職員の派遣等に関する条例(平成14年岐阜市条 例第2号)に基づき市が派遣する職員に対し、○○協定(令和 年 月 日締結)に基づき 市が支…
てください。 ※市派遣職員の受け入れに対する考え方について記入してください。 【4.安定性・安全性】「施設の管理を安定して行う物的能力・人的能力を有して…
ものとする。 (派遣労働者等の利用時の措置) 第15 指定管理者は、指定管理業務を派遣労働者によって行わせる場合、労働者派遣契約書に、秘密保持義務 等…
載があるが、管理職の派遣も想定し ているのか。 ・ 当該部分につきましては、岐阜市公益 法人等への職員の派遣等に関する条例に 基づいた記載として…
ます。 7 派遣職員予定者(直接処遇職員)のうちサビ管資 格を持つ職員がいた場合、サビ管として配置する ことは可能でしょうか。 サービス管理責…
益的法人等への職員の派遣 等に関する条例(平成14年岐阜市条例第2号)に基づき最長3年間派遣する市職 員を受け入れることとします。 詳細については、市と…
速や かに技術員を派遣し、適切な処理を行う。 貯水槽内の清掃を、専用器具・薬品・高圧洗浄機により 行うもの。 自家用電気工作物保安管理業務 点検回数 …
算作成にあたっては、派遣職員が所持する資格を見込んでの加算算定 は対象外としてください。
益的法人等への職員の派遣等に関す る条例(平成14年岐阜市条例第2号)に基づき最長3年間派遣する市職員を受け入れるこ と。詳細については、市と協議すること。…
職種 市派遣職員(常勤) 想定派遣人数12人 指定管理者職員 常勤換算後の人数 常勤職員 非常…
努めた。 ・講師を派遣した研修会等では、チラシ・パンフレットを活用するなどセンター事業の紹介を行った。 【反省点】 ・チラシの配布先(第1回:50箇…
語福祉学院講義等講師派遣 施設管理 危機管理・ 法令遵守 1個人情報の保護 2非常時の対応策 3関係法令の遵守 利用者数(単位:人) 医務室(診…
ものとする。 (派遣労働者等の利用時の措置) 第15 指定管理者は、指定管理業務を派遣労働者によって行わせる場合、労働者派遣契約書に、秘密保持義務 等…
ものとする。 (派遣労働者等の利用時の措置) 第15 指定管理者は、指定管理業務を派遣労働者によって行わせる場合、労働者派遣契約書に、秘密保持義務 等…
ものとする。 (派遣労働者等の利用時の措置) 第15 指定管理者は、指定管理業務を派遣労働者によって行わせる場合、労働者派遣契約書に、秘密保持義務 等…