や金融に関する「終活ゼミナール」を全体で5回実施した。 定員を上回る申込があり、こうしたニーズは次年度以降も高まっていくと思われるため、 今後も利用者の…
ここから本文です。 |
や金融に関する「終活ゼミナール」を全体で5回実施した。 定員を上回る申込があり、こうしたニーズは次年度以降も高まっていくと思われるため、 今後も利用者の…
めた。10月にスマホセミナー、11月に介護保険、12月に 認知症に関する講座を開催する予定。 ・笑顔でのあいさつや声掛けを徹底したことにより、アンケートでの…
たに短期講座で「終活セミナー」、一日講座では「手話入門」と「吹き矢」、 「手芸」を開講した。特に「終活セミナー」は定員を大きく上回る申し込みがあったことから…
や金融に関する「終活ゼミナール」を全体で5回実施する予定である。 定員を上回る申込がされていることから、こうしたニーズに次年度以降も応えていく。 これか…
での人事交流、部門別研究 会、職場研修及び派遣研修等により、人材の育成を図 る。 リスクへの対応方策(防止策、非常時 の対応マニュアルなど) ・指定管…
での人事交流、部門別研究 会、職場研修及び派遣研修等により、人材の育成を図 る。 リスクへの対応方策(防止策、非常時 の対応マニュアルなど) ・指定管…
での人事交流、部門別研究 会、職場研修及び派遣研修等により、人材の育成を図 る。 地元での社会活動等への参加など地 元団体との連携 ・地元自治会、社会…
での人事交流、部門別研究 会、職場研修及び派遣研修等により、人材の育成を図 る。 選定基準 評 価 項 目 具体的な業務要求水準 ・民事再生法や破産法に…
での人事交流、部門別研究 会、職場研修及び派遣研修等により、人材の育成を図 る。 区分評価 貢献性 事業計画書の 内容が、岐阜 市あるいは施 設…
での人事交流、部門別研究 会、職場研修及び派遣研修等により、人材の育成を図 る。 リスクへの対応方策(防止策、非常時 の対応マニュアルなど) ・指定管…
月には、「老いじたくセミナー-遺言書の書き方-」講座を開催した。終末期についての関心は高 く、多くの質問が出された。また、悪質商法被害のニュースが頻繁に報じら…
での人事交流、部門別研究 会、職場研修及び派遣研修等により、人材の育成を図 る。 区分評価 貢献性 事業計画書の 内容が、岐阜 市あるいは施 設…
での人事交流、部門別研究 会、職場研修及び派遣研修等により、人材の育成を図 る。 区 分
での人事交流、部門別研究 会、職場研修及び派遣研修等により、人材の育成を図 る。 リスクへの対応方策(防止策、非常時 の対応マニュアルなど) ・指定管…
での人事交流、部門別研究 会、職場研修及び派遣研修等により、人材の育成を図 る。 リスクへの対応方策(防止策、非常時 の対応マニュアルなど) ・指定管…
での人事交流、部門別研究 会、職場研修及び派遣研修等により、人材の育成を図 る。 リスクへの対応方策(防止策、非常時 の対応マニュアルなど) ・指定管…
での人事交流、部門別研究 会、職場研修及び派遣研修等により、人材の育成を図 る。 区分評価 貢献性 事業計画書の 内容が、岐阜 市あるいは施 設…
での人事交流、部門別研究 会、職場研修及び派遣研修等により、人材の育成を図 る。 区 分
での人事交流、部門別研究 会、職場研修及び派遣研修等により、人材の育成を図 る。 リスクへの対応方策(防止策、非常時 の対応マニュアルなど) ・指定管…
での人事交流、部門別研究 会、職場研修及び派遣研修等により、人材の育成を図 る。 リスクへの対応方策(防止策、非常時 の対応マニュアルなど) ・指定管…