と』に対する基本的な考え方（理解度、取組 姿勢など） 平等利用を確保するための体制、モニタリングなど 情報公開、広報の方策 その他応募者の提案によ…
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2026年8月19日
募集要項 福祉健康センター（老人福祉センター・会議室）の指定管者募集要項の訂正について （PDF 2 pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課）
2026年8月5日
岐阜市三田洞神仏温泉の応募に関する質問の回答 （PDF 365.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課）
成が難し くなると考えますが、この点について貴庁のお考えをお聞 かせください。 また、期間満了後にスタッフの雇用継続が困難となった 場合の対応について…
2026年7月13日
募集要項 高齢者福祉会館「ふれあいの館 白山」 （PDF 375.6KB） pdf
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（１）基本的な考え方 公の施設は、住民の福祉を増進する目的を持って、住民の利用に供するために普通地方公共団体が設 けるものです。 そして、指定管…
2026年7月13日
募集要項 老人福祉センター「三楽園」 （PDF 413.9KB） pdf
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（１）基本的な考え方 公の施設は、住民の福祉を増進する目的を持って、住民の利用に供するために普通地方公共団体が設 けるものです。そして、指定管理者制…
2026年7月13日
募集要項 老人福祉センター「西部福祉会館」 （PDF 388.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課）
（１）基本的な考え方 公の施設は、住民の福祉を増進する目的を持って、住民の利用に供するために普通地方公共団体が設 けるものです。そして、指定管理者制…
2026年7月13日
募集要項 三田洞神仏温泉 （PDF 393.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課）
（１）基本的な考え方 公の施設は、住民の福祉を増進する目的を持って、住民の利用に供するために普通地方公共団体が設 けるものです。そして、指定管理者制…
2026年7月13日
募集要項 老人福祉センター「和楽園」・老人福祉センター「友楽園」 （PDF 424.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課）
（１）基本的な考え方 公の施設は、住民の福祉を増進する目的を持って、住民の利用に供するために普通地方公共団体が設 けるものです。そして、指定管理者制…
2026年7月13日
募集要項 老人福祉センター「柳津高齢者福祉センター」 （PDF 412.4KB） pdf
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（１） 基本的な考え方 公の施設（以下「施設」という。）は、住民の福祉を増進する目的を持って、住民の利 用に供するために普通地方公共団体が設けるもので…
2026年7月15日
募集要項 福祉健康センター（老人福祉センター・会議室） （PDF 465.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課）
（１）基本的な考え方 公の施設は、住民の福祉を増進する目的を持って、住民の利用に供するために普通地方公共団体が設 けるものです。 指定管理者制度…
2026年7月9日
令和7年度下半期 モニタリング結果（福祉健康センター（老人福祉センター・会議室）） （PDF 365 pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
いただけているものと考える。 ７．所管課の意見 ８．指定管理者評価委員会の意見 ゼンタングルのコースターづくり、ネットで編みつけるバッグづくり、運動等短…
2026年7月9日
令和7年度下半期 モニタリング結果（老人福祉センター西部福祉会館） （PDF 272.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
の増加に繋がったと考えられる。 今後も利用者との関係性を高め、様々なニーズを反映した運営に取り組まれたい。 ・健康寿命の延伸が求められる中、本館の果たす…
2026年7月9日
令和7年度下半期 モニタリング結果（三田洞神仏温泉） （PDF 345.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
用者の方との接し方を考え動けていたことも良かった。 ・季節がら湯あたりが出てしましましたが、スタッフの対応が早く大きな事故に繋がることもなかっ たことが良か…
2026年7月9日
令和7年度下半期 モニタリング結果（高齢者福祉会館ふれあいの館「白山」） （PDF 340.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
利用者の安全を第一に考え、毎日の点検による破損個所の早期発見及び修繕 に努めている。 ・1階入口と2階ロビーにデジタルサイネージを設置し、当日の講座の開催情…
2026年7月9日
令和7年度下半期 モニタリング結果（老人福祉センター友楽園） （PDF 268.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
要で市と連携し対応を考えたい。 〇講師に話しかける人がいる。「講座は静に受けましょう。みんなの講座です。迷惑のかからないように気 を付けましょう。」と掲示し…
2026年7月9日
令和7年度下半期 モニタリング結果（老人福祉センター和楽園） （PDF 365.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
頃から利用者の立場で考え、親切な対応に心がけているところであるが、アンケートの 結果でもその点が評価されていることは、大変嬉しく思っている。今後も利用者との積…
2025年12月10日
令和7年度上半期 モニタリング結果（老人福祉センター和楽園） （PDF 358.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
頃から利用者の立場で考え、親切な対応に心がけているところであるが、アンケート の結果でもその点が評価されていることは、大変嬉しく思っている。今後も利用者と…
2025年12月10日
令和7年度上半期 モニタリング結果（三田洞神仏温泉） （PDF 355.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
く集まっているものと考える。引き続き心地よ い対応・運営に行っていただきたい。また、４月から利用料の値上げの影響からか、昨年度より利用者の減少が見られる た…
2025年12月10日
令和7年度上半期 モニタリング結果（老人福祉センター西部福祉会館） （PDF 354.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
・冷暖房もよく考えてつけていただいています。 ・暑い中、エアコンも順調に効いて満足して参加させていただいています。 ・施設の管理が行き届いています…
2025年12月10日
令和7年度上半期 モニタリング結果（福祉健康センター（老人福祉センター・会議室）） （PDF 368 pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
いただけているものと考える。 ７．所管課の意見 ８．指定管理者評価委員会の意見 昨年度に短期講座等で好評だった「鍵針で作る身近な小物」、「ひざこし元気関…
2025年12月10日
令和7年度上半期 モニタリング結果（高齢者福祉会館ふれあいの館「白山」） （PDF 342.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
利用者の安全を第一に考え、毎日の点検による破損個所の早期発見及び修繕 に努めている。 ・1階にデジタルサイネージを設置し、当日の講座の開催情報及びセンター…
