ものとする。 （派遣労働者等の利用時の措置） 第15 指定管理者は、指定管理業務を派遣労働者によって行わせる場合、労働者派遣契約書に、秘密保持義務 等…
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2021年11月24日
資料 三田洞神仏温泉 （PDF 627.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課）
ものとする。 （派遣労働者等の利用時の措置） 第15 指定管理者は、指定管理業務を派遣労働者によって行わせる場合、労働者派遣契約書に、秘密保持義務 等…
2021年11月24日
資料 老人福祉センター「西部福祉会館」 （PDF 580.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課）
ものとする。 （派遣労働者等の利用時の措置） 第15 指定管理者は、指定管理業務を派遣労働者によって行わせる場合、労働者派遣契約書に、秘密保持義務 等…
2021年11月24日
資料 高齢者福祉会館「ふれあいの館 白山」 （PDF 542.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課）
ものとする。 （派遣労働者等の利用時の措置） 第15 指定管理者は、指定管理業務を派遣労働者によって行わせる場合、労働者派遣契約書に、秘密保持義務 等…
2021年11月24日
資料 福祉健康センター（老人福祉センター・会議室） （PDF 540.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課）
ものとする。 （派遣労働者等の利用時の措置） 第15 指定管理者は、指定管理業務を派遣労働者によって行わせる場合、労働者派遣契約書に、秘密保持義務 等…
2021年11月24日
資料 老人福祉センター「和楽園」「友楽園」「三楽園」 （PDF 539.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課）
ものとする。 （派遣労働者等の利用時の措置） 第15 指定管理者は、指定管理業務を派遣労働者によって行わせる場合、労働者派遣契約書に、秘密保持義務 等…
2021年6月14日
24年度下半期モニタリング結果 老人福祉センター「三楽園」 （PDF 240.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
会、職場研修及び派遣研修等により、人材の育成を図 る。 地元での社会活動等への参加など地 元団体との連携 ・地元自治会、社会福祉協議会、保健センター…
2021年6月14日
24年度下半期モニタリング結果 老人福祉センター「西部福祉会館」 （PDF 254.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
会、職場研修及び派遣研修等により、人材の育成を図 る。 選定基準 評 価 項 目 具体的な業務要求水準 ・民事再生法や破産法に基づく再生／破産手続き開…
2021年6月14日
24年度下半期モニタリング結果 老人福祉センター「和楽園」 （PDF 273.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
会、職場研修及び派遣研修等により、人材の育成を図 る。 区分評価 貢献性 事業計画書の 内容が、岐阜 市あるいは施 設がある特定 の地域（以…
2021年6月14日
24年度下半期モニタリング結果 老人福祉センター「柳津高齢者福祉センター」 （PDF 262.1KB pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
会、職場研修及び派遣研修等により、人材の育成を図 る。 リスクへの対応方策（防止策、非常時 の対応マニュアルなど） ・指定管理者が作成した「危機管理…
2021年6月14日
25年度上半期モニタリング結果 福祉健康センター「みやこ老人センター」 （PDF 254.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
会、職場研修及び派遣研修等により、人材の育成を図 る。 リスクへの対応方策（防止策、非常時 の対応マニュアルなど） ・指定管理者が作成した「危機管理…
2021年6月14日
25年度上半期モニタリング結果 老人福祉センター「三楽園」 （PDF 239.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
会、職場研修及び派遣研修等により、人材の育成を図 る。 区分評価 貢献性 事業計画書の 内容が、岐阜 市あるいは施 設がある特定 の地域（以…
2021年6月14日
25年度上半期モニタリング結果 老人福祉センター「西部福祉会館」 （PDF 256.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
会、職場研修及び派遣研修等により、人材の育成を図 る。 区 分
2021年6月14日
25年度上半期モニタリング結果 老人福祉センター「和楽園」 （PDF 267.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
会、職場研修及び派遣研修等により、人材の育成を図 る。 リスクへの対応方策（防止策、非常時 の対応マニュアルなど） ・指定管理者が作成した「危機管理…
2021年6月14日
25年度上半期モニタリング結果 老人福祉センター「柳津高齢者福祉センター」 （PDF 263.9KB pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
会、職場研修及び派遣研修等により、人材の育成を図 る。 リスクへの対応方策（防止策、非常時 の対応マニュアルなど） ・指定管理者が作成した「危機管理…
2021年6月14日
25年度下半期モニタリング結果 福祉健康センター「みやこ老人センター」 （PDF 249.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
会、職場研修及び派遣研修等により、人材の育成を図 る。 リスクへの対応方策（防止策、非常時 の対応マニュアルなど） ・指定管理者が作成した「危機管理…
2021年6月14日
25年度下半期モニタリング結果 老人福祉センター「三楽園」 （PDF 239.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
会、職場研修及び派遣研修等により、人材の育成を図 る。 区分評価 貢献性 事業計画書の 内容が、岐阜 市あるいは施 設がある特定 の地域（以…
2021年6月14日
25年度下半期モニタリング結果 老人福祉センター「西部福祉会館」 （PDF 250.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
会、職場研修及び派遣研修等により、人材の育成を図 る。 区 分
2021年6月14日
25年度下半期モニタリング結果 老人福祉センター「和楽園」 （PDF 282.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
会、職場研修及び派遣研修等により、人材の育成を図 る。 リスクへの対応方策（防止策、非常時 の対応マニュアルなど） ・指定管理者が作成した「危機管理…
2021年6月14日
25年度下半期モニタリング結果 老人福祉センター「柳津高齢者福祉センター」 （PDF 262.2KB pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
会、職場研修及び派遣研修等により、人材の育成を図 る。 リスクへの対応方策（防止策、非常時 の対応マニュアルなど） ・指定管理者が作成した「危機管理…
