主体）への 円滑な移行（引継ぎ） 指定管理者の責めに帰すべき事由により円滑な移 行ができない場合 ○ 上記以外の場合 ○ ２ 法令等の変…
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2026年7月15日
募集要項 福祉健康センター（老人福祉センター・会議室） （PDF 465.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課）
主体）への 円滑な移行（引継ぎ） 指定管理者の責めに帰すべき事由により円滑な移 行ができない場合 ○ 上記以外の場合 ○ ２ 法令等の変…
2026年7月13日
資料 老人福祉センター「柳津高齢者福祉センター」 （PDF 1.1MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課）
管理への 円滑な移行 指定管理者の責めに帰すべき事由により、円滑な移行 ができない場合 ○ 上記以外の場合 ○ 2 法令等の変更 …
2026年7月13日
募集要項 老人福祉センター「柳津高齢者福祉センター」 （PDF 412.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課）
指定管理への円滑な移行 指定管理者の責めに帰すべき事由により円滑 な移行ができない場合 ○ 上記以外の場合 ○ ２ 法令等の変更 協…
2026年7月13日
募集要項 老人福祉センター「和楽園」・老人福祉センター「友楽園」 （PDF 424.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課）
主体）への 円滑な移行（引継ぎ） 指定管理者の責めに帰すべき事由により円滑な移 行ができない場合 ○ 上記以外の場合 ○ ２ 法令等の変…
2026年7月13日
資料 老人福祉センター「和楽園」・老人福祉センター「友楽園」 （PDF 1002.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課）
管理への 円滑な移行 指定管理者の責めに帰すべき事由により、円滑な移行 ができない場合 ○ 上記以外の場合 ○ 2 法令等の変更 …
2026年7月13日
募集要項 三田洞神仏温泉 （PDF 393.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課）
主体）への 円滑な移行（引継ぎ） 指定管理者の責めに帰すべき事由により円滑な移 行ができない場合 ○ 上記以外の場合 ○ ２ 法令等の変…
2026年7月13日
資料 三田洞神仏温泉 （PDF 1.2MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課）
管理への 円滑な移行 指定管理者の責めに帰すべき事由により、円滑な移行 ができない場合 ○ 上記以外の場合 ○ 2 法令等の変更 …
2026年7月13日
資料 福祉健康センター（老人福祉センター・会議室） （PDF 1015.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課）
管理への 円滑な移行 指定管理者の責めに帰すべき事由により、円滑な移行 ができない場合 ○ 上記以外の場合 ○ 2 法令等の変更 …
2026年7月13日
資料 老人福祉センター「西部福祉会館」 （PDF 1.0MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課）
管理への 円滑な移行 指定管理者の責めに帰すべき事由により、円滑な移行 ができない場合 ○ 上記以外の場合 ○ 2 法令等の変更 …
2026年7月13日
募集要項 老人福祉センター「三楽園」 （PDF 413.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課）
主体）への 円滑な移行（引継ぎ） 指定管理者の責めに帰すべき事由により円滑な移 行ができない場合 ○ 上記以外の場合 ○ - 5 - …
2026年7月15日
資料 老人福祉センター「三楽園」 （PDF 1.5MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課）
管理への 円滑な移行 指定管理者の責めに帰すべき事由により、円滑な移行 ができない場合 ○ 上記以外の場合 ○ 2 法令等の変更 …
2026年7月13日
募集要項 高齢者福祉会館「ふれあいの館 白山」 （PDF 375.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課）
主体）への 円滑な移行（引継ぎ） 指定管理者の責めに帰すべき事由により円滑な移 行ができない場合 ○ 上記以外の場合 ○ ２ 法令等の変…
2026年7月13日
資料 高齢者福祉会館「ふれあいの館 白山」 （PDF 1011.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課）
管理への 円滑な移行 指定管理者の責めに帰すべき事由により、円滑な移行 ができない場合 ○ 上記以外の場合 ○ 2 法令等の変更 …
2026年7月9日
令和7年度下半期 モニタリング結果（老人福祉センター柳津高齢者福祉センター） （PDF 363.9K pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
【回答】コロナの５類移行後、時間の延長等徐々に規制を緩和し、さらに令和６年度には当時の代表と 話し合って、活動日を従来の月・金に加えて土曜日も可能としています…
2026年7月9日
令和7年度下半期 モニタリング結果（老人福祉センター和楽園） （PDF 365.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
いて、サークル等への移行を講師に打診 し、了承していただいた。あわせて、アンケートで毎回開催要望があった、『超初心者マー ジャン』について、新年度から開催で…
2025年12月10日
令和7年度上半期 モニタリング結果（老人福祉センター西部福祉会館） （PDF 354.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
いです。 ・気分転換も含め満足しています。 ・毎回色々教えてもらい楽しみです。 ５．指定管理者の選定基準に基づく評価 指定 管理者 所管課 評…
2025年12月10日
令和7年度上半期 モニタリング結果（老人福祉センター柳津高齢者福祉センター） （PDF 371.7K pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
いた講座をサークルに移行させ、要望の高いヨガ講座を開始し好評を得たほか、上半期に１日 講座として開講し好評を得たスマホ講座について、下半期も開催すべく準備を進…
2024年9月20日
令和5年度下半期 モニタリング結果（老人福祉センター柳津高齢者福祉センター） （PDF 360.7K pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
) ※清掃と冷暖房切り替えを2日に分けて実施 ⑧電気保安業務(隔月:4/25,6/21,8/10,10/5,12/15,2/22） ⑨自動扉保守点検(年2…
2024年9月20日
令和5年度下半期 モニタリング結果（福祉健康センター（老人福祉センター・会議室）） （PDF 277 pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
ウイルス感染症の5類移行後、利用者の拡大を図るため、上半期に引き続き、1日講座を3講座 「おり紙」「エクササイズ」「落語」、短期講座を5講座「歴史」講座な…
