指定管理経費の妥当性(サービスとコストのバランスなど) 収支計画の妥当性 管理経費縮減の具体的方策 スタッフ配置の妥当性(無理はないか) …
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指定管理経費の妥当性(サービスとコストのバランスなど) 収支計画の妥当性 管理経費縮減の具体的方策 スタッフ配置の妥当性(無理はないか) …
開館時間の遵守 ②適切な人員配置 ③広報の方策 ④苦情への対応 ①岐阜市老人福祉センター条例施行規則第2 条のとおり履行 ②所長・常勤1人・非常勤2…
開館時間の遵守 ②適切な人員配置 ③広報の方策 ④苦情への対応 ①午前10時~午後5時を遵守し実施 (11月~2月は、閉館時間は午後4時) 休館日:…
開館時間の遵守 ②適切な人員配置 ③広報の方策 ④苦情への対応 ① 岐阜市老人福祉センター施行規則第2条のとおり 履行 ② 所長、常勤1人、非常勤1…
開館時間の遵守 ②適切な人員配置 ③広報の方策 ④苦情への対応 ①岐阜市老人福祉センター条例施行規則第2条のとおり 履行 ②所長・非常勤3人・看護師…
開館時間の遵守 ②適切な人員配置 ③広報の方策 ④苦情への対応 - 5,491 13,228 6,850 6,378 R7 下半期 5,66…
開館時間の遵守 ②適切な人員配置 ③広報の方策 ④苦情への対応 ①岐阜市高齢者福祉会館条例施行規則第2条のとおり 履行 ②事務局長、常勤、非常勤(週…
開館時間の遵守 ②適切な人員配置 ③広報の方策 ④苦情への対応 ①岐阜市老人福祉センター条例施行規則第2条のと おり履行 ②所長・常勤2人・看護師(…
開館時間の遵守 ②適切な人員配置 ③広報の方策 ④苦情への対応 ①月曜日~土曜日(休館日は休日、祝日「敬老の日 は除く」。12月28日~1月4日)、開…
、市所 有のものは確実に新指定管理者に引き継ぐものとする。 (3) 個人情報を引き継ぐ際は漏えいの無いよう確実に引き継ぐこと。また引き継ぐ必要のない個人 …
、必要なサービス等を確実に行え ることが必要となります。 2 応募資格 応募資格は次の各号を全て満たすものとし、指定管理開始前及び開始後において…
、市所 有のものは確実に新指定管理者に引き継ぐものとする。 (3) 個人情報を引き継ぐ際は漏えいの無いよう確実に引き継ぐこと。また引き継ぐ必要のない個人 …
、必要なサービス等を確実に 行えることが必要となります。 2 応募資格 応募資格は、次の各号を全て満たすものとし、指定管理の開始前及び開始後にお…
、市所 有のものは確実に新指定管理者に引き継ぐものとする。 (3) 個人情報を引き継ぐ際は漏えいの無いよう確実に引き継ぐこと。また引き継ぐ必要のない個人 …
、必要なサービス等を確実に 行えることが必要となります。 2 応募資格 応募資格は、次の各号を全て満たすものとし、指定管理の開始前及び開始後にお…
、市所 有のものは確実に新指定管理者に引き継ぐものとする。 (3) 個人情報を引き継ぐ際は漏えいの無いよう確実に引き継ぐこと。また引き継ぐ必要のない個人 …
、必要なサービス等を確実に 行えることが必要となります。 2 応募資格 応募資格は次の各号を全て満たすものとし、指定管理開始前及び開始後において…
及び塩素濃度管理等の適切な浴室 衛生管理を実施すること。 換水については、毎日換水を原則とすること。また、塩素濃度測定は、1日3回以上を基本と する。 …
、必要なサービス等を確実に行えることが必要となります。 2 応募資格 応募資格は次の各号を全て満たすものとし、指定管理開始前及び開始後において、資…
、必要なサービス等を確実に 行えることが必要となります。 2 応募資格 応募資格は、次の各号を全て満たすものとし、指定管理の開始前及び開始後にお…