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2025年6月30日

岐阜市柳ケ瀬子育て支援施設指定管理者募集要項 (PDF 599.3KB) pdf

年度(見込み) 人件費(※) 20,592,822 22,392,764 需用費 8,473,182 9,794,825 消耗品費 3,493,4…

2025年6月20日

令和6年度下半期(岐阜市勤労会館) (PDF 244.2KB) pdf

く評価します。 ・人件費や、物価、光熱費などが高騰し続けるなか、経費の削減に努めていることを評価します。 ・令和7年度も同様の努力を続けてください。 今期…

2025年6月20日

令和6年度下半期(岐阜市勤労者ふれあいセンター) (PDF 268.9KB) pdf

最低賃金の上昇による人件費増、物価・光熱水費の高騰により、令和3年度の指定管理者公募時よ り管理経費が増加しているため、事業内容を精査し、さらなる事務効率化が…

2025年6月14日

令和6年度下半期 岐阜市長良川鵜飼伝承館(長良川うかいミュージアム) (PDF 270.6KB) pdf

とを評価する。 ・人件費、物価・光熱水費の上昇により、令和3年度の指定管理者公募時より管理経費が増加しているため、計画的な予算の執行に努められた い。 ・…

2021年7月29日

平成24年度下半期 評価結果 (PDF 277.6KB) pdf

ているが、主な要因は人件費抑制による支出減少である。人件費抑制によりサービス低下を招くことがない よう、これまで以上に適正な職員体制及び人員配置に努めること。…

2024年12月23日

令和6年度上半期(岐阜市勤労者ふれあいセンター) (PDF 256.9KB) pdf

最低賃金の上昇による人件費の増加、円安の影響による物価・光熱水費の上昇により、令和3年度の 指定管理者公募時より管理経費が増加しているため、計画的な予算の施行…

2024年12月24日

令和4年度上半期(岐阜市勤労会館) (PDF 256.3KB) pdf

対応している。 ・人件費や原油の高騰により、管理経費が増加しており、運営が厳しい状況にあるが、引き続き経費節減の徹底をし、適正な 管理運営に努められたい。 …

2024年12月23日

令和5年度下半期(岐阜市勤労会館) (PDF 251.9KB) pdf

最低賃金の上昇による人件費の増加、原油高騰、円安の影響による物価・光熱水費の上 昇により、令和3年度の指定管理者公募時より管理経費が増加しているため、計画的な…

2024年12月23日

令和5年度上半期(岐阜市勤労会館) (PDF 240.2KB) pdf

に努めている。 ・人件費や原油の高騰により、管理経費が増加しており、運営が厳しい状況にあるが、引き続き経費節減の徹底をし、適正な 管理運営に努められたい。 …

2024年12月24日

令和4年度下半期(岐阜市勤労会館) (PDF 256.6KB) pdf

最低賃金の上昇による人件費の増加、原油高騰の影響による物価・光熱水費の上昇に加 え、緊急で実施する必要のある修繕を実施したことにより、管理経費が増加しており、…

2024年12月23日

令和6年度上半期(岐阜市勤労会館) (PDF 256.3KB) pdf

最低賃金の上昇による人件費の増加、円安の影響による物価・光熱水費の上昇により、令 和3年度の指定管理者公募時より管理経費が増加しているため、計画的な予算の執行…

2024年1月5日

令和5年度上半期 岐阜市道の駅柳津交流センター (PDF 253.2KB) pdf

る人員の見直しにより人件費の縮減を図るなど、支出の抑制を図った点は評価できる。 ・SNSによる情報発信を随時実施していること、地元の学校との連携により地元貢献…

2024年2月9日

令和5年度/上半期 岐阜市少年自然の家 評価結果 (PDF 442.6KB) pdf

たい。 ○物価高や人件費高騰などにより、さまざまなサービスの内容を変更していると思うが、今後も配慮願いたい。 履行状況(実施したこと、もしくは実施できなかっ…

2024年3月8日

令和5年度上半期評価表(岐阜駅周辺5箇所) (PDF 348.7KB) pdf

減の具体的方策 ⑤人件費の適正化を図っている ⑥経費削減の方策設定、取り組みがある スタッフ配置の妥当性(無理はない か) ⑦管理人配置表に基づいた配…

2024年3月8日

令和5年度上半期評価表(西岐阜駅周辺4箇所) (PDF 360.3KB) pdf

減の具体的方策 ⑤人件費の適正化を図っている ⑥経費削減の方策設定、取り組みがある スタッフ配置の妥当性(無理はない か) ⑦管理人配置表に基づいた配…

2024年5月31日

令和5年度下半期評価表(西岐阜駅周辺4箇所) (PDF 510.2KB) pdf

減の具体的方策 ⑤人件費の適正化を図っている ⑥経費削減の方策設定、取り組みがある スタッフ配置の妥当性(無理はないか) ⑦従業者配置表に基づいた配置 …

2024年5月31日

令和5年度下半期評価表(岐阜駅周辺5箇所) (PDF 565.7KB) pdf

減の具体的方策 ⑤人件費の適正化を図っている ⑥経費削減の方策設定、取り組みがある スタッフ配置の妥当性(無理はない か) ⑦従業者配置表に基づいた配…

2023年2月2日

令和4年度上半期評価表(西岐阜駅周辺4箇所) (PDF 254.5KB) pdf

減の具体的方策 ⑤人件費の適正化を図っている ⑥経費削減の方策設定、取り組みがある スタッフ配置の妥当性(無理はないか) ⑦管理人配置表に基づいた配置 …

2023年2月2日

令和4年度上半期評価表(岐阜駅周辺5箇所) (PDF 256.3KB) pdf

減の具体的方策 ⑤人件費の適正化を図っている ⑥経費削減の方策設定、取り組みがある スタッフ配置の妥当性(無理はないか) ⑦管理人配置表に基づいた配置 …

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