る。より 専門的な相談体制を形成すべく、ケース検討会・研修等、相談員のスキルアップのための意欲的な取組みに、今後の相談窓口の 充実を期待したい。 市民自主…
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2021年8月12日
平成27年度上半期結果 生涯学習／女性センター （PDF 350.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
2021年8月12日
平成28年度上半期結果 生涯学習／女性センター （PDF 366.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
談の提供に努めるなど相談体制を強化されたことも大変評価できる。相談内容から発見される 課題は、社会の動きに則したものであり、その課題解決へとなるような事業を今…
2021年8月12日
平成27年度下半期結果 生涯学習／女性センター （PDF 319.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
悩みに対応できるよう相談体制の強化をはかるた め、この下期より相談職員を2名から3名へ増員し体制を整え直し、スーパーバイザーを招聘したケース検討会を実施するな…
