民間事業者の能力やノウハウの活用による住民サービスの向上 行政コストの縮減 3.本市における指定管理者制度の運用について 本市では、平成18年度に…
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2026年6月10日
令和7年度下半期 モニタリング結果(サンフレンドうずら・児童センター) （PDF 448.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（児童館・児童センター及びドリームシアター岐阜）
安定して行う物的 能力、人的能力を有して いること ⑩組織及びスタッフ（採用予定者 も含む）の経歴、保有する資格、 ノウハウ、専門知識等 ・児童…
2026年6月10日
令和7年度下半期 モニタリング結果(西児童センター) （PDF 370.3KB） pdf
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安定して行う物的 能力、人的能力を有して いること ⑩組織及びスタッフ（採用予定者 も含む）の経歴、保有する資格、 ノウハウ、専門知識等 ・児童…
2026年6月10日
令和7年度下半期 モニタリング結果(日光児童センター) （PDF 466.8KB） pdf
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安定して行う物的 能力、人的能力を有して いること ⑩組織及びスタッフ（採用予定者 も含む）の経歴、保有する資格、 ノウハウ、専門知識等 ・児童…
2026年6月10日
令和7年度下半期 モニタリング結果(長良児童センター) （PDF 380.1KB） pdf
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安定して行う物的 能力、人的能力を有して いること ⑩組織及びスタッフ（採用予定者 も含む）の経歴、保有する資格、 ノウハウ、専門知識等 ・児童…
2026年6月10日
令和7年度下半期 モニタリング結果(長森児童センター) （PDF 438.5KB） pdf
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安定して行う物的 能力、人的能力を有して いること ⑩組織及びスタッフ（採用予定者 も含む）の経歴、保有する資格、 ノウハウ、専門知識等 ・児童…
2026年6月10日
令和7年度下半期 モニタリング結果(サンフレンドみわ・児童センター) （PDF 426.1KB） pdf
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安定して行う物的 能力、人的能力を有して いること ⑩組織及びスタッフ（採用予定者 も含む）の経歴、保有する資格、 ノウハウ、専門知識等 ・児童…
2026年6月10日
令和7年度下半期 モニタリング結果(黒野児童館) （PDF 424.2KB） pdf
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安定して行う物的 能力、人的能力を有して いること ⑩組織及びスタッフ（採用予定者 も含む）の経歴、保有する資格、 ノウハウ、専門知識等 ・児童…
2026年6月10日
令和7年度下半期 モニタリング結果(加納児童センター) （PDF 385.5KB） pdf
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安定して行う物的 能力、人的能力を有して いること ⑩組織及びスタッフ（採用予定者 も含む）の経歴、保有する資格、 ノウハウ、専門知識等 ・児童…
2026年6月10日
令和7年度下半期 モニタリング結果（岩野田児童センター） （PDF 499.3KB） pdf
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安定して行う物的 能力、人的能力を有して いること ⑩組織及びスタッフ（採用予定者 も含む）の経歴、保有する資格、 ノウハウ、専門知識等 ・児童…
2026年6月10日
令和7年度下半期 モニタリング結果(梅林児童館) （PDF 394.0KB） pdf
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安定して行う物的 能力、人的能力を有して いること ⑩組織及びスタッフ（採用予定者 も含む）の経歴、保有する資格、 ノウハウ、専門知識等 ・児童…
2026年6月10日
令和7年度下半期 モニタリング結果(ドリームシアター岐阜) （PDF 409.9KB） pdf
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安定して行う物的 能力、人的能力を有して いること ⑩組織及びスタッフ（採用予定者 も含む）の経歴、保有する資格、 ノウハウ、専門知識等 ・児童…
2026年6月10日
令和7年度下半期 モニタリング結果(東児童センター) （PDF 411.5KB） pdf
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安定して行う物的 能力、人的能力を有して いること ⑩組織及びスタッフ（採用予定者 も含む）の経歴、保有する資格、 ノウハウ、専門知識等 ・児童…
2026年6月10日
令和7年度下半期 モニタリング結果(本郷児童センター) （PDF 429.0KB） pdf
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安定して行う物的 能力、人的能力を有して いること ⑩組織及びスタッフ（採用予定者 も含む）の経歴、保有する資格、 ノウハウ、専門知識等 ・児童…
2026年6月10日
令和7年度下半期 モニタリング結果(柳津児童館) （PDF 409.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（児童館・児童センター及びドリームシアター岐阜）
安定して行う物的 能力、人的能力を有して いること ⑩組織及びスタッフ（採用予定者 も含む）の経歴、保有する資格、 ノウハウ、専門知識等 ・児童…
2026年6月5日
令和7年度(2025年度)下半期結果（市橋コミュニティセンター） （PDF 680.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
行 う 物 的 能 力 、 人 的 能 力 を 有 し ていること 事業計画書 の 内 容 が 、 対象施設の 効 用 （ 設 置 目的）を最…
2026年6月5日
令和7年度(2025年度)下半期結果（長森コミュニティセンター） （PDF 758.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
て 行う 物的 能力、人的 能力を有し ていること 選定基準 効果性 住民の平等 利用が確保 されること ・地域の生涯学習、コミュニティ活動…
2026年6月5日
令和7年度(2025年度)下半期結果（日光コミュニティセンター） （PDF 683.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
行 う 物 的 能 力 、 人 的 能 力 を 有 し ていること 貸館業務を行っている上での方針と 主な事業計画 ・地域の生涯学習、コミュニティ…
2026年6月5日
令和7年度(2025年度)下半期結果（南部コミュニティセンター及び陽楽園） （PDF 711.3KB pdf
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行 う 物 的 能 力 、 人 的 能 力 を 有 し ていること 評 価 項 目 具体的な業務要求水準 事業計画書 の 内 容 が 、 対象施…
2026年6月5日
令和7年度(2025年度)下半期結果（北部コミュニティセンター及び長寿園） （PDF 753.9KB pdf
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行 う 物 的 能 力 、 人 的 能 力 を 有 し ていること 事業計画書 の 内 容 が 、 対象施設の 効 用 （ 設 置 目的）を最…
