⑤館長を含めた運営組織体制のあり方について ⑥ぎふ魅力づくり推進部との連携のあり方について ⑦鵜匠及びその関係者との連携のあり方について …
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2026年6月5日
令和7年度(2025年度)下半期結果（市橋コミュニティセンター） （PDF 680.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
代表者で構成す る運営組織であり、地域に密着した運営が行われている か 地元の住民の雇用及び貢献に関する こと 区分評価 ●指定管理者の取組みに対す…
2026年6月5日
令和7年度(2025年度)下半期結果（長森コミュニティセンター） （PDF 758.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
代表者で構成す る運営組織であり、地域に密着した運営が行われている か 地元の住民の雇用及び貢献に関す ること 区分評価 施設管理を行っていく上での…
2026年6月5日
令和7年度(2025年度)下半期結果（日光コミュニティセンター） （PDF 683.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
代表者で構成す る運営組織であり、地域に密着した運営が行われている か 既存業務の改善、工夫又は新規の魅 力的な提案の有無、内容 地元の住民の雇用及び…
2026年6月5日
令和7年度(2025年度)下半期結果（南部コミュニティセンター及び陽楽園） （PDF 711.3KB pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
代表者で構成す る運営組織であり、地域に密着した運営が行われている か 地元の住民の雇用及び貢献に関する こと 区分評価 ・危機管理マニュアル・緊急…
2026年6月5日
令和7年度(2025年度)下半期結果（北部コミュニティセンター及び長寿園） （PDF 753.9KB pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
代表者で構成す る運営組織であり、地域に密着した運営が行われている か 地元の住民の雇用及び貢献に関する こと 区分評価 ●指定管理者の取組みに対す…
2026年6月5日
令和7年度(2025年度)下半期結果（西部コミュニティセンター及び交楽園） （PDF 712.2KB pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
代表者で構成す る運営組織であり、地域に密着した運営が行われている か 地元の住民の雇用及び貢献に関する こと 区分評価 ・危機管理マニュアル・緊急…
2026年6月5日
令和7年度(2025年度)下半期結果（東部コミュニティセンター） （PDF 708.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
体の代表者で構成する運営組織 であり、地域に密着した運営が行われているか ・危機管理マニュアル・緊急連絡網等を整備し、緊急事態に対応で きる体制ができてい…
2026年6月5日
令和7年度(2025年度)下半期結果（北東部コミュニティセンター） （PDF 764.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
代表者で構成す る運営組織であり、地域に密着した運営が行われている か 地元の住民の雇用及び貢献に関する こと 区分評価 ・危機管理マニュアル・緊急…
2025年12月2日
令和7年度(2025年度)上半期結果（長森コミュニティセンター） （PDF 140.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
代表者で構成する 運営組織であり、地域に密着した運営が行われているか 地元の住民の雇用及び貢献に関する こと 区分評価 施設管理を行っていく上での方針…
2025年12月2日
令和7年度(2025年度)上半期結果（日光コミュニティセンター） （PDF 135.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
代表者で構成す る運営組織であり、地域に密着した運営が行われている か 既存業務の改善、工夫又は新規の魅 力的な提案の有無、内容 地元の住民の雇用及び…
2025年12月2日
令和7年度(2025年度)上半期結果（南部コミュニティセンター及び陽楽園） （PDF 132.0KB pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
代表者で構成す る運営組織であり、地域に密着した運営が行われている か 地元の住民の雇用及び貢献に関する こと 区分評価 ・危機管理マニュアル・緊急…
2025年12月2日
令和7年度(2025年度)上半期結果（北部コミュニティセンター及び長寿園） （PDF 138.2KB pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
代表者で構成す る運営組織であり、地域に密着した運営が行われている か 地元の住民の雇用及び貢献に関する こと 区分評価 ●指定管理者の取組みに対す…
2025年12月2日
令和7年度(2025年度)上半期結果（西部コミュニティセンター及び交楽園） （PDF 137.0KB pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
代表者で構成す る運営組織であり、地域に密着した運営が行われている か 地元の住民の雇用及び貢献に関する こと 区分評価 ・危機管理マニュアル・緊急…
2025年12月2日
令和7年度(2025年度)上半期結果（東部コミュニティセンター） （PDF 162.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
体の代表者で構成する運営組織 であり、地域に密着した運営が行われているか 貢献性 事業計画書 の 内 容 が 、 岐阜市ある いは施設が ある特定…
2025年12月2日
令和7年度(2025年度)上半期結果（北東部コミュニティセンター） （PDF 135.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
代表者で構成す る運営組織であり、地域に密着した運営が行われている か 地元の住民の雇用及び貢献に関する こと ●指定管理者の取組みに対する自己評価 …
2025年12月2日
令和7年度(2025年度)上半期結果（市橋コミュニティセンター） （PDF 133.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
代表者で構成す る運営組織であり、地域に密着した運営が行われている か 地元の住民の雇用及び貢献に関する こと 区分評価 ●指定管理者の取組みに対す…
2024年11月25日
令和6年度(2024年度)上半期結果（東部コミュニティセンター） （PDF 286.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
体の代表者で構成する運営組 織であり、地域に密着した運営が行われているか ・危機管理マニュアル・緊急連絡網等を整備し、緊急事態に対応で きる体制ができてい…
2024年11月25日
令和6年度(2024年度)上半期結果（西部コミュニティセンター及び交楽園） （PDF 249.4KB pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
代表者で構成す る運営組織であり、地域に密着した運営が行われている か 地元の住民の雇用及び貢献に関する こと ・地域に密着した運営ができるよう、地元…
2024年11月25日
令和6年度(2024年度)上半期結果（北部コミュニティセンター及び長寿園） （PDF 250.5KB pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
代表者で構成す る運営組織であり、地域に密着した運営が行われている か 地元の住民の雇用及び貢献に関する こと 区分評価 効率的な運営を図るための組…
