る人員の勤務形態は、労働基準法を遵守するとともに、会館の運営に支障がないようにすること。 （コ） 業務従事者に対して、管理運営及び教育相談等に必要な研修（若者…
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2021年6月18日
仕様書 岐阜市中央青少年会館（令和2年度～令和3年度） （Word 79.7KB） word
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（少年自然の家・青少年会館）
2021年7月29日
提出様式 岐阜市勤労会館 （Word 126.0KB） word
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜市勤労会館・岐阜市勤労者ふれあいセンター）
担当：労働雇用課 電話：058-214-2358 (直通) 様式第７号 受付番号 岐阜…
2021年7月29日
提出様式 岐阜市勤労者ふれあいセンター （Word 133.0KB） word
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜市勤労会館・岐阜市勤労者ふれあいセンター）
担当：労働雇用課 電話：058－214-2358 (直通) 様式第７号 受付番号 岐阜…
2021年8月5日
募集要項 ながら川ふれあいの森 （Word 314.0KB） word
職員の勤務形態は、労働基準法等関係法令を遵守し、専任の必要はないが、ながら川ふれあいの森の管理運営に支障のないようにする。 カ 職員に対して、ながら川…
2021年8月5日
仕様書 （Word 117.0KB） word
職員の勤務形態は、労働基準法等関係法令を遵守し、専任の必要はないが、ながら川ふれあいの森の管理運営に支障のないようにする。 オ 職員に対して、ながら川…
2021年8月5日
仕様書 （Word 118.5KB） word
職員の勤務形態は、労働基準法等関係法令を遵守し、専任の必要はないが、農園の管理運営 に支障のないようにする。 エ 職員に対して、農園の管理運営につい…
