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上げてきた広範な人的ネットワークを活かした事業展開のほか、岐阜市子ども・若者総合支援センター”エールぎふ"や学びの多様化学校（岐阜市立草潤中学校）、岐阜市中央青…

用事務（国の情報提供ネットワークシステムを利用して他の行政機関等から特定個人情報を取得するもの） 執行機関 届出番号 事務の名称 …

機能…市民や団体等のネットワークの形成及び、育 成・交流 ④相談機能…男女共同参画に関する女性相談業務の実施 ３．市民芸術文化振興業務 ①参加・参画の促…

管理者の有する人材・ネットワーク・経験を活かすことができたか。 利用者ニーズ、苦情などの把握方法及 びサービスの質を確保するための体制 公平性 透明性 …

管理者の有する人材・ネットワーク・経験を活かすことができたか。 利用者ニーズ、苦情などの把握方法及 びサービスの質を確保するための体制 ・利用者ニーズ等を…

管理者の有する人材・ネットワーク・経験を 活かすことができたか。 公平性 透明性 住民の平等 利用が確保 されること 平等利用を確保するための体制…

管理者の有する人材・ネットワーク・経験 を活かすことができたか。 スタッフの管理、監督体制・人材育成の方策 区分評価 ・条例等に基づいた管理運営が適正に…

管理者の有する人材・ネットワーク・経験を活か すことができたか。 貢献性 岐阜市あるいは 施設がある特定 の地域（以下 「地元」とい う。）の振興…

管理者の有する人材・ネットワーク・経験 を活かすことができたか。 利用者ニーズ、苦情などの把握方法 及びサービスの質を確保するための 体制 ・利用者ニ…

管理者の有する人材・ネットワーク・経験を活かすことができ たか。 利用者ニーズ、苦情などの把握方法及びサービスの 質を確保するための体制 公平性 透明…

管理者の有する人材・ネットワーク・経験 を活かすことができたか。 利用者ニーズ、苦情などの把握方法 及びサービスの質を確保するための 体制 ・利用者ニ…

管理者の有する人材・ネットワーク・経験を活かすことができたか。 利用者ニーズ、苦情などの把握方法及 びサービスの質を確保するための体制 ・利用者ニーズ等を…

管理者の有する人材・ネットワーク・経験を活かすことができた か。 利用者ニーズ、苦情などの把握方法及 びサービスの質を確保するための体制 ・利用者ニーズ…

情報システム及び通信ネットワークの管理 5-1 □ □ □ 5-2 □ □ □ 5-3 □ □ □ 5-4 □ □ □ 5-5 □ □ □ 5-6 …

さい。その他に、人的ネットワークの活用等具体的な誘致方法や開催 の見込み等を記載してください。 （６）その他の運営業務 ① センター内外の保全業…

ーに登録された会員のネットワークを活用し た利用者増を図る。 サービスの質を確保するための体制、 モニタリングなど 公平性 透明性 平等利用を確保す…

情報システム及び通信ネットワークの管理 5-1 □ □ □ 5-2 □ □ □ 5-3 □ □ □ 5-4 □ □ □ 5-5 □ □ □ 5-6 …

（３）東邦ガスネットワーク㈱ （ガバナー室） （４）ＮＴＴ西日本㈱ （屋外公衆電話ほか） （５）中部電力㈱（電柱 4 本、支線 1条） …

さい。その他に、人的ネットワークの活用等具体的な誘致方法や開催 の見込み等を記載してください。 - 4 - （６）その他の運営業務 ① 会議…

情報システム及び通信ネットワークの管理 5-1 □ □ □ 5-2 □ □ □ 5-3 □ □ □ 5-4 □ □ □ 5-5 □ □ □ 5-6 …