な意見 管理基準の充足状況 5.0 ・限られた人員体制の中、事故もなく、適切に施設管理されている。 ・利用者への対応も適切になされており、利用者の不満も少…
| ここから本文です。 |
2021年7月29日
令和元年度全体評価 （PDF 332.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜産業会館）
な意見 管理基準の充足状況 5.0 ・限られた人員体制の中、適切に施設管理されている。 ・利用者への対応も適切になされており、利用者の不満も少ない。 ・…
2021年7月29日
令和元年度中間評価 （PDF 316.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜産業会館）
な意見 管理基準の充足状況 5.0 ・利用者アンケートは良好である。 ・過去のアンケートでの要望・苦情事項を利用者との打ち合わせ時に 説明すると良い。 …
2021年7月29日
平成28年度全体評価 （PDF 308.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜産業会館）
な意見 管理基準の充足状況 4.8 ・限られた人員体制の中で適正に運営管理されている。 ・苦情や事故も少ない。 ・利用者ニーズの把握・分析にもよく努力し…
2021年7月29日
平成27年度全体評価 （PDF 313.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜産業会館）
な意見 管理基準の充足状況 4.8 ・限られた体制の中で適正な管理がなされている。利用者ニーズの把握・分析にもよく努力している。 設置目的の充足状況 4.8…
2021年7月29日
平成29年度全体評価 （PDF 211.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜産業会館）
な意見 管理基準の充足状況 5.0 ・少人数だがしっかり管理されており、利用者の意見も良好である。 ・職員同士のコミュニケーションは適切に行われているか。…
2021年7月29日
平成30年度中間評価 （PDF 316.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜産業会館）
な意見 管理基準の充足状況 5.0 ・しっかりした管理運営がなされている。 ・利用者からの苦情などもほとんどなく、良好である。 ２ 協定書等に基づき、概…
2021年7月29日
平成28年度中間評価 （PDF 220.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜産業会館）
１ 管理基準の充足状況 5.00 優 ① 指定管…
2021年7月29日
平成29年度中間評価 （PDF 202.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜産業会館）
要する 管理基準の充足状況 5.0 ・少人数で効率的に管理運営されている。 ・利用者アンケートも良好である。 設置目的の充足状況 4.0 ・時代の変化…
2021年7月29日
平成30年度全体評価 （PDF 233.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜産業会館）
ている 管理基準の充足状況 5.0 ・アンケートの結果もたいへん良く、管理基準をクリアしている。 ・管理物件保守点検の修繕は段取り良く計画的になされている…
2021年8月4日
令和元年度下半期 モニタリング結果（福祉健康センター(老人福祉センター・会議室）） （PDF 432 pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
Ｐにおける提供情報の充足を図り、関連情報 の提供に関し拡充に努めた。 ・満足度調査の結果、職員対応の大勢は、非常に評価が高く、日々の業務において、受講者等…
2024年11月25日
令和6年度(2024年度)上半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 874.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
ながら「個人の需要を充足する生涯学習」だけでなく「現代的課題に対応する生 涯学習講座」を企画し事業の充実を図る。下半期においても、カスタマーハラスメントやグリ…
2021年8月12日
平成28年度下半期結果 生涯学習／女性センター （PDF 173.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
ながら「個人の需要を充足する生涯学習」だけでなく「現代的課題に対応する 生涯学習講座」を企画し事業の充実を図る。 指定管理仕様書・事業計画書及び岐阜市男女共…
2021年10月25日
令和2年度/下半期 青少年会館4館 評価結果 （PDF 914.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（少年自然の家・青少年会館）
あった「定員に対する充足率 の向上」は、昨年度の充足率53.1％から本年度の充足率77.2％となり、実に24.1％ の向上となりました。 その要因は、 …
2021年7月15日
平成28年上半期 評価結果（岐阜市健康ふれあい農園） （PDF 239.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（ながら川ふれあいの森、岐阜市健康ふれあい農園）
既存の利用者ニーズの充足に努め るとともに、新たな利用者獲得に向け、広報を活用してＰＲにより力を入れてほしい。 ・作物の出来については、天候の関係もあり難し…
2021年7月29日
令和元年度(2019年度)下半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 415.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
として「個人の需要を充足する生涯学習講座」と「現代的課題・地域課題に対応する生涯学習講座」 をバランスよく企画し、事業の充実を図る。 新型コロナウイルスの影…
2023年6月7日
令和4年度(2022年度)下半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 693.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
ながら「個人の需要を充足する生涯学習」だけでなく「現代的課題に対応する生涯 学習講座」を企画し事業の充実を図る。 生涯学習・ボランティア活動に関する相談及び…
2021年7月29日
平成29年度(2017年度)下半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 371.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
ながら「個人の需要を充足する生涯学習」だけでなく「現代的課題・地域課題に 対応する生涯学習講座」を企画し事業の充実を図る。 事業計画に基づき「生涯学習による…
2024年6月6日
令和5年度(2023年度)下半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 725.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
ながら「個人の需要を充足する生涯学習」だけでなく「現代的課題に対応する 生涯学習講座」を企画し事業の充実を図る。次年度においても、孤独・孤立対策や介護、リカレ…
2023年11月27日
令和5年度(2023年度)上半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 719.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
ながら「個人の需要を充足する生涯学習」だけでなく「現代的課題に対応す る生涯学習講座」を企画し事業の充実を図る。下半期においても、孤独・孤立対策や介護、リカレ…
