本文へ

置となるよう、毎月の勤務体制 　表を作成 7 ファミリーパーク運営協議会の開催：三輪北自治会連合会、地域市議 　会議員、岐阜市職員で構成（第1回運営協議会…

開催しました。平日は勤務のため幼児クラブに参加できない父母と未就学児が参加でき ると喜ばれました（平均５家族参加）。 「ぶどうひろば」の開催 土日祝日に不…

利用者及び駐車場勤務者の安全確保をするための方策が確立 されているか。また、実施しているか。 駐車場の運営に対する考え方につい て 岐阜市駅西駐車場…

利用者及び駐車場勤務者の安全確保をするための方策が確立 されているか。また、実施しているか。 地元への貢献について 事業計画書に即した、地元での社会活…

- 現在勤務している職員から継続雇用の希望があった場合は、継続雇用を検討するように 配慮してください。 （７）自主事業(指定管理者の費…

オ 配置する人員の勤務形態は、労働基準法を遵守し施設の運営に支障がないようにす ること。 カ 配置する人員は、平日と土日祝日及び長期休暇等（※）の繁忙期…

員で共通理解し、日々勤務 する中で、日常業務の一つ一つについて「経費縮減につながる 工夫はできないか」「大きな縮減はできなくても、小さな縮減の積 み上げが…

けを行った。 朝の勤務者が毎日実施した。 利用者が少ない時間帯に、場内の見回りを実施した。 毎日場内を巡回して施設の点検を行った。 下記の修繕・交換を実…

県最低賃金単価、深夜勤務の割増単価が適法に設定され ているか。 無理な経費縮減による労務環境の悪化、業務効率の阻害がな いか。 ②収支計画の妥当性、管理…

載（案）＞ 現在勤務している職員から継続雇用の希望があった場合は、継続雇用を検討するよう に配慮してください。 (7) 自主事業（指定管理者…

従事する場合は、年間勤務時間に対するサービスの提供に 要した時間の割合で算定する。（小数点第１位まで） 【具体例】 以下の職員配置において一…

評価 ・職員配置と勤務状況。 利用者ニーズ、苦情などの把握方法 及び対応方策など 既存業務の改善、工夫又は新規の魅 力的な提案の有無、内容 収支計画…

理業務は２名づつ交代勤務、繁忙期には柔軟な 体制（３名～４名）で対応。看護師（月に２日）を配置 。 ③広報ぎふや近隣自治会連合会、老人クラブへの周知 ④良…

置となるよう、毎月の勤務体制 　表を作成 7 ファミリーパーク運営協議会の開催：三輪北自治会連合会、地域市議 　会議員、岐阜市職員で構成（第1回運営協議会…

利用者及び駐車場勤務者の安全確保をするための方策が確立 されているか。また、実施しているか。 駐車場の運営に対する考え方につい て 岐阜市駅西駐車場…

利用者及び駐車場勤務者の安全確保をするための方策が確立さ れているか。また、実施しているか。 地元への貢献について 事業計画書に即した、地元での社会活…

かし日常清掃、通常勤務の間にも対応されてい る。 例：トイレの水漏れ止水、ステンレス手すりのサビ 落とし。 なお、大きく要望のあったものについてはその…

的な清掃以外に、通常勤務の合間にも頻繁 に行っている。 具体的には、特別清掃班による歩行浴プール棟の ステンレスサビ除去作業、歩行浴槽内水あか落と し、…

的な清掃以外に、通常勤務の合間にも頻繁 に行っている。 具体的には、特別清掃班によるローリングタワー を使用しての屋外高圧洗浄作業、歩行浴プール棟 のス…

行動発生に対 する勤務時間外の緊急補導業務や問題行動に対する再発防 止のために生徒指導を行う。 　また、不登校児童生徒への家庭訪問や関係機関との連絡 会…