外郭団体は、行政サービスの向上、多様な市民サービスに柔軟で迅速に対応できる団体として、行政の政策執行の補完、代替を行っています。本市が基本財産、資本金等を出…
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2024年12月29日
令和7年4月から一部の市有施設の使用料を改定します html
設となるよう、更なるサービスの向上を図り、持続可能な施設の管理運営に努めてまいりますので、ご理解のほどよろしくお願いします。1．使用料改定のポイント(1) 受益…
2025年7月1日
指定管理者制度の概要 html
れに応えるために行政サービスのより一層の高度化・効率化が求められてきたこと。 「民間にできることは民間に」という理念の下、行政経営に民間の手法を取り入れる考え…
2025年5月27日
マイナンバーの独自利用事務 html
庭等） 届出書検索サービス（外部リンク） 届出8 岐阜市福祉医療費助成に関する条例（昭和57年岐阜市条例第46号）による福祉医療費の助成に関する事務であっ…
2025年3月31日
PPP/PFIの概要 html
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > PPP/PFIの取組
営の実現とともに公共サービスの向上を目指してまいります。 PPP/PFI手法 PPP（Public Private Partnership）とは、公共施…
2025年7月14日
指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）（令和4年度～令和8年度） html
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
舎1階電話番号高齢者サービス係：058-214-2172生きがい対策係：058-214-2173地域包括支援係：058-214-2090高齢者虐待通報：058-…
2025年4月28日
公の施設の指定管理者を指定しました html
ることにより、利用者サービスの質の向上と経費節減などを図ることを目的としています。指定管理者になることができるのは 地方公共団体の出資法人や公共団体などに限ら…
2025年6月30日
指定管理者のモニタリング結果（岐阜市勤労会館、岐阜市勤労者ふれあいセンター） html
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（岐阜市勤労会館・岐阜市勤労者ふれあいセンター）
理者 株式会社技研サービス 指定期間 令和4年4月1日～令和9年3月31日（5年間） 評価結果 令和4年度上半期（岐阜市勤労者ふれあいセンター） （P…
2024年11月15日
サウンディング型市場調査 html
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > PPP/PFIの取組
収集し、よりよい公共サービスの提供や民間事業者の参入しやすい環境づくりを行うための調査です。 ※「サウンディング（sounding）」 「打診する」「ある事…
2025年8月8日
令和6年度(2024年度)下半期結果（長森コミュニティセンター） （PDF 141.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
状 況 利用者 サービス ①供用日・供用時間の遵守 ②適切な人員配置 ③広報の方策 ④苦情への対応 ①適切な運用を行っている。 ②適切な運用を行…
2025年8月8日
令和6年度(2024年度)下半期結果（北塚会館） （PDF 131.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
状 況 利用者 サービス ①供用日・供用時間の遵守 ②苦情への対応 供用日・利用時間を遵守している。苦情 は特になかった。 1,241 1,23…
2025年8月8日
令和6年度(2024年度)下半期結果（本郷会館） （PDF 132.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
状 況 利用者 サービス ①供用日・供用時間の遵守 ②苦情への対応 供用日・利用時間を遵守している。苦情 は特になかった。 0.6 集会室 7…
2025年8月8日
令和6年度(2024年度)下半期結果（日光コミュニティセンター） （PDF 132.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
状 況 利用者 サービス ①供用日・供用時間の遵守 ②適切な人員配置 ③広報の方策 ④苦情への対応 ①適切な運用が行われている ②適切な運用が行…
2025年8月8日
令和6年度(2024年度)下半期結果（南塚会館） （PDF 132.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
状 況 利用者 サービス ①供用日・供用時間の遵守 ②苦情への対応 供用日・利用時間を遵守している。苦情 は特になかった。 1.3 集会室 1…
2025年8月8日
令和6年度(2024年度)下半期結果（市橋コミュニティセンター） （PDF 130.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
状 況 利用者 サービス ①供用日・供用時間の遵守 ②適切な人員配置 ③広報の方策 ④苦情への対応 ①適切な運用が行われている。 ②適切な運用が…
2025年8月8日
令和6年度(2024年度)下半期結果（宮下コミュニティ会館） （PDF 131.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
状 況 利用者 サービス ①供用日・供用時間の遵守 ②苦情への対応 供用日・利用時間を遵守している。苦情 は特になかった。 23.6 集会室 …
2025年8月8日
令和6年度(2024年度)下半期結果（南部コミュニティセンター及び陽楽園） （PDF 155.7KB pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
状 況 利用者 サービス ①供用日・供用時間の遵守 ②適切な人員配置 ③広報の方策 ④苦情への対応 ①適切な運用が行われている。 ②適切な運用が…
2025年8月8日
令和6年度(2024年度)下半期結果（宮上ふれあい会館） （PDF 130.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
状 況 利用者 サービス ①供用日・供用時間の遵守 ②苦情への対応 供用日・利用時間を遵守している。苦情 は特になかった。 10.8 集会室 …
2025年8月8日
令和6年度(2024年度)下半期結果（高桑コミュニティ会館） （PDF 131.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
状 況 利用者 サービス ①供用日・供用時間の遵守 ②苦情への対応 供用日・利用時間を遵守している。苦情は 特になかった。 4.5 集会室 2…
