営にあたり、「高度な専門性」、「ノウハウ」の観点から特定の団体が管理運営を行う必要がある施設 指定管理者（障がい福祉課） 担当課：高齢福祉課 問合せ先（…
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2026年7月15日
児童館・児童センターの指定管理者の募集｜岐阜市公式ホームページ-Gifu city html
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（児童館・児童センター及びドリームシアター岐阜）
職員で構成され、その専門性を活かした事業や長年築き上げてきた広範な人的ネットワークを活かした事業展開のほか、岐阜市子ども・若者総合支援センター”エールぎふ"や学…
2026年7月13日
申請要項 岐阜市体育ルーム （PDF 853.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（屋内・屋外スポーツ施設）
務については、技術的専門性及び業務の効率性等から、岐阜市／生涯学 習／女性／センター指定管理者申請要項の別添仕様書に従い、指定管理者が専門業者に委 託して行…
2026年7月13日
仕様書 岐阜市体育ルーム （PDF 292.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（屋内・屋外スポーツ施設）
務については、技術的専門性及び業務の効率性等から、岐阜 市／生涯学習／女性／センター指定管理者申請要項の別添仕様書に従い、指定 管理者が専門業者に委託して行…
2026年7月10日
令和7年度下半期 みやこ園 （PDF 239.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（障がい福祉課）
・言語聴覚士等の専門性をもった職員を配置 事業計画書 に沿った管 理を安定し て行う物的 能力、人的 能力を有し ていること 事業計画書 …
2026年6月19日
令和7年度下半期 モニタリング結果(ドリームシアター岐阜) （PDF 410.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（児童館・児童センター及びドリームシアター岐阜）
に適した人材の採用と専門性を有するスタッフの育 成に取り組んでいるか。 S S S ⑪スタッフ（採用予定者も含む） の管理、監督体制 ・職員の連…
2026年6月10日
令和7年度下半期 モニタリング結果（岩野田児童センター） （PDF 499.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（児童館・児童センター及びドリームシアター岐阜）
理 職経験も有し、専門性と指導力の両面でセンターを支えている。さらに、６名のうち１名は、小学校で校務員として２０ 年以上勤務した経験を持つ職員である。施設管…
2026年6月10日
令和7年度下半期 モニタリング結果(長森児童センター) （PDF 438.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（児童館・児童センター及びドリームシアター岐阜）
、非常に適切であって専門 性の高い対応として評価できる。 〇人材紹介会社に委託して人材確保を行っている点について、人手が集まらない場合、求人票の表記の仕方…
2026年6月10日
令和7年度下半期 モニタリング結果(東児童センター) （PDF 411.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（児童館・児童センター及びドリームシアター岐阜）
ものは職員で対応し、専門性があるものは早期に業者に依頼しました。 危機管理 法令遵守 ①個人情報の保護 ②非常時の対応策 ③関係法令の…
2026年1月23日
令和7年度/上半期 岐阜市少年自然の家 評価結果 （PDF 445.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（少年自然の家・青少年会館）
、その経験 や専門性を生かせるよう配慮している。 ③ホームページ、パンフレット、チラシ等による広報活動のほか、 SNSを通じた広報・情報発信…
2026年1月23日
令和7年度/上半期 岐阜市中央青少年会館 評価結果 （PDF 333.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（少年自然の家・青少年会館）
置し、そ の経験や専門性を活かせるよう配慮している。 一般職員 2人 （社会福祉士 1人、社会福祉主事 1人） 普通嘱託職員 2人 臨時職員…
2026年1月23日
令和7年度/上半期 青少年会館4館 評価結果 （PDF 374.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（少年自然の家・青少年会館）
置し、その 経験や専門性を活かせるよう配慮している。 嘱託職員 4人 臨時職員 12人 （全16人のうち教員資格保有者兼教職OB14人） 広…
2026年3月19日
岐阜市指定管理者制度事務取扱要領 （PDF 1.0MB） pdf
り、必要とする委員の専門性も異なるこ とから、部単位（または施設ごと）で設置するものとします。 選定委員会の委員については、選定手続きの公平性・透明…
2026年3月19日
岐阜市指定管理者制度基本方針 （PDF 642.5KB） pdf
営にあたり、「高度な専門性」、「ノウハウ」の観点から特定の団体が管 理運営を行う必要がある施設 (c) 複合施設等で、公募しない他の施設と一体的管理をする…
2026年6月5日
令和7年度(2025年度)下半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 5.5MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
その他 職員の専門性向上のための研修 男女共同参画の推進を目的とした国内最大級の全国組織である「全国女性会議２０２５橿原」に職員２名が参加 した。現代…
2025年8月8日
令和6年度(2024年度)下半期結果（生涯学習／女性センター） （PDF 492.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（男女共生・生涯学習推進課） > 指定管理者のモニタリング結果（男女共生・生涯学習推進課）
学習施設職員としての専門性を高めた。 生涯学習・ボランティア活動に関する相談及び活動支援 岐阜市地域情報システム「まなバンク」を運営し、市民に対して岐阜市内…
2025年10月6日
令和6年度/下半期 岐阜市中央青少年会館 評価結果 （PDF 331.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（少年自然の家・青少年会館）
置し、 その経験や専門性を活かせるよう配慮している。 一般職員 2人 （社会福祉主事 1人） 普通嘱託職員 3人 臨時職員 1人 …
2025年10月6日
令和6年度/下半期 岐阜市少年自然の家 評価結果 （PDF 445.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（少年自然の家・青少年会館）
、その経験 や専門性を生かせるよう配慮している。 ③ホームページ、パンフレット、チラシ等による広報活動のほか、 SNSを通じた広報・情報発信…
2025年10月6日
令和6年度/下半期 青少年会館4館 評価結果 （PDF 341.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（少年自然の家・青少年会館）
置し、その経 験や専門性を活かせるよう配慮している。 嘱託職員 4人 臨時職員 12人 （全16人のうち教員資格保有者兼教職OB13人） 広…
2025年11月20日
令和7年度上半期 モニタリング結果(ドリームシアター岐阜) （PDF 406.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者制度（児童館・児童センター及びドリームシアター岐阜）
ョン活動など、職員の専門性を生かした講座を展開し、今期実施した主催セミナー 103 講座のうち、27 講座は職員自らが講師を務めた。これらの講座はいずれも非常…
