当額を除く) ３ 役職員の状況（単位：人、歳、千円） うち市派遣 うち市退職 うち市併任 うち市退職 役 員 数 1 0 1 11 0 0 12 - - …
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2024年7月22日
04_社会福祉法人岐阜市社会福祉事業団 （PDF 150.3KB） pdf
資団体の状況 ３ 役職員の状況（単位：人、歳、千円） うち市派遣 うち市退職 うち市併任 うち市退職 役 員 数 5 0 3 3 0 3 8 64.9 2…
2024年7月22日
09_一般財団法人岐阜市公共ホール管理財団 （PDF 146.2KB） pdf
当額を除く) ３ 役職員の状況（単位：人、歳、千円） うち市派遣 うち市退職 うち市併任 うち市退職 役 員 数 3 0 3 4 1 0 7 65.0 1…
2024年7月22日
07_公益財団法人岐阜市教育文化振興事業団 （PDF 152.3KB） pdf
当額を除く) ３ 役職員の状況（単位：人、歳、千円） うち市派遣 うち市退職 うち市併任 うち市退職 役 員 数 1 0 1 11 1 0 12 72.3…
2024年7月22日
06_公益財団法人学校給食会 （PDF 151.8KB） pdf
当額を除く) ３ 役職員の状況（単位：人、歳、千円） うち市派遣 うち市退職 うち市併任 うち市退職 役 員 数 1 0 1 11 2 1 12 51.3…
2024年7月22日
11_公益財団法人岐阜観光コンベンション協会 （PDF 159.8KB） pdf
当額を除く) ３ 役職員の状況（単位：人、歳、千円） うち市派遣 うち市退職 うち市併任 うち市退職 役 員 数 2 0 1 11 3 0 13 61.7…
2024年7月22日
02_岐阜市信用保証協会 （PDF 148.5KB） pdf
当額を除く) ３ 役職員の状況（単位：人、歳、千円） うち市派遣 うち市退職 うち市併任 うち市退職 役 員 数 3 0 1 8 1 0 11 67.8 …
2024年7月22日
05_一般財団法人岐阜市未来のまちづくり財団 （PDF 156.3KB） pdf
当額を除く) ３ 役職員の状況（単位：人、歳、千円） うち市派遣 うち市退職 うち市併任 うち市退職 役 員 数 1 0 1 7 1 2 8 55.6 6…
2024年7月22日
03_社会福祉法人岐阜市社会福祉協議会 （PDF 158.9KB） pdf
資団体の状況 ３ 役職員の状況（単位：人、歳、千円） うち市派遣 うち市退職 うち市併任 うち市退職 役 員 数 1 0 1 15 0 0 16 70.8…
2024年7月22日
10_一般財団法人岐阜市シルバー人材センター （PDF 155.5KB） pdf
当額を除く) ３ 役職員の状況（単位：人、歳、千円） うち市派遣 うち市退職 うち市併任 うち市退職 役 員 数 4 0 4 14 0 1 18 73.0…
2024年7月22日
01_岐阜市土地開発公社 （PDF 160.2KB） pdf
資団体の状況 ３ 役職員の状況（単位：人、歳、千円） うち市派遣 うち市退職 うち市併任 うち市退職 役 員 数 1 1 0 10 9 0 11 58.6…
2021年6月14日
27年度下半期モニタリング結果 高齢者福祉会館ふれあいの館「白山」 （PDF 224.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
ページ等によるPR、役職員、会員による口コ ミによるPRに努める。 ②前年度より、講座を増やしている。 ③引き続き、受講…
2021年6月14日
26年度下半期モニタリング結果 高齢者福祉会館ふれあいの館「白山」 （PDF 223.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
への設置によるPR、役職員、 会員によるPR活動に努める。 区 分 選定基準 評 価 項 目 具体的な業務要求水準 評 価 公平性 透明性 住民の…
2021年6月14日
25年度下半期モニタリング結果 高齢者福祉会館ふれあいの館「白山」 （PDF 231.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
シ配布等によるPR、役職員、会員による口コミによるPRに 努める。 ②駐車場がない。 →引き続き、受講者に対して…
2021年6月14日
28年度上半期モニタリング結果 高齢者福祉会館ふれあいの館「白山」 （PDF 218.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 行財政改革 > 指定管理者制度 > 指定管理者（高齢福祉課） > 指定管理者のモニタリング結果（高齢福祉課）
ページ等によるPR、役職員、会員による口コ ミによるPRに努める。 ②新講座の開設。 ③引き続き、受講者に対しては、自家…
