対応できるよう職員の資質向上を図る。 ・各施設において、利用者が定員に達していないため、社会的使命を考えると、定員まで利用者を増加さ せる。 ・地域支援拠…
ここから本文です。 |
対応できるよう職員の資質向上を図る。 ・各施設において、利用者が定員に達していないため、社会的使命を考えると、定員まで利用者を増加さ せる。 ・地域支援拠…
成の方策 ・職員の資質向上を図る研修の実施又は研修会への参加 効果性 事業計画書の内容 が、対象施設の効用 (設置目的)を最大限 発揮するものである…
成の方策 ・職員の資質向上を図る研修の実施又は研修会への参加 ⑬リスクへの対応方策(利用者の安 全確保策、防止策、非常時の対応 マニュアルなど) ・危…
成の方策 ・職員の資質向上を図る研修の実施又は研修会への参加 ⑬リスクへの対応方策(利用者の安 全確保策、防止策、非常時の対応 マニュアルなど) ・危…
成の方策 ・職員の資質向上を図る研修の実施又は研修会への参加 長良4 ●指定管理者の取組みに対する自己評価(良否、課題と解決策など) ●所管課の意見 …
成の方策 ・職員の資質向上を図る研修の実施又は研修会への参加 ⑬リスクへの対応方策(利用者の安 全確保策、防止策、非常時の対応 マニュアルなど) ・危…
成の方策 ・職員の資質向上を図る研修の実施又は研修会への参加 ⑬リスクへの対応方策(利用者の安 全確保策、防止策、非常時の対応 マニュアルなど) ・危…
成の方策 ・職員の資質向上を図る研修の実施又は研修会への参加 ⑬リスクへの対応方策(利用者の安 全確保策、防止策、非常時の対応 マニュアルなど) ・危…
成の方策 ・職員の資質向上を図る研修の実施又は研修会への参加 ⑬リスクへの対応方策(利用者の安 全確保策、防止策、非常時の対応 マニュアルなど) ・危…
成の方策 ・職員の資質向上を図る研修の実施又は研修会への参加 ⑬リスクへの対応方策(利用者の安 全確保策、防止策、非常時の対応 マニュアルなど) ・危…
成の方策 ・職員の資質向上を図る研修の実施又は研修会への参加 ⑬リスクへの対応方策(利用者の安 全確保策、防止策、非常時の対応 マニュアルなど) ・危…
成の方策 ・職員の資質向上を図る研修の実施又は研修会への参加 ⑬リスクへの対応方策(利用者の安 全確保策、防止策、非常時の対応 マニュアルなど) ・危…
成の方策 ・職員の資質向上を図る研修の実施又は研修会への参加 ⑬リスクへの対応方策(利用者の安 全確保策、防止策、非常時の対応 マニュアルなど) ・危…
成の方策 ・職員の資質向上を図る研修の実施又は研修会への参加 ⑬リスクへの対応方策(利用者の安 全確保策、防止策、非常時の対応 マニュアルなど) ・危…
に必要な研修を実施し資質の向上に努めているか リスクへの対応方策(利用者の安全 確保策、防止策、非常時の対応マ ニュアルなど) ・危機管理マニュアル・緊…
に必要な研修を実施し資質の向上に努めているか リスクへの対応方策(利用者の安全 確保策、防止策、非常時の対応マ ニュアルなど) ・危機管理マニュアル・緊…
に必要な研修を実施し資質の向上に努めているか リスクへの対応方策(利用者の安全確 保策、防止策、非常時の対応マニュア ルなど) ・危機管理マニュアル・緊…
に必要な研修を実施し資質の向上に努めているか リスクへの対応方策(利用者の安全 確保策、防止策、非常時の対応マ ニュアルなど) ・危機管理マニュアル・緊…
に必要な研修を実施し資質の向上に努めているか リスクへの対応方策(利用者の安全 確保策、防止策、非常時の対応マ ニュアルなど) ・危機管理マニュアル・緊…
に必要な研修を実施し資質の向上に努めているか 区分評価 ・運営委員会事業の内容を常に見直しを行っているか 指定管理に関する経費の設定額の妥 当性と経費縮…