いて各課の取り組みを説明した。 また、令和6年度の岐阜市男女共同参画優良事業者について報告した。 会議録の有無有 第2回岐阜市男女共同参画推進審議…
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いて各課の取り組みを説明した。 また、令和6年度の岐阜市男女共同参画優良事業者について報告した。 会議録の有無有 第2回岐阜市男女共同参画推進審議…
いて各課の取り組みを説明、報告した。 会議録の有無有 第1回岐阜市男女共同参画推進審議会議事録(概要版) (PDF 318.4KB) 会議…
いて各課の取り組みを説明、報告した。 会議録の有無有 第1回岐阜市男女共同参画推進審議会議事録(概要版) (PDF 324.9KB) 会議次第…
いて各課の取り組みを説明した。 また、令和5年度の岐阜市男女共同参画優良事業者について報告した。 会議録の有無有 第2回岐阜市男女共同参画推進審議…
いて各課の取り組みを説明、報告した。 また、今年度予定をしている第3次岐阜市男女共同参画基本計画の改定について方針を説明した。 会議録の有無有 第…
画の改定内容について説明および審議した。 会議録の有無有 第2回岐阜市男女共同参画推進審議会議事録(概要版) (PDF 479.1KB) 会議…
年度進捗状況について説明後、審議した。 また、岐阜市男女共同参画優良事業者表彰制度についての報告後、審議した。 会議録(全文)の有無有(詳細は、事務局へお問…
おける参考値について説明後、審議した。 また、岐阜市女性センターの更なる充実に向けて、事務局案を説明後、審議した。 会議録(全文)の有無有(詳細は、事務局へ…
改定について最終案を説明および審議した。 また、令和4年度の岐阜市男女共同参画優良事業者、苦情等申出の状況について報告した。 会議録の有無有 第3…
度実施計画についてを説明、審議した。 会議録(全文)の有無有(詳細は、事務局へお問合せください) より良いホームページにするために、ページのご感想を…
国)の考え方について説明をした。 会議録(全文)の有無有(詳細は、事務局へお問合せください) より良いホームページにするために、ページのご感想をお聞…
年度実施計画について説明、審議した。 また、女性と社会のつながりサポート事業の実施について報告をした。 会議録(全文)の有無有(詳細は、事務局へお問合せくだ…
-1、2-2(事務局説明) 委員 農業従事者における家族経営協定締結件数の件ですが、これは毎年新 規の数っていう理解でいいのか、それとも、年度ごと…
問項目及び簡単な説明を設け、回 答者の注意を喚起する。 労働雇用 課 開設日数:47日 相談件数:91件 岐阜市ホームページのほか、各コミュニ…
会議に出席 させて説明を求め、又はその意見を聴くことができる。 3 部会長は、部会の審議結果について、市長及び審議会に報告するものとす る。 (守秘…
者を会議に出席させて説明を求め、又は その意見を聴くことができる。 (部会) 第4条 審議会は、専門的事項に関して審議するため部会を置くことができる。…
演 題:マンガで解説!男らしさ・女らしさの価値観アップデート 講 師:株式会社TIEWA 代表取締役 合田 文氏 参加者:41人 【男女共同参画啓…
料5、資料6(事務局説明) 委員 女性のいない附属機関・委員会等について、一覧表にしてお示しいただ きたい。 事務局 後日、資料を共有…
学校や就職関係機関の説明会などを通して、進路指導に関わる情報を収集 し、それを学校での進路指導に生かした。 市全体の進路指導の充実を期し、年間5回の進路指…
問項目及 び簡単な説明を設け、回答者の注意 を喚起する。 ④人権啓発センター等相談業務 複合的に困難な状況に置かれている女性のための人権相談や専門機関…