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2025年8月7日

参考資料 岐阜市公立大学法人第1期中期計画 (PDF 387.5KB) pdf

・ ハラスメント防止対策ガイドラインを定め、全てのハラスメント行為その他の人権侵害行 為を防止する。また、ハラスメントに起因する問題が生じた場合の苦情処理等の…

2025年2月14日

参考資料 令和6年度第3回岐阜市公立大学法人評価委員会議事概要 (PDF 226.2KB) pdf

いて状況 の把握や対策の検討を行っている。アンケートは自由記載的なものかと思う ので、面談における実績等を含めた報告がそれに該当するかと思う。 〇…

2025年2月14日

資料3 中期計画概要(案)に対する岐阜市公立大学法人評価委員会の意見及び対応 (PDF 167.5K pdf

の取組内容や改善方策等を報告し、それらが人材育成につながっ ているか評価いただきたいと考えている。 5 2、61 2、62 定期的なスパンとはどの程度か…

2025年2月14日

資料2 中期目標・中期計画(案)対照表 (PDF 450.0KB) pdf

・ハラスメント防止対策ガイドラインを定め、全てのハラスメント行為そ の他の人権侵害行為を防止する。また、ハラスメントに起因する問題が 生じた場合の苦情処理…

2025年2月14日

資料1 岐阜市公立大学法人中期計画(案) (PDF 330.2KB) pdf

・ ハラスメント防止対策ガイドラインを定め、全てのハラスメント行為その他の人権侵害行 為を防止する。また、ハラスメントに起因する問題が生じた場合の苦情処理等の…

2024年9月4日

資料1 岐阜市公立大学法人中期目標(素案) (PDF 362.0KB) pdf

し、情報セキュリティ対策の充実・強化に取り組む。 (2)安全管理の徹底 学生及び教職員の安全と健康を確保するとともに、快適な修学・職場環境の形成を…

2024年9月4日

参考資料 令和6年度第1回岐阜市公立大学法人評価委員会議事概要 (PDF 286.8KB) pdf

いとも言え、市の産業施策において反省すべき ところもある。そのため、今回の法人化によりベンチャー企業の創出等が活発 になることに期待している。 (…

2024年11月6日

資料4 中期計画の概要(案)について (PDF 784.5KB) pdf

・ ハラスメント防止対策ガイドラインを定め、全てのハラスメント行 為その他の人権侵害行為を防止 8 【32】 ・ 障がいのため合理的な配慮を…

2024年11月6日

資料1 岐阜市公立大学法人中期目標(案) (PDF 245.6KB) pdf

し、情報セキュリティ対策の充実・強化に取り組む。 (2)安全管理の徹底 学生及び教職員の安全と健康を確保するとともに、快適な修学・職場環境の形成を…

2024年11月12日

令和6年度第3回岐阜市公立大学法人評価委員会 議事録(概要) (PDF 345.0KB) pdf

いて状況 の把握や対策の検討を行っている。アンケートは自由記載的なものかと思う ので、面談における実績等を含めた報告がそれに該当するかと思う。 〇…

2024年7月24日

資料5-2 岐阜市公立大学法人中期目標の骨子(案)について (PDF 332.5KB) pdf

・情報セキュリティ対策の充実・強化に取り組む。 安全管理の徹底 学生及び教職員の安全と健康を確保するとともに、快適な修学・職 場環境の形成を促進する。

2024年7月24日

資料4 岐阜薬科大学の概要 (PDF 3.9MB) pdf

大学研究力向上の重点施策 健康 未病 病気 健康維持・増進 抗老化 美容 予防 (ワクチンなど) 早期疾患発見 治療 創薬・育薬・…

2024年8月1日

令和6年度第1回岐阜市公立大学法人評価委員会 議事録(概要) (PDF 199.4KB) pdf

いとも言え、市の産業施策において反省すべき ところもある。そのため、今回の法人化によりベンチャー企業の創出等が活発 になることに期待している。 (…