献できるよう兼業・兼職制度を確立 【４８】 （３）人材の育成及びダイバーシティの推進を含む労働環境の整備 有為な人材の確保に努めるとともに、高度な専…
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2025年2月14日
資料2 中期目標・中期計画（案）対照表 （PDF 450.0KB） pdf
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献できるよう兼業・兼職制度を確立し、適切な 運用に努める。 【４９】 15 （３）人材の育成及びダイバーシティの推進を含む労働環境の整備…
2025年2月14日
資料1 岐阜市公立大学法人中期計画（案） （PDF 330.2KB） pdf
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献できるよう兼業・兼職制度を確立し、適切な運用に努める。 【４９】 （３）人材の育成及びダイバーシティの推進 ・ 業務の専門性などを考慮し、事…
2025年8月7日
参考資料 岐阜市公立大学法人第1期中期計画 （PDF 387.5KB） pdf
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献できるよう兼業・兼職制度を確立し、適切な運用に努める。 【４９】 （３）人材の育成及びダイバーシティの推進 ・ 業務の専門性などを考慮し、事…
