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2024年11月6日

資料1 岐阜市公立大学法人中期目標(案) (PDF 245.6KB) pdf

身の適性に応じた進路選択を行うことができ るような支援を推進する。 学生がハラスメント行為その他あらゆる人権侵害行為にさらされることのない教育 研究環境…

2024年11月6日

資料4 中期計画の概要(案)について (PDF 784.5KB) pdf

適性 に応じた進路選択を行うことができるような支援を推進する。 学生がハラスメント行為その他あらゆる人権侵害行為にさらされる ことのない教育研究環境を確…

2024年11月12日

令和6年度第3回岐阜市公立大学法人評価委員会 議事録(概要) (PDF 345.0KB) pdf

【63】「広報媒体を選択」「発信」は、実績が指標になり得るのではないか。 以上である。 4 〇加藤委員長 ・確認事項についてご回答が…

2025年2月14日

参考資料 令和6年度第3回岐阜市公立大学法人評価委員会議事概要 (PDF 226.2KB) pdf

【63】「広報媒体を選択」「発信」は、実績が指標になり得るのではないか。 以上である。 4 〇加藤委員長 ・確認事項についてご回答が…

2025年2月14日

資料1 岐阜市公立大学法人中期計画(案) (PDF 330.2KB) pdf

性 に応じた進路を選択できるような支援を推進する。 【32】 ・ ハラスメント防止対策ガイドラインを定め、全てのハラスメント行為その他の人権侵害行 …

2025年2月14日

参考資料 岐阜市公立大学法人定款(岐阜県知事認可申請予定) (PDF 170.0KB) pdf

営審議会 において選出された者 (2) 第21条第1項に規定する教育研究審議会の委員(学長を除く。)の中から当該教育研究 審議会において選出された者 …

2025年2月14日

参考資料 岐阜市公立大学法人中期目標の概要 (PDF 97.7KB) pdf

○ 学習環境、進路選択、ハラスメント防止等の観点から、学生支援を推進する。 (地域貢献及びグローバル化) ○ 地域の薬剤師人材確保への貢献や公開講座等…

2025年2月14日

資料2 中期目標・中期計画(案)対照表 (PDF 450.0KB) pdf

適性 に応じた進路選択を行うことができるような支援を推進する。 学生がハラスメント行為その他あらゆる人権侵害にさらされること…

2025年2月14日

資料3 中期計画概要(案)に対する岐阜市公立大学法人評価委員会の意見及び対応 (PDF 167.5K pdf

3 64 広報媒体を選択、発信は実績が指標になり得るのではないか。 発信の媒体、内容等の報告を通じて評価いただきたいと考える。 28 63 64 どのような…

2024年7月24日

資料2-2 岐阜市公立大学法人について (PDF 98.6KB) pdf

研究審から 委員を選出 ・外部委員を必ず選任 ・現理事⻑は委員にならない 経営審議会 ・理事⻑ ・副理事⻑ ・理事 ・外部委員(複数名) 学⻑…

2024年7月24日

資料5-2 岐阜市公立大学法人中期目標の骨子(案)について (PDF 332.5KB) pdf

適性に応 じた進路選択を行うことができるような支援を推進する。 ・全てのハラスメント行為その他の人権侵害行為を防止するととも に、人権尊重や法令遵守に対…

2024年7月24日

令和6年度第1回岐阜市公立大学法人評価委員会 次第 (PDF 116.1KB) pdf

3 委員長選出、委員長代理指名 4 議事 (1)岐阜市公立大学法人の概要について 資料2 (2)岐阜市公…

2024年8月1日

令和6年度第1回岐阜市公立大学法人評価委員会 議事録(概要) (PDF 199.4KB) pdf

2 委員長選出、委員長代理指名 岐阜市公立大学法人評価委員会条例に基づき、委員長に加藤委員を選出、委 員長代理に長谷川委員を指名。 …

2024年9月4日

資料1 岐阜市公立大学法人中期目標(素案) (PDF 362.0KB) pdf

身の適性に応じた進路選択を行うことが できるような支援を推進する。 全てのハラスメント行為その他の人権侵害行為を防止し、発生後の適正な対応を確 保するた…

2024年9月4日

参考資料 令和6年度第1回岐阜市公立大学法人評価委員会議事概要 (PDF 286.8KB) pdf

2 委員長選出、委員長代理指名 岐阜市公立大学法人評価委員会条例に基づき、委員長に加藤委員を選出、委 員長代理に長谷川委員を指名。 …