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うで はなく、同じ仲間と考えてほしいと社員にも話している。今は日本で働きたいという人が 多くいると聞いているが、外国人が良い実感をもって母国に帰国しないと、…

て扱うではなく、同じ仲間と考えてほしいと社員にも話している。今は日本で働きたいという人が多くいると聞いているが、外国人が良い実感をもって母国に帰国しないと、そう…

構成するコミュニティ団体が推薦する者 ・多文化共生活動に関わる団体が推薦する者 ・公募に応じた者 岐阜市多文化共生推進会議 外国人材受入れに関する専門部会…

構成するコミュニティ団体が推薦する者 ・多文化共生活動に関わる団体が推薦する者 ・公募に応じた者 岐阜市多文化共生推進会議 外国人材受入れに関する専門部…

ービス企業　□　監理団体□　登録支援機関 相談の必要がないため、相談していない　　□　適当な相談先がないため、相談していない その他（　　　　　　　　　　　…

ス企業 □ 監理団体 □ 登録支援機関 □ 相談の必要がないため、相談していない □ 適当な相談先がないため、相談していない □ その他（ …

サービス企業□　監理団体□　登録支援機関 相談の必要がないため、相談していない　　□　適当な相談先がないため、相談していない そのほか（　　　　　　　　　　…

ビス企業 □ 監理団体 □ 登録支援機関 □ 相談の必要がないため、相談していない □ 適当な相談先がないため、相談していない □ そのほか（ …

材サービス企業、監理団体等からの提案 □　セミナー等で話を聞いて□　他の事業者から話を聞いて 　　□　その他（次の枠内に、具体的な内容等をご記入ください） …

材サービス企業、監理団体等からの提案 □ セミナー等で話を聞いて □ 他の事業者から話を聞いて □ その他（次の枠内に、具体的な内容等をご記入くだ…

材サービス企業、監理団体等からの提案・紹介 □　セミナー等で話を聞いて□　他の事業者から話を聞いて 　　□　その他（次の枠内に、具体的な内容等をご記入くださ…

材サービス企業、監理団体等からの提案・紹介 □ セミナー等で話を聞いて □ 他の事業者から話を聞いて □ その他（次の枠内に、具体的な内容等をご記…

加される段階で、監理団体等について改善がなされてきている。技能実習生は最低賃金でも雇用できるものの、介護分野では日本人並みの待遇という考え方に基づき、正社員並み…

れる段 階で、監理団体等について改善がなされてきている。技能実習生は最低賃金でも雇用でき るものの、介護分野では日本人並みの待遇という考え方に基づき、正社員…

なった。 利用者や仲間とコミュニケーション を図っていること。 真面目な方が多い モノ作りが円滑に行えるようになっ た。 利用者を大切にしてくれる（…

材サービス企業、監理団体等からの提案 51 監理団体を通じて（技能実習生の受入れ） 44 監理団体 39 採用予定者が入国できなかった（できていない） 35 現…

材サービス企業、監理団体等からの提案 51 他の事業者から話を聞いて 34 ハローワークからの提案 16 大学・専門学校等からの提案 13 国・県等のモ…

材サービス企業、監理団体等からの提案 51 他の事業者から話を聞いて 34 ハローワークからの提案 16 大学・専門学校等からの提案 13 国・…

で、外国人は共に働く仲間であるという認識・姿勢が重要であると改めて感じている。外国人、日本人ということではなく、外国人を個人として、一人の社員、仲間として対等に…

で、外国人は共に働く仲間であるという認識・姿勢が重要で あると改めて感じている。外国人、日本人ということではなく、外国人を個人として、一 人の社員、仲間とし…