本文へ

が予想されるため、多文化共生の推進が重要で、国際交流協会でも多文化共生の取 組として外国人の生活相談や日本語講座、やさしい日本語の講座等をおこなっているが、 …

が予想されるため、多文化共生の推進が重要で、国際交流協会でも多文化共生の取組として外国人の生活相談や日本語講座、やさしい日本語の講座等をおこなっているが、今回の…

いて 岐阜市多文化共生推進会議決定 令和3年5月18日 1　設置の目的 外国人材の受入れについて、本市における必要性及び課題を調査するため…

岐阜市多文化共生推進会議決定 令和3年5月18日 1 設置の目的 外国人材の受入れについて、本市における必要性及び課題を調…

】 （１）岐阜市多文化共生推進会議委員（4名） ・辻賢司委員（公益財団法人岐阜市国際交流協会） ・早川知明委員（岐阜商工会議所（ハヤックス株式会社）） …

】 （１）岐阜市多文化 共生推進会議委員（ 4 名 ） 　・ 辻賢司委員 （公益財団法人岐阜市 国際交流協会） 　・早川知明 委員（岐阜商…

えなくなった 外国文化の違いに苦慮している（感染予防のためのプライベートでの制限等） 日本人の採用が進んだ結果、外国人職員の採用を控えた（控えている） 外…

なった □ 外国文化の違いに苦慮している（感染予防のためのプライベートでの制限等） □ 日本人の採用が進んだ結果、外国人職員の採用を控えた（控えている）…

不足解消のため 異文化の発見、国際交流の促進のため　　　　□　社会貢献・国際貢献のため 　　□　その他（次の枠内に、具体的な内容等をご記入ください） …

消のため □ 異文化の発見、国際交流の促進のため □ 社会貢献・国際貢献のため □ その他（次の枠内に、具体的な内容等をご記入ください） …

えなくなった 外国文化の違いに苦慮している（感染予防のためのプライベートでの制限等） 日本人の採用が進んだ結果、外国人職員の採用を控えた（控えている） 外…

なった □ 外国文化の違いに苦慮している（感染予防のためのプライベートでの制限等） □ 日本人の採用が進んだ結果、外国人職員の採用を控えた（控えている）…

不足解消のため□　異文化の発見、国際交流の促進のため 社会貢献・国際貢献のため 　　□　その他（次の枠内に、具体的な内容等をご記入ください） …

解消のため □ 異文化の発見、国際交流の促進のため □ 社会貢献・国際貢献のため □ その他（次の枠内に、具体的な内容等をご記入ください） -…

ると、それぞれの国の文化、習慣、考え方が異なることから、そういった課題も生じるのかもしれない。 ・岐阜市だけではなく、全国的にもベトナム人は増加しており、ベト…

と、それぞれの国の文化、習慣、考え方が異なることから、そういった課題も生じるのか もしれない。 ・岐阜市だけではなく、全国的にもベトナム人は増加しており…

よって、 外国人や文化の違い等への理解 が深まったことはよかった。 販路の拡大ができたこと 人手不足を補うことができる。 仕事への取り組み方 27 農業…

とによって、外国人や文化の違い等への理解が深まったことはよかった。 販路の拡大ができたこと 人手不足を補うことができる。 仕事への取り組み方 27 職場の活性化…

ていない） 14 文化の違いに苦慮している（感染予防のためのプライベートでの制限等） 13 職員が帰国した（帰国したまま来日していない） 4 職員が離職し…

いない） 14 文化 の違いに苦慮している（感染予防のためのプライベートでの制限等） 13 職員 が帰国した（帰国したまま来日していない） 4 …