に苦慮している（感染予防のためのプライベートでの制限等） 日本人の採用が進んだ結果、外国人職員の採用を控えた（控えている） 外国人職員を雇用していない（採用…
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2022年1月27日
資料4-1外国人材受入れに関するアンケート（案） （Word 30.4KB） word
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2022年1月27日
資料4-1外国人材受入れに関するアンケート（案） （PDF 197.0KB） pdf
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に苦慮している（感染予防のためのプライベートでの制限等） □ 日本人の採用が進んだ結果、外国人職員の採用を控えた（控えている） □ 外国人職員を雇用して…
2022年1月27日
資料4-2外国人材受入れに関するアンケート（案） （Word 33.4KB） word
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に苦慮している（感染予防のためのプライベートでの制限等） 日本人の採用が進んだ結果、外国人介護労働者の採用を控えた（控えている） 外国人職員を雇用していない…
2022年1月27日
資料4-2外国人材受入れに関するアンケート（案） （PDF 207.8KB） pdf
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に苦慮している（感染予防のためのプライベートでの制限等） □ 日本人の採用が進んだ結果、外国人介護労働者の採用を控えた（控えている） □ 外国人職員を雇…
2022年1月27日
別紙1外国人材受入れに関するアンケート （Word 33.1KB） word
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に苦慮している（感染予防のためのプライベートでの制限等） 日本人の採用が進んだ結果、外国人職員の採用を控えた（控えている） 外国人職員の雇用（雇用予定）はあ…
2022年1月27日
別紙1外国人材受入れに関するアンケート （PDF 149.9KB） pdf
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に苦慮している（感染予防のためのプライベートでの制限等） □ 日本人の採用が進んだ結果、外国人職員の採用を控えた（控えている） □ 外国人職員の雇用（雇…
2022年1月27日
別紙2外国人介護職員就労状況等に関するアンケート （Word 55.9KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
に苦慮している（感染予防のためのプライベートでの制限等） 日本人の採用が進んだ結果、外国人介護労働者の採用を控えた（控えている） 外国人職員を雇用していない…
2022年1月27日
別紙2外国人介護職員就労状況等に関するアンケート （PDF 149.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
に苦慮している（感染予防のためのプライベートでの制限等） □ 日本人の採用が進んだ結果、外国人介護労働者の採用を控えた（控えている） □ 外国人職員を雇…
2022年1月27日
参考資料外国人材受入れに関するアンケート集計表 （PDF 109.2KB） pdf
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慮してい る（感染予防のためのプライ ベートでの制限等） 13 その他 9 特定技能制度に基づく受け入 れであれば採用したい 21 労働者が充足して…
2022年1月27日
参考資料外国人材受入れに関するアンケート集計表 （Excel 28.0KB） excel
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に苦慮している（感染予防のためのプライベートでの制限等） 13 その他 9 特定技能制度に基づく受け入れであれば採用したい 21 労働者が充足している 59 外…
2022年1月27日
資料外国人材受入れに関するアンケート調査の結果について （PDF 598.7KB） pdf
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に苦慮している（感染予防のためのプライベートでの制限等） 13 職員が帰国した（帰国したまま来日していない） 4 職員が離職した 4 日本人の採用が進んだ…
2022年1月27日
資料外国人材受入れに関するアンケート調査の結果について （PPT 263.0KB） ppt
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に苦慮している（感染予防のためのプライベートでの制限等） 13 職員 が帰国した（帰国したまま来日していない） 4 職員 が離職した 4 日本人…
