不足 仕事への取り組み方 技能・業務知識の習得 外国人職員の宗教や生活習慣等への対応 外国人職員の資格取得支援や研修（日本語指導者の確保含む） 外国人…
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2022年1月27日
資料4-1外国人材受入れに関するアンケート（案） （Word 30.4KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
2022年1月27日
資料4-1外国人材受入れに関するアンケート（案） （PDF 197.0KB） pdf
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□ 仕事への取り組み方 □ 技能・業務知識の習得 □ 外国人職員の宗教や生活習慣等への対応 □ 外国人職員の資格取得支援や研修（日本語指導者の確…
2022年1月27日
資料4-2外国人材受入れに関するアンケート（案） （Word 33.4KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
護職員の仕事への取り組み方 介護技術等の理解 外国人介護職員の宗教や生活習慣等への対応 外国人介護職員の資格取得支援や研修（日本語指導者の確保含む） 外…
2022年1月27日
資料4-2外国人材受入れに関するアンケート（案） （PDF 207.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
護職員の仕事への取り組み方 □ 介護技術等の理解 □ 外国人介護職員の宗教や生活習慣等への対応 □ 外国人介護職員の資格取得支援や研修（日本語指導者…
2022年1月27日
別紙1外国人材受入れに関するアンケート （Word 33.1KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
不足 仕事への取り組み方 技能・業務知識の習得 外国人職員の宗教や生活習慣等への対応 外国人職員の資格取得支援や研修（日本語指導者の確保含む） 外国人…
2022年1月27日
別紙1外国人材受入れに関するアンケート （PDF 149.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
□ 仕事への取り組み方 □ 技能・業務知識の習得 □ 外国人職員の宗教や生活習慣等への対応 - 3 - □ 外国人職員の資格取得支援や研修（…
2022年1月27日
別紙2外国人介護職員就労状況等に関するアンケート （Word 55.9KB） word
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護職員の仕事への取り組み方 介護技術等の理解 外国人介護職員の宗教や生活習慣等への対応 外国人介護職員の資格取得支援や研修（日本語指導者の確保含む） 外…
2022年1月27日
別紙2外国人介護職員就労状況等に関するアンケート （PDF 149.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
護職員の仕事への取り組み方 □ 介護技術等の理解 □ 外国人介護職員の宗教や生活習慣等への対応 □ 外国人介護職員の資格取得支援や研修（日本語指導者…
2022年1月27日
令和3年度第2回外国人材受入れに関する専門部会 議事概要 （Word 30.3KB） word
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、資料3、4ページを組み合わせて、労働者の2割が外国人である等の誤解を招かないようにしていきたいと回答。 ・外国人労働者を最低賃金で雇用するなど、安価な労働力…
2022年1月27日
令和3年度第2回外国人材受入れに関する専門部会 議事概要 （PDF 187.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
資料3、4ページを組み合わせて、労働者の2割が外国人である等の誤解を招かないように していきたいと回答。 ・外国人労働者を最低賃金で雇用するなど、安価な…
2022年1月27日
参考資料外国人材受入れに関するアンケート集計表 （PDF 109.2KB） pdf
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きる。 仕事への取り組み方 27 農業・林業 18 300人以上 10 ミャンマー 10 その他 18 短時間正社員 4 資格取得や研修 24 邦人と変わら…
2022年1月27日
参考資料外国人材受入れに関するアンケート集計表 （Excel 28.0KB） excel
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きる。 仕事への取り組み方 27 職場の活性化等を見込んで（商工等のみ） 11 大学・専門学校等からの提案 13 労働者派遣事業者を通じて（外国人職員を派遣労働…
2022年1月27日
資料外国人材受入れに関するアンケート調査の結果について （PDF 598.7KB） pdf
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28 仕事への取り組み方 27 宗教や生活習慣等への対応 26 受け入れに係る費用 25 生活環境の提供（住居の確保等） 24 在留資格により、就業期…
2022年1月27日
資料外国人材受入れに関するアンケート調査の結果について （PPT 263.0KB） ppt
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28 仕事への取り組み方 27 宗教 や生活習慣等への対応 26 受け入れ に係る費用 25 生活 環境の提供（住居の確保等） 24 在…
2022年1月27日
令和3年度第3回外国人材受入れに関する専門部会 議事概要 （Word 25.2KB） word
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て日本語教育にも取り組みたいとも言っていた。この方のように自分自身が外国で生活したことがある人は、多文化共生に造詣があると感じている。その方から日本語教育等につ…
2022年1月27日
令和3年度第3回外国人材受入れに関する専門部会 議事概要 （PDF 152.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
て日本語教育にも取り組みたいとも言っ ていた。この方のように自分自身が外国で生活したことがある人は、多文化共生に造詣が あると感じている。その方から日本語教…
2022年1月27日
資料2外国人材受入れに関する調査報告書（案） （Word 180.2KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
者の仕事に対する取り組み方や能力等を評価する回答も多く、職場の活性化に必要な人材という側面も見受けられた。 このことについて、介護分野では人手不足が深刻で、…
2022年1月27日
資料2外国人材受入れに関する調査報告書（案） （PDF 481.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
者の仕事に対する取り組み方や能力等を評価する回答も多く、職場の活性化に必要な人材 という側面も見受けられた。 このことについて、介護分野では人手不足が深…
2022年1月27日
外国人材受入れに関する調査報告書 （PDF 492.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
者の仕事に対する取り組み方や能力等を評価する回答も多く、職場の活性化に必要な人材 という側面も見受けられた。 このことについて、介護分野では人手不足が深…
