る具体的なきっかけ、募集方法、雇用に当たっての相談先 ・新型コロナウイルス感染症による外国人雇用への影響 ・今後の雇用に対する考え方（雇用の継続、拡大、縮小…
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2022年1月27日
資料2 外国人材受入れに関する調査報告書 （Word 182.2KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況
2022年1月27日
資料2 外国人材受入れに関する調査報告書 （PDF 493.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況
る具体的なきっかけ、募集方法、雇用に当たっての相談先 ・新型コロナウイルス感染症による外国人雇用への影響 ・今後の雇用に対する考え方（雇用の継続、拡大、…
2022年1月27日
資料2外国人材受入れに関するロードマップ （PDF 256.3KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
体が推薦する者 ・公募に応じた者 岐阜市多文化共生推進会議 外国人材受入れに関する専門部会 アンケート案の作成、 調査対象の選定 (5/26) 課題…
2022年1月27日
資料2外国人材受入れに関するロードマップ （PPT 62.3KB） ppt
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
体が推薦する者 ・公募に応じた者 岐阜市多文化共生推進会議 外国人材受入れに関する専門部会 アンケート案の作成、 調査対象の選定 (5/26) …
2022年1月27日
別紙1外国人材受入れに関するアンケート （Word 33.1KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
質問９ 外国人職員の募集方法についてご回答ください。【複数回答可】 自社で直接（現地法人等による募集を含む） ハローワーク、外国人雇用サービスセンター等公的…
2022年1月27日
別紙1外国人材受入れに関するアンケート （PDF 149.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
質問９ 外国人職員の募集方法についてご回答ください。【複数回答可】 □ 自社で直接（現地法人等による募集を含む） □ ハローワーク、外国人雇用サービスセン…
2022年1月27日
別紙2外国人介護職員就労状況等に関するアンケート （Word 55.9KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
介護職員をどのように募集しましたか【複数回答可】 自社で直接 ハローワーク、外国人雇用サービスセンター等公的機関を通じて 所属する同業者団体や業界団体、組…
2022年1月27日
別紙2外国人介護職員就労状況等に関するアンケート （PDF 149.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
介護職員をどのように募集しましたか【複数回答可】 □ 自社で直接 □ ハローワーク、外国人雇用サービスセンター等公的機関を通じて □ 所属する同業者団…
2022年1月27日
参考資料外国人材受入れに関するアンケート集計表 （PDF 109.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
接（現地法人等による募 集を含む） 41 相談の必要がないため、相談 していない 33 外国人職員の雇用（雇用予 定）はあるが、特に影響はな い…
2022年1月27日
参考資料外国人材受入れに関するアンケート集計表 （Excel 28.0KB） excel
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具体的なきっかけ 募集方法 雇用に当たっての相談先 新型コロナウイルス感染症の影響 外国人職員受入れに対する考え方 雇用していない、人数を減らした…
2022年1月27日
資料外国人材受入れに関するアンケート調査の結果について （PDF 598.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
雇用の方法等② 募集方法 監理団体を通じて（技能実習生の受入れ） 44 自社で直接（現地法人等による募集を含む） 41 自社従業員、取引先、知人等から…
2022年1月27日
資料外国人材受入れに関するアンケート調査の結果について （PPT 263.0KB） ppt
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
用 の方法等② 募集方法 {5C22544A-7EE6-4342-B048-85BDC9FD1C3A} 監理団体を通じて（技能実習生の受入れ） 44 …
2022年1月27日
資料2外国人材受入れに関する調査報告書（案） （Word 180.2KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
る具体的なきっかけ、募集方法、雇用に当たっての相談先 ・新型コロナウイルス感染症による外国人雇用への影響 ・今後の雇用に対する考え方（雇用の継続、拡大、縮小…
2022年1月27日
資料2外国人材受入れに関する調査報告書（案） （PDF 481.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
る具体的なきっかけ、募集方法、雇用に当たっての相談先 ・新型コロナウイルス感染症による外国人雇用への影響 ・今後の雇用に対する考え方（雇用の継続、拡大、…
2022年1月27日
外国人材受入れに関する調査報告書 （PDF 492.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
る具体的なきっかけ、募集方法、雇用に当たっての相談先 ・新型コロナウイルス感染症による外国人雇用への影響 ・今後の雇用に対する考え方（雇用の継続、拡大、…
