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する、本市の状況及び課題の調査委員任期 令和3年5月18日から令和4年3月31日まで委員の職及び氏名（所属） 会長　辻賢司（公益財団法人岐阜市国際交流協…

ュニケーション不足が課題として明らかとなり、日本語学習支援の重要性、「やさしい日本語」や「やさしいコミュニケーション」の活用が必要であると再認識した。また、外国…

ケーション不足が 課題として明らかとなり、日本語学習支援の重要性、「やさしい日本語」や「やさしいコ ミュニケーション」の活用が必要であると再認識した。また、…

国人材受入れに関する課題の整理 委員等 辻 賢司 会長 早川 知明 委員 ファン ティ ビン 委員 村山 直樹 委員 菅沼 蔵人 アドバイザー（ハノ…

国人材受入れに関する課題の整理 委員 等 　辻 賢司 会長 　早川 知明 委員 　ファン ティ ビン 委員 　村山 直樹 委…

人材の受入れの現状や課題を整理するため、令和3年6月25日から令和3年12月21日までに、アンケート調査の実施及び3回の専門部会を開催し、検討を進めた。その結果…

人材の受入れの現状や課題を整理するため、令和 3年 6 月 25 日から 令和 3 年 12 月 21 日までに、アンケート調査の実施及び 3回の専門部会を開…

岐阜市における現状・課題を整理するため、岐阜市多 文化共生推進会議に専門部会を設置 第1回推進会議 会長等の選任、多文化共生の取組について（5月18日） …

岐阜市における現状・課題を整理するため、岐阜市多文化共生推進会議に専門部会を 設置 　第 1 回推進会議　会長等の選任、多文化共生の取組について（ 5…

アンケート調査 ・課題整理 ☞課題等を整理し、多文化共生推進会議へ報告 事業計画 外国人材の受入れについて、本市における必要性や課題を調査するため、岐阜…

市における必要性及び課題を調査するため、岐阜市多文化共生推 進会議（以下「推進会議」という。）に専門部会を設置する。 2 委員 （1）専門部会の…

もあり、これは永遠の課題。まずは、一緒に何かをやることが多文化共生のスタート。フィリピンやベトナムの人々がなぜ来日するかと言えば、働きたいからだが、行政は様々な…

もあり、これは永遠の課題。まずは、一緒に何かをやることが多文化共生 のスタート。フィリピンやベトナムの人々がなぜ来日するかと言えば、働きたいからだが、 行政…

ート調査 　 ・課題整理 　 　?課題等を整理し、多文化共生推進会議へ報告 事業 計画 　 外国人材の受入れについて、本市における 必要性や課…

市における必要性及び課題を調査するため、岐阜市多文化共生推進会議（以下「推進会議」という。）に専門部会を設置する。 2　委員 （1）専門部会の委員は、推…

市における必要性及び課題を調査するため、岐阜市多文化共生推進会議（以下「推進会議」という。）に専門部会を設置する。 2　委員 （1）専門部会の委員は、推…

市における必要性及び課題を調査するため、岐阜市多文化共生推 進会議（以下「推進会議」という。）に専門部会を設置する。 2 委員 （1）専門部会の…

国人材受入れに関する課題の整理 【事業計画】 （１）スケジュール ・専門部会の委員、アドバイザーによる会議を年３回程度開催 （２）事業内容 ・アンケー…

国人材受入れに関する課題の 整理 【 事業計画 】 （１）スケジュール 　・専門部会の委員、アドバイザーによる会議を年３回程度開催 　 （２）事…

本市における必要性や課題を調査するため、市内の事 業者にアンケート調査を実施する。 目的 対象 資料３ 業種 対象 事業所数 商工業 事業所母集団デ…