外国人市民は増えたと感じますか？ 質問３.あなたは、外国人市民と交流する機会はありますか？ 質問…
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2024年8月1日
令和5年度第4回岐阜市市政モニター「ぎふCITYウォッチャーズ」調査結果 （PDF 1.3MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和6年度の審議状況
2024年8月1日
「岐阜市多文化共生推進基本計画－たぶんかマスタープラン2020～2024－」 （PDF 1.8MB） pdf
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多⽂化共⽣社会推進のイメージ図 ············· 37 ４ 計画の構成···································…
2024年3月6日
資料5市政モニターへの質問事項案 （PDF 127.6KB） pdf
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外国人市民は増えたと感じますか？ １ 増えたと感じている ２ 増えていない 質問 3 あなたは、外国人市民と交流する機会はあります…
2024年3月6日
資料2令和5年度第2回岐阜市多文化共生推進会議 （PDF 345.8KB） pdf
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外国人市民は増えたと感じるか ③ 外国人市民と交流する機会の有無 ④ ③が「1.ある」の場合、どのような交流か ⑤ ③が「2.ない」の場合、理由は ⑥ …
2024年3月6日
資料6市政モニターへの質問事項（前回（平成30年度）の調査） （PDF 136.1KB） pdf
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外国人市民は増えたと感じますか？ １ 増えたと感じている ２ 増えていない 質問 3 あなたは、外国人市民と交流する機会はあります…
2024年3月7日
資料2令和5年度第3回岐阜市多文化共生推進会議 （PDF 348.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和5年度の審議状況
話すスピードが早いと感じる人や難しい日本語（「やさしい日本語」ではない）で対応さ せれて困った人が多くいた（外国人調査 Q23 ）。 ・また、日本人市民に「…
2024年3月7日
資料4令和5年度第4回岐阜市市政モニター「ぎふCITYウォッチャーズ」調査結果 （PDF 3.4MB pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和5年度の審議状況
外国人市民は増えたと感じますか？ 質問３.あなたは、外国人市民と交流する機会はありますか？ 質問…
2023年2月13日
資料1 （PDF 710.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和4年度の審議状況
れについて、不自由と感じている外国人が一定 数以上存在する。 ・学習したい内容や講座等の開催形式について、多様な要望がある。 ・日本語を学ぶ場が少なく、そ…
2023年2月28日
令和4年度第3回岐阜市多文化共生推進会議 議事概要 （PDF 243.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和4年度の審議状況
国によっては警察のイメージが悪い場合もあるので、日本の警察がオープンなスタンスであ ることを理解してもらいたかった。「警察」というと堅いイメージもあるので、…
2022年1月27日
別紙2外国人介護職員就労状況等に関するアンケート （PDF 149.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
の雇用に関し、課題と感じる部分はありますか（ありましたか）【複数回答可】 □ 日本人介護職員とのコミュニケーション □ 他の外国人介護職員とのコミュニケ…
2022年1月27日
令和3年度第2回外国人材受入れに関する専門部会 議事概要 （PDF 187.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
多かったことは意外に感じたとの意見に対し、 事務局から、技能実習生は原則正社員として雇用されることになるため、技能実習生の多 さが正社員の多さに繋がっている…
2022年1月27日
参考資料外国人材受入れに関するアンケート集計表 （PDF 109.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
っていることや不安に感じ ていることはほとんどない 7 日本語を話せるため、業務上のコ ミュニケーションで困ることはない。 入ったばかりでまだ末です …
2022年1月27日
別紙1外国人材受入れに関するアンケート （PDF 149.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
っていることや不安に感じていると思われる部分はありますか。【複数回答可】 □ 日本人職員とのコミュニケーション □ 顧客・取引先等とのコミュニケーション …
2022年1月27日
令和3年度第3回外国人材受入れに関する専門部会 議事概要 （PDF 152.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
生に造詣が あると感じている。その方から日本語教育等について話が聞ければ、今後の多文化共生推 進会議の中でも紹介していきたい。 ・今回の専門部会を…
2022年1月27日
資料2外国人材受入れに関する調査報告書（案） （PDF 481.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
が困っている、不安に感じていること雇用に関する課題 日本人職員とのコミュニケーション 57 介護記録の作成 52 顧客・取引先（利用者及びその家族）等との…
2022年1月27日
外国人材受入れに関する調査報告書 （PDF 492.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
が困っている、不安に感じていること雇用に関する課題 日本人職員とのコミュニケーション 57 介護記録の作成 52 顧客・取引先（利用者及びその家族）等との…
2022年1月27日
令和3年度第1回外国人材受入れに関する専門部会 議事概要 （PDF 191.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
が小出しに増えている印象との意見があり、アドバイザーから本来、外国人労働者と 共生し、共に働いていくことは、彼らは社会の担い手となり、税も納めていることから、…
2022年1月27日
資料4-1外国人材受入れに関するアンケート（案） （PDF 197.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
の雇用に関し、課題と感じる部分はありますか（ありましたか）【複数回答可】 □ 日本人職員とのコミュニケーション □ 他の外国人職員とのコミュニケーション…
2022年1月27日
資料4-2外国人材受入れに関するアンケート（案） （PDF 207.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
の雇用に関し、課題と感じる部分はありますか（ありましたか）【複数回答可】 □ 日本人職員とのコミュニケーション □ 他の外国人介護職員とのコミュニケーシ…
2022年1月27日
令和3年度第1回岐阜市多文化共生推進会議 議事概要 （PDF 172.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況
に衝撃を受け、悲しく感じた。今回の会議を通じて、どうしたら「外国人」、「日本人」 という枠組みを超えて、関わりあっていけるのか、皆さんと考えていきたい。また、…
