交流イベントに出向く時間に余裕のある人は少ないと感じます。双方の 自然な生活の中に日本人への理解、外国人への理解を深められる方法を考えていかなければならな …
絞り込み
カテゴリで絞り込み
検索トップ > 市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議カテゴリ[解除]
| ここから本文です。 |
2024年3月7日
資料4令和5年度第4回岐阜市市政モニター「ぎふCITYウォッチャーズ」調査結果 （PDF 3.4MB pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和5年度の審議状況
2024年3月6日
資料2令和5年度第2回岐阜市多文化共生推進会議 （PDF 345.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和5年度の審議状況
調査対象】 ・調査時点で20歳以上の人 ・岐阜市に来て、1年以上住んでいる人 ・在留資格が「特別永住者」でない人 以上をすべて満たしている人の中から無 …
2024年3月7日
資料2令和5年度第3回岐阜市多文化共生推進会議 （PDF 348.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和5年度の審議状況
調査対象】 ・調査時点で18歳以上の人 ・岐阜市に来て、1年以上住んでいる人 ・在留資格が「特別永住者」でない人 以上をすべて満たしている人の中から無作…
2024年3月6日
資料3外国人市民に対するアンケート調査案 （PDF 379.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和5年度の審議状況
決 きま まった時間 じ か ん に帰 かえ れます 9 社会 しゃかい 保険 ほ け ん （健康 けんこう 保険 ほ け ん …
2024年3月26日
資料3外国人市民へのアンケート調査報告書 （PDF 2.5MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和5年度の審議状況
2023年10月1日時点で住民基本台帳に記載のある外国籍の市民のうち、次 の条件を全て満たす1,500人を無作為に選出 ・調査時点で18歳以上の人 ・岐阜…
2022年8月5日
資料1 （PDF 422.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和4年度の審議状況
会への要望等（場所・時間等）】 ・平日夜間や土曜祝日に教室を設けてほしい。 ・日本語講座のレベルは細かく分けてほしい。 ・仕事や学校が夜遅くなることも多い…
2022年8月24日
令和4年度第2回岐阜市多文化共生推進会議 議事概要 （PDF 184.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和4年度の審議状況
学の講義でも、1.5時間の講義を16回なので、「外国人のための日本語講座」は2時間で全 27回、12,000円とかなり格安である。それにも関わらず、受講者が少…
2023年2月13日
資料1 （PDF 710.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和4年度の審議状況
ンの接種証明又は72時間以内に受けた検査の陰性証明 2023年 1月 中国からの入国者に対し、臨時的な水際措置 →1月8日以降、中国から直行便で入国する…
2022年1月27日
別紙2外国人介護職員就労状況等に関するアンケート （PDF 149.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
人 短時間正社員 人 契約社員（有期労働契約） 人 非常勤職員 人 …
2022年1月27日
令和3年度第2回外国人材受入れに関する専門部会 議事概要 （PDF 187.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
国より入国の 方が時間がかかるため、委員から発言があったとおり、国内の他の地域から受け入れると いうことも考えられるが、人口が減少していく中、どのように外国…
2022年1月27日
令和3年度第1回岐阜市多文化共生推進会議 議事概要 （PDF 172.5KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況
暮らす社会。日本は現時点では、そのどちらでもないが、溶け込む共生 は上手くいかないと思うので、それぞれの特色を生かしながら、鮮やかな社会を目指して 取り組ん…
2022年1月27日
別紙1外国人材受入れに関するアンケート （PDF 149.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
人 短時間正社員 人 契約社員（有期労働契約） 人 非常勤職員 人 …
2022年1月27日
資料2外国人材受入れに関する調査報告書（案） （PDF 481.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
より、就業期間や就労時間が制限 23 資格取得支援や研修（日本語指導者の確保含む） 21 技能・業務知識の習得（理解） 19 在留資格の手続き（更新含む）…
2022年1月27日
外国人材受入れに関する調査報告書 （PDF 492.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
より、就業期間や就労時間が制限 23 資格取得支援や研修（日本語指導者の確保含む） 21 技能・業務知識の習得（理解） 19 在留資格の手続き（更新含む）…
2022年1月27日
資料4-2外国人材受入れに関するアンケート（案） （PDF 207.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
人 短時間正社員 人 契約社員（有期労働契約） 人 非常勤職員 人 …
2022年1月27日
資料2外国人市民が必要とする情報を集約したサイトの構築について （PDF 150.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況
ども含め、リアル タイムに情報をお届けする必要があるため、必要な情報を多言語で的確に得られるよ う「外国人向け生活情報ホームページ」を新たに作成。 概要 …
2022年1月27日
資料4-1外国人材受入れに関するアンケート（案） （PDF 197.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
人 短時間正社員 人 資料４－１ - 2 - 契約社員（有期労働契約） 人 …
2022年1月27日
資料外国人材受入れに関するアンケート調査の結果について （PDF 598.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
員 231 パートタイム労働者・アルバイト 93 契約社員（有期労働契約） 41 派遣職員 17 非常勤職員 16 短時間正社員 4 合計 402 …
2022年1月27日
令和3年度第1回外国人材受入れに関する専門部会 議事概要 （PDF 191.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
に有意義であった。現時点で、我々は外国人 の雇用について大きな問題は抱えていないが、外国人を単に低賃金の労働者として扱うで はなく、同じ仲間と考えてほしいと…
2022年1月27日
資料2 外国人材受入れに関する調査報告書 （PDF 493.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況
より、就業期間や就労時間が制限 23 資格取得支援や研修（日本語指導者の確保含む） 21 技能・業務知識の習得（理解） 19 在留資格の手続き（更新含む）…
