があり、知ろうとするきっかけにな るイベントや資料提供をお願いしたいです。併せてその後の経過報告なども知ることができると良 いと思います。 ・市職員が…
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2024年8月1日
令和5年度第4回岐阜市市政モニター「ぎふCITYウォッチャーズ」調査結果 （PDF 1.3MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和6年度の審議状況
2024年8月1日
「岐阜市多文化共生推進基本計画－たぶんかマスタープラン2020～2024－」 （PDF 1.8MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和6年度の審議状況
指針や計画を策定する契機となりました。 本市においても、平成22（2010）年に「岐⾩市多⽂化共⽣推進等基本計画」を、 平成27（2015）年には「岐⾩市…
2024年3月6日
資料7たぶんかアクションプラン～2022実績～ （PDF 311.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和5年度の審議状況
外国人双方が交流するきっかけとなる場所づくりを行う とともに、日本人市民及び外国人市民の交流・学び・創造の 場を提供する事業を実施しました(委託)。 事業…
2024年3月7日
資料4令和5年度第4回岐阜市市政モニター「ぎふCITYウォッチャーズ」調査結果 （PDF 3.4MB pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和5年度の審議状況
があり、知ろうとするきっかけにな るイベントや資料提供をお願いしたいです。併せてその後の経過報告なども知ることができると良 いと思います。 ・市職員が…
2024年3月6日
資料8たぶんかアクションプラン～2023～ （PDF 300.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和5年度の審議状況
外国人双方が交流するきっかけとなる場所づくりを行う とともに、日本人市民及び外国人市民の交流・学び・創造の 場を提供する事業を実施します(委託)。 通年 …
2023年2月13日
資料1 （PDF 710.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和4年度の審議状況
中警察署からの申出をきっかけに、岐阜県警の全面協力の下、 外国人向け「防犯セミナー」を開催（協会への委託事業） ・外国人がより理解しやすいよう、通訳を介さず…
2022年1月27日
別紙1外国人材受入れに関するアンケート （Word 33.1KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
員を雇用する具体的なきっかけがあればご回答ください。【複数回答可】 □ 国・県等のモデル事業の案内□ 大学・専門学校等からの提案 □ ハローワークからの提案…
2022年1月27日
別紙1外国人材受入れに関するアンケート （PDF 149.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
員を雇用する具体的なきっかけがあればご回答ください。【複数回答可】 □ 国・県等のモデル事業の案内 □ 大学・専門学校等からの提案 □ ハローワークか…
2022年1月27日
別紙2外国人介護職員就労状況等に関するアンケート （Word 55.9KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
員を雇用する具体的なきっかけがあればご回答ください。【複数回答可】 □ 国・県等のモデル事業の案内□ 大学・専門学校等からの紹介 □ ハローワークからの提案…
2022年1月27日
別紙2外国人介護職員就労状況等に関するアンケート （PDF 149.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
員を雇用する具体的なきっかけがあればご回答ください。【複数回答可】 □ 国・県等のモデル事業の案内 □ 大学・専門学校等からの紹介 □ ハローワークか…
2022年1月27日
参考資料外国人材受入れに関するアンケート集計表 （PDF 109.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
に自己を見つ めるきっかけになる。 国籍にもよるがやさしい 真面目に取り組んでいる姿が他の 職員の刺激になっている 外国人職員への生活環境の 提供（…
2022年1月27日
令和3年度第1回外国人材受入れに関する専門部会 議事概要 （PDF 191.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
だけでなく、具体的なきっかけを尋ねた方が、そのきっかけづくり をする等の取組につながるとの意見があり、事務局から追加する方向で検討すると回答。 （そのほか…
2022年1月27日
資料外国人材受入れに関するアンケート調査の結果について （PDF 598.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
方法等① 具体的なきっかけ 人材サービス企業、監理団体等からの提案 51 他の事業者から話を聞いて 34 ハローワークからの提案 16 大学・専門学校…
2022年1月27日
資料外国人材受入れに関するアンケート調査の結果について （PPT 263.0KB） ppt
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
方法等① 具体的なきっかけ {5C22544A-7EE6-4342-B048-85BDC9FD1C3A} 人材サービス企業、監理団体等からの提案 51 …
2022年1月27日
令和3年度第3回外国人材受入れに関する専門部会 議事概要 （Word 25.2KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
あるが、逆に言えば、きっかけがあれば、その程度の規模の人口の移動・流入がありうるということなので、魅力的なまちにしていけば、外国人もすぐに戻ってくる。 （…
2022年1月27日
令和3年度第3回外国人材受入れに関する専門部会 議事概要 （PDF 152.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
あるが、逆に言えば、きっかけがあれば、 その程度の規模の人口の移動・流入がありうるということなので、魅力的なまちにしてい けば、外国人もすぐに戻ってくる。 …
2022年1月27日
資料2外国人材受入れに関する調査報告書（案） （Word 180.2KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
・雇用する具体的なきっかけ、募集方法、雇用に当たっての相談先 ・新型コロナウイルス感染症による外国人雇用への影響 ・今後の雇用に対する考え方（雇用の継続、…
2022年1月27日
資料2外国人材受入れに関する調査報告書（案） （PDF 481.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
・雇用する具体的なきっかけ、募集方法、雇用に当たっての相談先 ・新型コロナウイルス感染症による外国人雇用への影響 ・今後の雇用に対する考え方（雇用の継…
2022年1月27日
外国人材受入れに関する調査報告書 （PDF 492.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
・雇用する具体的なきっかけ、募集方法、雇用に当たっての相談先 ・新型コロナウイルス感染症による外国人雇用への影響 ・今後の雇用に対する考え方（雇用の継…
2022年1月27日
資料2 外国人材受入れに関する調査報告書 （PDF 493.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況
・雇用する具体的なきっかけ、募集方法、雇用に当たっての相談先 ・新型コロナウイルス感染症による外国人雇用への影響 ・今後の雇用に対する考え方（雇用の継…
