容や達成度を確認し、評価するとともに、必要に応じて取組の見直しを 行います。 また、各部に多文化共生推進リーダーを設置し、庁内関係部や部内各課の連携・…
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2025年1月7日
資料3 「岐阜市多文化共生推進基本計画－たぶんかマスタープラン2025～2029－」（案） （PDF pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和6年度の審議状況
2025年3月26日
資料3 「岐阜市多文化共生推進基本計画－たぶんかマスタープラン2025～2029－」（案） （PDF pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和6年度の審議状況
容や達成度を確認し、評価するとともに、必要に応じて取組の見直しを 行います。 また、各部に多文化共生推進リーダーを設置し、庁内関係部や部内各課の連携・…
2022年1月27日
資料外国人材受入れに関するアンケート調査の結果について （PPT 263.0KB） ppt
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
った等、人材として高評価な回答が多く寄せられている。また、人手不足の解消につながったという意見も多く寄せられた。 {5C22544A-7EE6-4342-B0…
2022年1月27日
資料2外国人材受入れに関する調査報告書（案） （Word 180.2KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
取り組み方や能力等を評価する回答も多く、職場の活性化に必要な人材という側面も見受けられた。 このことについて、介護分野では人手不足が深刻で、介護施設の施設長…
2022年1月27日
資料2外国人材受入れに関する調査報告書（案） （PDF 481.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
取り組み方や能力等を評価する回答も多く、職場の活性化に必要な人材 という側面も見受けられた。 このことについて、介護分野では人手不足が深刻で、介護施設の…
2022年1月27日
外国人材受入れに関する調査報告書 （PDF 492.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
取り組み方や能力等を評価する回答も多く、職場の活性化に必要な人材 という側面も見受けられた。 このことについて、介護分野では人手不足が深刻で、介護施設の…
2022年1月27日
資料外国人材受入れに関するアンケート調査の結果について （PDF 598.7KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
った等、人材として高評価な回答が多く寄せ られている。また、人手不足の解消につながったという意見も多く寄せられた。 真面目で積極的に働いてくれること。 33…
2022年1月27日
資料2 外国人材受入れに関する調査報告書 （PDF 493.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況
取り組み方や能力等を評価する回答も多く、職場の活性化に必要な人材 という側面も見受けられた。 このことについて、介護分野では人手不足が深刻で、介護施設の…
2022年1月27日
資料2 外国人材受入れに関する調査報告書 （Word 182.2KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況
取り組み方や能力等を評価する回答も多く、職場の活性化に必要な人材という側面も見受けられた。 このことについて、介護分野では人手不足が深刻で、介護施設の施設長…
