る 安心のネットワーク があるまちづくり 多様性を生かした活気に満ちた まちづくり 外国人市民が必要な情報を 得られるまちづく…
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2024年8月1日
資料3「岐阜市多文化共生推進基本計画－たぶんかマスタープラン2025～2029－」骨子（案） （PD pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和6年度の審議状況
2024年8月1日
「岐阜市多文化共生推進基本計画－たぶんかマスタープラン2020～2024－」 （PDF 1.8MB） pdf
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た。 ④ ワークショップ 岐⾩聖徳学園⼤学、（公財）岐⾩市国際交流協会が主催する多⽂化政策研究会に おいて、計画素案に対するワークショップを開催…
2024年8月1日
外国人市民へのアンケート調査報告書 （PDF 4.1MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和6年度の審議状況
人の友人、 ハローワーク、病院・医 療関係者、労働基準監督 署、わからない 【その他の内訳】 ※一部「その他」の内訳を含む 【現状・課題等】 ・Q…
2024年8月1日
「岐阜市多文化共生推進基本計画－たぶんかマスタープラン2020～2024－」概要版 （PDF 835 pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和6年度の審議状況
安全・安⼼のネットワーク があるまちづくり ＜つくる＞ 多様性を⽣かした 活気に満ちたまちづくり ボラン …
2024年8月1日
資料2令和6年度第1回岐阜市多文化共生推進会議 （PDF 611.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和6年度の審議状況
安全・安心のネットワークが あるまちづくり つくる 多様性を生かした 活気に満ちたまちづくり －たぶんかマスタープラン2020～2024－ 2020…
2024年3月6日
資料7たぶんかアクションプラン～2022実績～ （PDF 311.2KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和5年度の審議状況
知識を習 得できるワークブックを講座等で活用し、「やさしい日本 語」の普及を図りました。 ※市及び公益財団法人岐阜市国際交流協会実施 「やさしい日本語」…
2024年3月6日
資料8たぶんかアクションプラン～2023～ （PDF 300.0KB） pdf
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やさしい日本語」 ワークブックの活用 例題や練習問題を通して「やさしい日本語」の基礎知識を習 得できるワークブックを講座等で活用し、「やさしい日本 語」…
2024年3月15日
資料2令和5年度第1回岐阜市多文化共生推進会議 （PDF 480.0KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和5年度の審議状況
安全・安心のネットワークが あるまちづくり つくる 多様性を生かした 活気に満ちたまちづくり －たぶんかマスタープラン2020～2024－ 2020…
2024年3月26日
資料3外国人市民へのアンケート調査報告書 （PDF 2.5MB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和5年度の審議状況
人の友人、 ハローワーク、病院・医 療関係者、労働基準監督 署、わからない 【その他の内訳】 ※一部「その他」の内訳を含む 【現状・課題等】 ・Q…
2023年2月13日
資料1 （PDF 710.1KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和4年度の審議状況
する団体、 ハローワークにも案内 →令和4年後期分から、岐阜市から名古屋出入国 在留管理局へ依頼し、講座の案内を窓口に配架 16 日本語学習環境充実に…
2023年2月28日
令和4年度第3回岐阜市多文化共生推進会議 議事概要 （PDF 243.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和4年度の審議状況
ア教室等 でネットワークを構築することで、要望や提案を取りまとめたり、困りごとを相互に相談して 解決を図る等、様々な効果が期待できる。 また、外国人…
2022年1月27日
資料4-2外国人材受入れに関するアンケート（案） （PDF 207.8KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
□ マンパワー不足解消のため □ 異文化の発見、国際交流の促進のため □ 社会貢献・国際貢献のため □ その他（次の枠内に、具体的な…
2022年1月27日
別紙1外国人材受入れに関するアンケート （Word 33.1KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
を図るため マンパワー（人手）不足解消のため□ 社会貢献・国際貢献のため □ その他（次の枠内に、具体的な内容等をご記入ください） 質問８ 外国人…
2022年1月27日
別紙1外国人材受入れに関するアンケート （PDF 149.9KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
ため □ マンパワー（人手）不足解消のため □ 社会貢献・国際貢献のため □ その他（次の枠内に、具体的な内容等をご記入ください） 質問８ 外国人職…
2022年1月27日
別紙2外国人介護職員就労状況等に関するアンケート （Word 55.9KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
を図るため マンパワー不足解消のため□ 異文化の発見、国際交流の促進のため 社会貢献・国際貢献のため □ その他（次の枠内に、具体的な内容等をご記入く…
2022年1月27日
別紙2外国人介護職員就労状況等に関するアンケート （PDF 149.4KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
ため □ マンパワー不足解消のため □ 異文化の発見、国際交流の促進のため □ 社会貢献・国際貢献のため □ その他（次の枠内に、具体的な内容…
2022年1月27日
令和3年度第2回外国人材受入れに関する専門部会 議事概要 （Word 30.3KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
が多い事業者はマンパワーに頼らざるを得ない業種もあり、10人未満であれば、日本人だけで対応できることも多いのではないか。 ・アドバイザーから、アンケートの回収…
2022年1月27日
令和3年度第2回外国人材受入れに関する専門部会 議事概要 （PDF 187.6KB） pdf
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
が多い事業者はマンパワーに頼らざるを得ない業種もあり、10人未満であれば、 日本人だけで対応できることも多いのではないか。 3 ・アドバイザーから、ア…
2022年1月27日
資料4-2外国人材受入れに関するアンケート（案） （Word 33.4KB） word
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
□ マンパワー不足解消のため 異文化の発見、国際交流の促進のため □ 社会貢献・国際貢献のため □ その他（次の枠内に、具体的な内容等を…
2022年1月27日
参考資料外国人材受入れに関するアンケート集計表 （Excel 28.0KB） excel
カテゴリ市政情報 > 附属機関 > 文化・教育・人権（附属機関） > 岐阜市多文化共生推進会議 > 令和3年度の審議状況 > 外国人材受入れに関する専門部会
の不足 82 マンパワー（人手）不足解消のため 102 人材サービス企業、監理団体等からの提案 51 監理団体を通じて（技能実習生の受入れ） 44 監理団体 3…
